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¿Tienes experiencia como GPV y te motiva liderar equipos en el canal gran consumo?

¿Te gustaría formar parte de un proyecto estable en una empresa líder en su sector?

Desde Adecco Sales & Marketing, buscamos un/a Gestor/a Regional del Punto de Venta para coordinar y supervisar el equipo de GPVs.

Tus principales responsabilidades serán:

• Supervisar y acompañar al equipo de GPVs en su operativa diaria.
• Garantizar la correcta ejecución en el punto de venta: visibilidad, introducción de referencias, cumplimiento de rutas y objetivos.
• Realizar formaciones, seguimiento y motivación del equipo.
• Reporte de actividad, resultados y propuestas de mejora.
• Resolución de incidencias en campo.

Requisitos:

• Experiencia previa como GPV o en posiciones de supervisión comercial en gran consumo.
• Capacidad de liderazgo, organización y comunicación.
• Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarte por las zonas asignadas.

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto estable.
• Salario fijo de 21.500 € brutos anuales + variable de hasta 4.000 € brutos anuales según objetivos.
• Vehículo de empresa, tarjeta de gasolina, teléfono y tablet.
• Dietas.
• Formación continua y acompañamiento.

¡Queremos conocerte!?

Si te apasiona el trabajo en campo, la gestión de equipos y el canal gran consumo, ¡esta es tu oportunidad!

Adecco Outsourcing es una empresa comprometida con la igualdad, perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios cuyo valor añadido son los Recursos Humanos.

Para importante grupo empresarial de transporte de viajeros en la comunidad de Hessen y, concretamente en las localidades de Rüdesheim, Dautphetal, Burgwald, Lorch y Oestrich-Winkel en los alrededores de Marburg, TTA Personal selecciona 10 conductores de autobús para las líneas urbanas e interurbanas.

La compañía con más de 250 autobuses es responsable de más de 90 rutas en la comarca, siendo uno de los proveedores de servicios de transporte más eficientes del país.

Seleccionamos chóferes de autobús que serán contratados en jornada completa de modo indefinido para ampliar la plantilla internacional.

Que se ofrece:

• Un contrato indefinido en importante grupo de transporte
• Contratación en jornada completa y posibilidadse de horas extraordinarias
• Un atractivo pago regulado con tarifa pública oficial de 17,20€ y pluses extras como 25% en horas, 50% festivo, 10% domingo, nocturnidad, dietas, etc… Sin horas extraordinarias una base de 2.906,80€ brutos mensuales. Sueldos regulares netos en la compañía de entre 2.200 y 2.400€ netos para solteros (clase social I), casados (clase social III) 2.500-2.800€ netos mensuales. Por niños en el país, el gobierno entrega 219€ mensuales por niño (Kindergeld)
• Pagas extras de vacaciones y de Navidad
• 5 semanas de vacaciones anuales
• Formación gratuita de alemán previa a la llegada con TTA
• Ayuda para la adquisición del alojamiento. Comienzo en pisos compartidos amueblados, sobre 400€ de gastos mensuales. 500€ para pisos individuales. En una de las localidades se organizará un mes de hotel gratuito para cambiar seguidamente al apartamento deseado. Es un primer alojamiento para llegar todos. Una vez en el país, se ayudará para conseguir el piso apropiado, donde las familias son bienvenidas
• Reembolso de los gastos para la llegada a Alemania (gastos de gasolina, peajes o ticket de avión)

Para importante grupo empresarial situado en la conocida zona de Südtirol (Tirol del Sur) y concretamente en la localidad de Bresanona – Bolzano, TTA Personal selecciona 12 conductores de autobús.

Los conductores seleccionados trabajarán en primer lugar en las líneas urbanas e interurbanas de las zonas de Brixen (Bresanona), Plose y Waidbruck. Además, la compañía ofrece viajes organizados a grupos tanto en Italia, Austria como Alemania que podrán en un futuro se realizados por los conductores contratados si lo desean.

El Tirol es una región alpina trilingüe, ya que se habla el alemán, el italiano y el ladino. El Tirol del Sur se encuentra en la frontera entre Italia y Austria donde serán contratados los conductores. La selección es un proyecto especial de TTA Personal para un grupo Italo-austriaco y será la empresa de Bresanona en Italia la contratante. Los conductores pueden entenderse tanto en el idioma italiano como en el alemán.

Seleccionamos conductores de autobús que tengan el interés en una contratación a largo plazo para insertarte en el país. El primer contrato que se ofrecerá será anual con posterior renovación. Para conseguir el indefinido, la empresa exigirá en el futuro un mejor conocimiento en italiano o alemán. (B1).

Que se ofrece:

• Un contrato estable en un grupo internacional multilingüe en continua expansión
• Un atractivo salario medio de 2.100€ - 2.300€ netos mensuales. Puede variar más menos según horas trabajadas y horarios. Una base de 1.864,58€ + extras (horas, festivos, domingos, viajes, bono para supermercados, etc…)
• El trabajador puede realizar hasta 150h. extras semestrales + 66 más extras anuales, siempre respetando los tiempos de descanso
• 2 pagas extras anuales de 1.300€
• Además, 1.300€ a la salida y renovación cada contrato anual
• También bono anual extra por producción de entre 100 y 1.000€ según el buen trabajo realizado
• Ayuda con el alojamiento en habitación individual en pisos de la empresa. Se descontarán solo 180€ con gastos incluidos
• Uniforme proporcionado por la compañía (camisa, suéter y chaqueta)
• Posibilidad de ayuda económica para la mudanza a través de EURES de hasta 1.200€
• Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán y/o italianos, hasta 2.000€ a través de EURES

• Compañía de productos sanitarios
• Proyecto para perfil junior

Compañía del sector de producto sanitario.

Acompañado del delegado comercial de zona, tus responsabilidades serán:

• Asistir a quirófano para asesor al médico técnicamente.
• Asesorar al médico sobre el material proporcionado.
• Solicitar y gestionar el material necesario para las intervenciones.
• Revisar posibles productos defectuosas utilizados en quirófano.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Compañía del sector distribución con presencia internacional y marca reconocida
• Director/a Corporativo/a de Logística - Comité de Dirección

Trabajamos con una compañía internacional, de marca reconocida y presente en varios continentes, que se encuentra en proceso de expansión y está en desarrollo de un plan de negocio ambicioso para dar continuar y crecimiento al proyecto.

Reportando a la Dirección de la compañía asumirás, entre otras, las siguientes funciones:

• Definición de la hoja de ruta logística para acompañar el crecimiento de la compañía.
• Impulsar la mejora continua y transformación digital (automatización) de la Cadena de Suministro.
• Supervisar los centros logísticos propios y externos, garantizando SLA exigentes y efiicencia en costes.
• Optimizar la red de distribución internacional y los flujos de transporte.
• Ofrecer y desarrollar soluciones escalables para la omnicanalidad.
• Desarrollar y dirigir un equipo de profesionales de alto rendimiento.
• Negociar con operadores logísticos, transitarios, tecnológicos y partners estratégicos.
• Establecer y monitorizar KPIs.
• Asegurar reporting riguroso y propuestas de mejora continua al Comité de Dirección.
• Implementar prácticas logísticas alineadas con el compliance de la compañía.
• Garantizar el cumplimiento normative y aduanero en los diferentes mercados.

Ofrecemos la incorporación a una compañía consolidada en el mercado, en la que las operaciones logísticas están en el centro del negocio.

Te incorporarás a una empresa con recorrido, con reto en cuanto a operaciones y bajo una marca reconocida.