Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

Asociación Gira-sol para la Salud Mental, necesita incorporar un/a Técnico/a social y comunitaria para formar parte del Servicio Benestar Emocional, ubicado en Palma de Mallorca.

La Asociación Girasol es una entidad sin ánimo de lucro que trabaja por la salud mental comunitaria y el apoderamiento de las personas. Lo proyecte Bienestar Emocional: Conexión y Comunidad, impulsado desde el servicio de Bienestar Emocional, tiene como objetivo favorecer el apoyo emocional, la prevención del suicidio y el fortalecimiento de los vínculos sociales y comunitarios desde una perspectiva participativa y de derechos.

¿Qué funciones vas a realizar?

• Difusión comunitaria: Establecer y mantener contactos regulares con servicios sociales, entidades del tercer sector, recursos sanitarios, educativos y otros agentes del territorio con el objetivo de dar a conocer el proyecto, ofrecer acciones de sensibilización y generar colaboraciones.
• Dinamización comunitaria y sensibilización: planificar y conducir acciones grupales y comunitarias (talleres, charlas, actividades colectivas), especialmente relacionadas con la prevención del suicidio y la salud mental.
• Apoyo social y emocional: atención y acompañamiento a personas participantes del servicio.
• Facilitación de grupos: dinamizar Grupos de Ayuda Profesional (GAP) y espacios de apoyo mutuo.
• Coordinación: colaboración con entidades, servicios sociales y agentes clave del territorio.
• Seguimiento y registro: uso de bases de datos para la gestión y seguimiento de las actividades.
• Participación técnica: asistencia a reuniones de equipo, colaboración en informes y memorias del proyecto, actualización de protocolos y mejora continua del servicio.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación: primera quinzena de septiembre 2025
• Tipo de contrato: indefinido, es una posición estable.
• Jornada: 18,5 horas semanales.
• Horario: de lunes a viernes en horario de 08.00-17.00h.
• Retribución: 13.729,46 € brutos/anuales (x14 pagas), según el XVI “Convenio colectivo general de centros y servicios de atención a personas con discapacidad”.
• Kilometraje: El desplazamiento realizado por motivos del servicio serán compensados a razón de 0,27?€/km.
• Formación y desarrollo: A nuestra entidad apostamos por la mejora constante de los y nuestras profesionales, por eso ofrecemos 25 horas anuales de formación dentro del horario laboral, destinadas a mejorar tus competencias personales y técnicas.
• Atención psicológica: dispondrás de 3 sesiones gratuitas de terapia psicológica en un centro de psicología externo a la entidad.
• Formarás parte de la Asociación Gira-sol, una entidad que apoya, atiende y promueve la inclusión social de personas con salud mental. Su objetivo principal es fomentar la autonomía y el desarrollo personal de sus miembros, ofreciendo diversas actividades y programas que les permitan integrarse en la comunidad.

Intress necesita incorporar un/a Gerocultor/a para cubrir una suplencia por vacaciones (del 1 al 15 de septiembre, ambos dias incluidos) en nuestro Centro de Día de personas mayores en Andratx, Mallorca.

La persona seleccionada deberá asistir y dar apoyo en la realización de las actividades básicas diarias en tareas de atención personal que le faciliten el proceso recuperador y mantenimiento para la autonomía personal de las personas usuarias del centro así como realizar el traslado de las personas usuarias del centro.

¿Qué funciones realizarás?

• Asistir a la persona usuaria en la realización de las actividades de la vida diaria, que no pueda realizar por sí sola con la finalidad de mejorar su estancia en el centro.
• Complementar el trabajo asistencial, formativo, recreativo o de recuperación funcional que realiza el equipo técnico para dar un servicio integral a las personas usuarias del centro.
• Mantener la higiene personal de las personas usuarias.
• Proporcionar y administrar alimentos a los usuarios que por su condición lo requieran.
• Colaborar con el personal sanitario en la administración de medicación.
• Colaborar con el equipo técnico en la ejecución de actividades y tareas para la dinamización de la vida cotidiana del centro, y mantenimiento de las capacidades físicas, funcionales y psicológicas de las personas usuarias.
• Recoger y trasladar a las personas usuarias desde sus domicilios a los centros de atención viceversay a aquellos otros lugares que se considere preciso para la realización de actividades del centro.

¿Qué ofrecemos?

• Fecha Incorporación: 1 de septiembre 2025
• Fecha fin: 15 de septiembre 2025
• Tipo de contrato: sustitución por vacaciones
• Jornada: 40h semanales
• Horario: De lunes a viernes, en turnos rotativos de mañana y tarde (entre las 08:00 y las 18:00 horas)
• Retribución:1.444,33 € brutos mensuales x 14 pagas
• Formarás parte de una entidad involucrada en el ámbito social, donde creemos en la integración de las personas que se encuentran en vulnerabilidad.

¡Únete a Caser Servicios y crece con nosotros!

¿Quiénes somos?

Caser Servicios perteneciente al grupo Helvetia, es un grupo sólido y en constante evolución, especializado en ofrecer servicios de calidad orientados al bienestar y al cuidado integral de las personas.

Además, proporcionamos servicios técnicos especializados en el mantenimiento integral de instalaciones, la prevención y protección contra incendios, así como en reformas y adecuaciones de espacios, adaptándonos a las necesidades de cada cliente.

Nuestra actividad se desarrolla en distintos sectores a través de marcas líderes como Caser Residencial, Hospitales Parque, Caser Dental, CaserVet, Acierta, TH Mantenimiento y SPV.

¿Qué buscamos?

Actualmente, en la Residencia Parque Llevant, buscamos incorporar 1 TAPDS/TCAE para nuestro centro en Porto Cristo (Manacor,Mallorca).

Entre sus principales responsabilidades están:

- Realizar el aseo de los usuarios.
- Ayuda en la alimentación a los residentes.
- Realizar cambios posturales y cambios de muda.
- Realizar cualquier otra tarea afín que le sea asignada.

¿Qué te ofrecemos?

• Jornada completa
• Contrato indefinido
• Turnos rotatorios de mañana, tardes y noches.
• Salario según convenio.

En Caser Servicios garantizamos la igualdad de oportunidades, impulsando el desarrollo del talento de las personas en función exclusivamente de sus capacidades y competencias para el desempeño de sus funciones.

Si quieres formar parte de un proyecto sólido, con valores y enfocado en ayudar a las personas, en Caser Servicios te estamos esperando. ¡Inscríbete ahora y crezcamos juntos!

#TeamHelvetia #BuscamosTuTalento #PreparadosParaTi

Asociación Gira-sol para la Salud Mental, necesita incorporar un/a Gestor/a de Pisos para la gestión de parte de los Servicios transversales de la Asociación Gira-sol, ubicados en Palma de Mallorca.

¿Qué funciones vas a realizar?

• Análisis del mercado inmobiliario para la búsqueda de viviendas susceptibles de alquiler.
• Visitar domicilios y negociación con propietarios para llegar a acuerdos de alquiler
• Gestiones oportunas para la adecuación de la vivienda antes de su empleabilidad: gestión de arreglos, compras, etc.
• Contacto posterior con propietarios en caso de necesidad.
• Detección y atención de los necesidades de los domicilios y de las personas que viven en ellos.
• Gestión administrativa y documental: organización de documentación legal, contratos, seguros, permisos, seguimiento de la facturación y pagos de alquiler, suministros, etc.
• Trabajo en equipo con el departamento administrativo y técnico para asegurar el correcto funcionamiento de las viviendas y la posible resolución de incidencias.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación: inmediata
• Tipo de contrato: indefinido, es una posición estable.
• Jornada:28 horas semanales.
• Horario: de lunes a viernes; tres días de 08.00-14.00h y dos días de 09.00-14.00h (con flexibilidad puntual).
• Retribución: 17.854€ bruto/anual x 14 pagas.
• Formarás parte de la Asociación Gira-sol, una entidad que apoya, atiende y promueve la inclusión social de personas con salud mental. Su objetivo principal es fomentar la autonomía y el desarrollo personal de sus miembros, ofreciendo diversas actividades y programas que les permitan integrarse en la comunidad.

Para moderna clínica dermatológica ubicada en Mallorca, España, TTA Personal selecciona dermatólogo/a.

En centro cuenta con 7 consultas, atendiendo de lunes a viernes de 9 a 18 horas a pacientes y clientes internacionales (60% alemanes, 20% ingleses, 10% españoles y 10% de otras nacionalidades). La clínica tiene dos áreas de enfoque: dermatología y estética. Los pacientes son exclusivamente residentes fijos y residentes parciales, rara vez turistas.

Dermatología:

Diariamente se realizan varios exámenes digitales de detección de cáncer de piel. Para lesiones cutáneas que requieren tratamiento, se elaboran planes terapéuticos que generalmente incluyen cirugías dermatológicas, tratamientos con láser y terapia fotodinámica (PDT). En la clínica se tratan todas las dermatosis agudas y crónicas, así como diagnósticos alergológicos, enfermedades infecciosas y dermatología pediátrica.

Estética:

La clínica ofrece un amplio portafolio de tratamientos no invasivos para la mejora, embellecimiento y rejuvenecimiento de la piel. Además de los injectables (neuromoduladores, rellenos, inductores de colágeno como PLLA, CaHa, polinucleótidos), se ofrece una amplia gama de tratamientos con láser. La práctica cuenta con diez modernos sistemas láser diferentes. Como clínica láser, se realizan muchos tratamientos con láser, con un enfoque en terapias combinadas con diferentes sistemas láser y láser en combinación con injectables. De manera complementaria, en la clínica se venden productos de cuidado de la piel de las principales marcas de cosmecéuticos y se ofrecen tratamientos Hydrafacial.

Gracias a la gran experiencia de los doctores principales y al equipamiento tecnológico de alta calidad, la clínica ofrece a los colegas médicos capacitaciones, talleres y entrenamientos prácticos. Para ello, la clínica cuenta con un centro de formación propio en el mismo edificio.

Tareas:

• Actividad médica como especialista en dermatología en una clínica dermatológica.
• Dermatología general: realización de exámenes digitales de detección de cáncer de piel con Fotofinder según el estándar de la clínica.
• Presentación de los resultados de los exámenes y explicación detallada a los pacientes.
• Documentación clara de los diagnósticos.
• Elaboración de planes terapéuticos y discusión de estos con los pacientes. Realización de intervenciones quirúrgicas en la sala de operaciones designada, con altos estándares de calidad en los resultados estéticos y cicatrices. Realización independiente de tratamientos con láser. Realización de PDT asistida por láser a la luz del día y PDT con infrarrojos. Consultas para dermatosis agudas y crónicas de todo tipo.
• Dermatología estética: análisis y asesoramiento de pacientes en consultas estéticas.
• Desarrollo de conceptos estéticos y planificación de su implementación. Realización de inyecciones con neuromoduladores, rellenos dérmicos e inductores de colágeno según los criterios de calidad de la clínica.
• Elaboración de planes de tratamiento para dermatología láser, planificación de la implementación y realización de tratamientos con láser utilizando diversos sistemas láser.
• Documentación y presentación de los resultados antes y después a los pacientes. Orientación y capacitación del personal médico.

Que se ofrece:

• Una jornada laboral completa de 40 horas semanales (5 x 8 horas). Se puede negociar jornadas reducidas
• 25 días laborables anuales de vacaciones
• Atractiva remuneración económica en 14 pagas. La cantidad del salario mensual se determina según la formación especializada, la experiencia laboral y los éxitos comprobables hasta la fecha. Se paga un bono trimestral por metas individuales (rendimiento propio)
• La clínica de renombre es muy interesante en la industria debido en la participación en estudios y capacitación interna. Todo el equipo médico tiene un acceso excepcionalmente bueno a oportunidades de formación continua y es apoyado en su desarrollo. Para ello, se reservan entre 5 y 10 extras al año.
• La clínica está dispuesta a realizar una planificación de carrera con médicos sin formación especializada pero gran afinidad o experiencia en el área

Si quieres formar parte de nuestra historia, te invitamos a sumar tu experiencia y conocimiento al equipo Zafiro.

En Zafiro Hotels abrimos un nuevo proceso de selección para sumar talento al departamento de Cocina, en nuestro hotel, ubicado en Playas de Muro, Zafiro Can Picafort.

Buscamos Jefes/as de partida y cocineros/as con la siguiente experiencia:

• restaurantes temáticos o la carta;
• buffet;
• carnicero/a;
• pastelero/a.

¿Cuales serían tus principales responsabilidades como jefe/a de partida?

• Es el/la cocinero/a responsable de la partida encomendada y responde ante el jefe/a de cocina y su segundo del buen funcionamiento de la misma.
• Reparte, organiza y dirige el trabajo de la plantilla auxiliar en la preparación de los platos de partida.
• Supervisa de cerca el trabajo de la persona que cocina, su ayudante/a y pinche si lo tuviera.
• Verifica la existencia y calidad de los alimentos.

¿Cuáles será tu principales responsabilidades como cocinero/a?

• Preparación de los diferentes platos asignados a su área de trabajo.
• Mantenimiento y limpieza de las áreas correspondientes, así como cumplir las normas de higiene establecidas por la empresa.
• Asegurarse de que toda la comida y otros productos estén almacenados de forma adecuada.

Te ofrecemos entrar en una compañía en plena expansión, donde las personas son lo primero. Y, además:

• Acceso a atención médica online desde cualquier lugar y en cualquier momento, con el servicio de Telemedicina sin coste para ti.
• Sistema de anticipos y gestión de tu salario con Payflow.
• Manutención durante la temporada en el comedor de colaboradores/as.
• Participar en los eventos anuales con tus compañeros/as, donde tendrás la oportunidad de obtener diferentes premios y reconocimientos.
• Formación, desarrollo profesional y planes de carrera.
• Más descuentos y beneficios: Club de Beneficios, acuerdos con entidades bancarias, etc.
• Y, por supuesto, contrato fijo discontinuo.

Estos beneficios demuestran nuestro compromiso con el crecimiento y el reconocimiento de nuestros colaboradores/as.

En Zafiro Hotels, promovemos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo que te brinda la oportunidad de crecer profesionalmente y alcanzar tus metas, mientras disfrutas de un espacio donde tu creatividad y talento son apreciados.

¡Temporada en Mar Hotels 2025!

Buscamos personas que sepan hacer que el cliente se sienta en su hogar. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo como Camarera/o de pisos, en uno de nuestros hoteles ubicados en Playa de Muro?

Dependiendo del/la gobernante/a, la persona seleccionada se responsabilizará, entre otras funciones, de:

• Llevar a cabo el conjunto de tareas del servicio de pisos que se le asignen: áreas comunes, áreas internas y lencería, con el fin de alcanzar los niveles que requieren nuestros estándares de calidad.
• Facilitar la comunicación efectiva y promover un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.
• Colaborar con la dirección del hotel y otros departamentos para garantizar la máxima satisfacción del cliente durante su estancia.

Estos son nuestros valores: Calidad, innovación, cercanía, responsabilidad.

¿Coinciden con los tuyos?

Buscamos una persona con autonomía e iniciativa, acostumbrada a gestionar equipos de trabajo con capacidad de organización y planificación, orientación al cliente y resultados. ¿Eres tú?

¿Quieres formar parte de un equipo comprometido con la igualdad y sostenibilidad?

¡Queremos conocerte! Inscríbete en el proceso.

Creemos en las personas, creemos en ti.