Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos buscando para uno de nuestros clientes, marca internacional de Moda, un/a Junior Merchandiser/Allocator para sus nuevas oficinas en Madrid.

En nuestra consultoría de selección y formación trabajamos con distintas firmas en los sectores del Lujo, Premium y High Premium alrededor de Europa y tenemos oficinas en Barcelona, Madrid, Paris, Milán y Munich.

Responsabilidades principales

Análisis de Ventas y Stock

• Consolidar semanalmente datos de ventas, inventario y margen por categoría, estilo y mercado
• Ayudar a monitorear el desempeño de rotación de producto y destacar desviaciones del plan
• Apoyar en la preparación de dashboards e informes para reuniones comerciales y revisiones mensuales del negocio
• Actualizar herramientas de planificación estacional y seguimientos de OTB según sea necesario

Asignación y Reposición
• Ejecutar asignaciones de tallas y colores en tiendas y canales utilizando marcos acordados
• Monitorear la disponibilidad de productos y realizar movimientos de stock puntuales para satisfacer la demanda
• Apoyar la reposición de artículos NOS (Nunca Fuera de Stock), incluyendo pedidos semanales
• Colaborar con Logística y Operaciones de Tienda para asegurar una entrega fluida de productos

Apoyo a la Planificación de Merchandising
• Asistir al Senior Merch Planner en la preparación de revisiones de surtido de Stock estacional y archivos de presupuesto
• Ayudar a modelar escenarios de rebajas y promociones en Excel
• Mantener la integridad de los datos en herramientas de planificación y sistemas ERP (por ejemplo, SAP, Oracle)
• Coordinar con Compradores y Planificadores para apoyar la alineación por categoría y estilo
• Colaborar en el monitoreo y seguimiento de productos “Big Bet”

Des de Commonsense seleccionem un/a DIRECTOR/A DE MANTENIMENT per empresa industrial de rodalies de Girona.

En dependència de la Direcció General la persona seleccionada s’encarregarà de:

• Definir i planificar la política de manteniment segons els objectius del negoci.
• Definir i gestionar el pressupost de l’àrea.
• Planificar els manteniments preventius i predictius juntament amb la Direcció de Producció per tal de garantir la màxima rendibilitat dels equips de treball i les instal·lacions i l’òptim treball de l’equip de producció.
• Organitzar els recursos (materials i humans) de manera que el manteniment es gestioni de la manera més òptima possible.
• Vetllar per la millora contínua de mètodes i procediments.

Què oferim?

• Projecte professional estable, en entorn de treball proper, amb valors de confiança, col·laboració i respecte.
• Salari competitiu segons experiència i valors aportats.

• Reconocida empresa en fabricación de Máquina Herramienta.
• Proyecto estable y con alto nivel de especialización.

Nuestro cliente es una reconocida empresa fabricante de máquina herramienta en la zona del Duranguesado. Con una sólida reputación por su compromiso con la calidad y la innovación, esta empresa se enorgullece de su dedicación a la excelencia en todo lo que hace.

La persona seleccionada dentro del departamento de post-venta y formando parte del equipo de Servicio de Asistenica en coordinación con el resto de departamentos será responsable de:

• Supervisar a los técnicos del servicio y brindarles asistencia para maximizar la rentabilidad de las intervenciones.
• Gestionar las devoluciones y quejas de los clientes hasta lograr resoluciones satisfactorias y oportunas, recomendando mejoras continuas.
• Dar respuesta a las consultas de los clientes, así como asesorarles e informarles sobre el estado de las reparaciones.
• Dar apoyo al equipo de técnicos y al equipo comercial y realizar informes de manera pro activa.
• Recomendar mejoras en los procesos e implementar actividades correctivas acordadas para garantizar el más alto nivel de atención al cliente y el mejor rendimiento.

Oportunidad de desarrollo profesional dentro de un entorno de elevado nivel técnico.

• Compañía del sector automoción
• Proyecto de carácter indefinido

Compañía del sector automoción especializada en marcas premium con sede en la zona de San Pedro Alcántara.

• Diagnóstico, reparación y mantenimiento de vehículos de gama premium (principalmente Porsche, Audi, Mercedes, Volkswagen...).
• Realización de revisiones oficiales, mantenimiento preventivo y correctivo.
• Uso de herramientas de diagnosis avanzadas y software específico.
• Interpretación de esquemas eléctricos y manuales técnicos.
• Montaje y desmontaje de motores, cajas de cambio y otros sistemas mecánicos complejos.
• Verificación de calidad y pruebas de funcionamiento tras cada intervención.
• Cumplimiento de los protocolos de trabajo establecidos por la empresa y estándares técnicos exigidos por los convenios con Alemania.
• Mantenimiento del orden, limpieza y organización del puesto de trabajo y zona de taller.

• Contrato estable en empresa consolidada y en crecimiento.
• Jornada continua (8:00 - 16:00h) que permite conciliar vida personal.
• Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo exigente pero colaborativo, centrado en la excelencia técnica.

• Proyecto estable
• Al menos 3 años de experiencia

Nuestro cliente es una empresa dedicada a la comercialización de productos de consumo masivo. Su objetivo es facilitar el acceso a bienes básicos para el hogar a través de múltiples puntos de venta. Atiende a una amplia variedad de clientes, ofreciendo productos variados y precios accesibles

El candidato/a para la posición de Técnico de PRL deberá realizar las siguientes funciones:

• Identificación y evaluación de riesgos: Detectar posibles riesgos laborales en las tiendas, almacenes y oficinas, como caídas, manejo de cargas o uso de maquinaria.
• Implementación de medidas preventivas: Proponer y supervisar acciones para minimizar accidentes y enfermedades laborales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.
• Formación y sensibilización: Capacitar a los empleados en buenas prácticas de seguridad, uso correcto de equipos de protección y protocolos de emergencia.
• Investigación de accidentes: Analizar las causas de incidentes o accidentes ocurridos para evitar que se repitan.
• Gestión documental: Mantener actualizados los registros de inspecciones, evaluaciones, planes de emergencia y formación en PRL.
• Coordinación con otros departamentos: Colaborar con recursos humanos, mantenimiento y operaciones para garantizar un entorno seguro.

• Plan de carrera
• Proyecto estable
• Salario competitivo

• Proyecto Estable
• Al menos 2 años de experiencia

Nuestro cliente es una empresa que gestiona espacios comerciales orientados al abastecimiento cotidiano. Su operación se extiende en diversas áreas geográficas. Prioriza la satisfacción del usuario mediante una oferta diversificada. Promueve procesos ágiles para facilitar el acceso a productos habituales.

El candidato/a para la posición de Frigorista deberá realizar las siguientes funciones:

• Instalar, mantener y reparar sistemas de refrigeración y climatización.
• Diagnosticar fallos y realizar ajustes para asegurar el correcto funcionamiento de equipos frigoríficos.
• Controlar y recargar gases refrigerantes según normativa ambiental.
• Realizar pruebas de seguridad y eficiencia energética en los sistemas.
• Llevar a cabo el mantenimiento preventivo para evitar averías.
• Interpretar planos y esquemas eléctricos y mecánicos relacionados con los equipos.
• Cumplir con las normativas de seguridad y medio ambiente en todas sus tareas

• Plan de carrera
• Proyecto estable
• Salario competitivo

¡En Marlex People te estamos buscando! Colaboramos con una importante empresa de fabricación de palas cargadoras para tractores que necesita incorporar un/a Plegador/a para su sede en Ejea de los Caballeros (Zaragoza)

Funciones principales:

• Interpretación de planos técnicos
• Plegado preciso según planos y especificaciones técnicas mediante plegadora
• Verificación de medidas, ángulos y tolerancias con herramientas de medición
• Registro de datos de producción y reporte de incidencias o defectos en la producción
• Transporte de piezas finales mediante carretilla elevadora
• Mantenimiento básico preventivo de la máquina plegadora

Qué ofrecemos:

• Contrato indefinido directamente por empresa.
• Horario: de 7h a 15h.
• Empresa familiar con buen ambiente de trabajo.
• Salario según experiencia.

Buscamos un Responsable para un Hotel Rural en Sant Hilari Sacalm, en la provincia de Girona, será el encargado de velar por el correcto funcionamiento del hotel y su personal, optimizando los recursos y garantizando una excelente experiencia a sus huéspedes.

Algunas de sus funciones serán:

• Supervisar el proceso de gestión de reservas.
• Dirigir y motivar al equipo de trabajo.
• Elaborar un presupuesto anual y objetivos de ventas.
• Controlar la satisfacción del cliente.
• Asegurar el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad e higiene.
• Liderar la comunicación interna del hotel.
• Asegurar el correcto funcionamiento de los procedimientos del hotel.
• Reportar a dirección los resultados y lineas de actuación del establecimiento.

Buscamos Gerente de Tienda para liderar uno de los locales de una reconocida cadena de restauración healthy en pleno crecimiento, ubicado en el centro de Málaga.

Si tienes experiencia en gestión de equipos dentro del sector food service o fast casual, y te apasiona ofrecer una experiencia de cliente impecable, trabajar con estándares de calidad y formar parte de un proyecto joven, dinámico y con propósito… ¡Esta oportunidad es para ti!

Tus FUNCIONES serán:

• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos y estándares de calidad de la marca.
• Gestionar inventarios, realizar pedidos y controlar el desperdicio.
• Analizar y reportar los KPIs clave de la tienda: ventas, productividad, costes.
• Ejecutar acciones comerciales para impulsar las ventas y la fidelización.
• Seleccionar, formar y desarrollar al equipo.
• Organizar turnos, horarios y coberturas operativas.
• Fomentar un ambiente de trabajo positivo y motivador.
• Velar por una atención al cliente excelente y alineada con los valores de la marca.
• Resolver incidencias o reclamaciones con empatía.
• Asegurar el cumplimiento de normativas de higiene y seguridad alimentaria.
• Preparar auditorías internas y externas.
• Liderar a un equipo de 6-8 pax.

Las CONDICIONES de la posición son:

• Incorporación inmediata.
• Contrato estable, jornada completa de 40 h semanales.
• Turnos 9-17, 17-00, 14-22, 16-24 (se trabaja mínimo un fin de semana al mes y siempre alguna tarde)
• 2 días de descanso semanal.
• Salario: entre 23.000 € y 25.000 € brutos/año según perfil y experiencia.
• + Incentivos mensuales de hasta 300 €.
• + Incentivo adicional bimensual por experiencia cliente: si tu local es uno de los más valorados por los clientes (según métricas internas), tú y tu equipo podréis elegir un premio de 100 € por persona.
• 8-10 horas semanales de tiempo administrativo protegido, fuera del turno operativo, para tareas de gestión y planificación.
• Ordenador portátil proporcionado por la empresa.