Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

• Importante Gestora de Fondos
• Crecimiento y proyección profesional

Importante Gestora de Fondos en Madrid

• Gestión y administración completa de entidades de capital riesgo.
• Análisis cash flows
• Cálculo valor liquidativo.
• Control y estimación de tesorería.
• Reporte a reguladores.
• Reporte a inversores.
• Trato con auditores y reguladores.

Proyecto estable

Salario fijo + Bonus anual.

• Liderar la correcta ejecución del proceso de Deuda.
• Formar parte del equipo negociador del deal junto con el socio de Deuda.

Nuestro cliente es una organización de tamaño medio, altamente respetada y establecida, que opera en la industria de los servicios financieros. Con una sólida presencia en VALENCIA, se enorgullece de su enfoque centrado en el cliente y su dedicación a la excelencia en el asesoramiento financiero.

• Liderar y gestionar proyectos de asesoramiento financiero
• Desarrollar y mantener relaciones con los clientes
• Coordinar con el equipo para garantizar la calidad del servicio
• Proporcionar orientación financiera estratégica a los clientes
• Asegurar la conformidad con las normativas del sector financiero
• Identificar oportunidades de negocio y crecimiento
• Presentar informes financieros a la alta dirección
• Participar en la formación y desarrollo del equipo

• Salario competitivo.
• Posibilidad de bonus en función de los resultados
• Excelente oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional
• Formar parte de un equipo altamente cualificado en el sector financiero
• Ubicación en VALENCIA, una ciudad con gran calidad de vida

• Boutique de Investment Banking Internacional en crecimiento
• Importante proyecto profesional en expansión

Nuestro cliente es boutique de Investment Banking Tier 1. Con sede en Madrid, se enorgullece de su reputación en el mercado y de su compromiso con la excelencia en la prestación de servicios.

• Experiencia de 4/6 años en modelling financiero en deals sector generalista, infomemos, relación con los clientes, reserach, presentaciones.
• Inglés alto

• Un paquete salarial competitivo de 55.000 - 65.000 euros más bonus.
• Una cultura laboral inclusiva y respetuosa.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

• Actuar como el primer punto de contacto con el cliente
• Maximización de conversión eficiente de leads en reuniones y mandatos

Firma de asesoramiento financiero especializada en M&A y Debt Advisory, con un enfoque altamente personalizado y adaptable a cada cliente.

• Actuar como el primer punto de contacto con el cliente una vez que el equipo de data ha validado el lead.
• Presentación de los servicios de la firma, generando confianza y credibilidad.
• Coordinarse con el equipo global para compartir mejores prácticas, identificar sinergias y aprovechar oportunidades de cross-border M&A.
• Maximización de conversión eficiente de leads en reuniones y mandatos

• Adaptabilidad y capacidad de ofrecer soluciones a medida.

Salario Fijo + Variable

• Asesor/a de Inversiones (Banquero Privado).
• Ubicación Bilbao.

Nuestro cliente se trata de un Banco de Inversión, especializado en Servicios de Inversión y Ahorro, Gestión Patrimonial y Mercados de Capitales, con implantación a nivel nacional e internacional.

Las principales funciones son:

• Captación patrimonial e incremento de clientes.
• Asesoramiento e Información en productos y servicios de inversión y ahorro.
• Seguimiento de clientes.
• Planificación comercial y financiera.

La retribución dependerá de la valía del candidato/a.

• Profesional senior, con experiencia en rol de dirección, en broker de seguros
• Bróker de seguros top a nivel nacional e internacional

Importante broker de seguros internacional, situado entre los principales players en España, en plena expansión y crecimiento,

Responsabilidades:* Definir y ejecutar la estrategia comercial del territorio asignado con el fin de conseguir los resultados de ventas coordinando dichas estrategias con el resto de Los directores de Negocio del grupo (EB, Crédito, Agro etc…).

* Representación de la empresa en el Territorio.

* Mando jerárquico sobre los equipos de Ventas no dependientes de otras líneas de negocio especialistas.

* Mando funcional sobre todos los equipos de la territorial (especialistas, siniestros, colocación etc..). Lo que implica que dichos equipos dependen jerárquicamente de sus directores, pero necesariamente deben integrarse funcionalmente en las dinámicas de trabajo de la Territorial.

* El DT debe potenciar la integración y coordinación de las acciones de todos los empleados de la correduría en su territorio a través de la coordinación de las cargas y acciones con sus directores jerárquicos.

* Garantizar que la Territorial, realice tareas de prospección, apertura de nuevos clientes, identificar nuevas oportunidades de negocio e interlocutores clave con la finalidad de establecer acuerdos y condiciones.

* Velar por la rentabilidad y marco establecido, así como por la satisfacción del cliente.

* Conocer las principales cuentas de la Territorial asignada, así como a sus decisores.

* Consolidar las alianzas con las compañías aseguradoras estratégicas del Grupo con el objetivo de ofrecer sus productos y servicios.

* Supervisar y controlar los resultados de la actividad, realizar su seguimiento, analizar el mercado y la competencia. Garantizar la calidad de la información interna de la gestión del dato en el CRM y la ERP.

* Seguimiento sistemático de los resultados comerciales de los miembros del equipo de la Territorial. A través del CRM (de obligado cumplimiento)

* Gestión, dirección y motivación del equipo de profesionales de su territorial, así como coparticipar en la Valoración del Desempeño de todos los empleados del grupo en su territorio (coparticipar junto con los directores de negocio jerárquicamente responsables de los equipos)

* Garantizar el "onboarding" de los equipos y carteras de las nuevas firmas que se incorporen al grupo.

* Identificar y ayudar a retener el talento de la Dirección Territorial, proponiendo el nombramiento de Team Leaders capaces de asegurar el buen funcionamiento del proyecto, así como futuros directivos para la compañía en las distintas funciones existentes.

* Identificar las necesidades formativas de los equipos bajo su responsabilidad.

Desarrollo de tu carrera profesional en un rol de dirección, en una empresa líder.

• Empresa líder en el mundo de la gestión de activos.
• Proyecto en crecimiento.

Nuestro cliente es una de las empresas de gestión de activos que han experimentado mayor crecimiento en los últimos años gracias a su capacidad de adaptación al mercado cambiante.

• Desarrollar una red de contactos en toda España para generar oportunidades de inversión relacionadas con el sector inmobiliario.
• Identificar y desarrollar la relación con patrocinadores de proyectos inmobiliarios como desarrolladores y promotores inmobiliarios.
• Recopilar información sobre las oportunidades de inversión que están desarrollando los patrocinadores y comprender y colaborar en la definición del plan de negocio y requisitos de financiación.
• Presentar a los inversores las estrategias de inversión objeto de análisis.
• Participar en el proceso de negociación de los términos y condiciones de las oportunidades con patrocinadores e inversionistas.
• Colaborar con la junta directiva, cumplimiento y gestión de riesgos para asegurar el cumplimiento de las reglas y políticas de la administradora del fondo.
• Asegurar que toda la comunicación con patrocinadores e inversores cumpla con las reglas establecidas por los reguladores financieros.

• Salario competitivo.
• Beneficios adicionales incluyen parking y seguro médico.
• Un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo.
• Oportunidades para el desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Flexibilidad en términos de horario y lugar de trabajo.

• Profesional senior con perfil comercial especializado en generación de red
• Importante correduría de seguros

Importante correduría de seguros con más de 150 empleados, alrededor de 150 millones de euros en primas intermediadas, y más de 25 oficinas propias en España.

La persona que asuma el rol deberá:

- Diseñar un plan de expansión de negocio con cada uno de los gerentes de las diferentes oficinas propias de la correduría.

- Dinamizar, apoyar, y ser parte activamente implicada en la consecución de los objetivos de cada Gerente.

- Generar nuevos colaboradores externos para cada territorio (desde cada una de las diferentes oficinas), entendiendo por colaboradores: auxiliares comerciales, franquiciados, y corredurías para compra.

- Viajará con cierta asiduidad para estar personalmente con los gerentes de las diferentes oficinas.

Desarrollo de tu carrera profesional en una empresa en expansión.

• Importante banco ubicado en Madrid
• 7-10 años de experiencia en Corporate Finance

Importante banco ubicado en Madrid

Sus responsabilidades serán:

• Trabajar estrechamente con el Head del área para identificar oportunidades de negocio. Participación en la definición de la estrategia del área de Investment Banking.
• Participación en las reuniones con clientes para explorar oportunidades de transacciones futuras.
• Actuar como mentor del equipo junior, desarrollando sus habilidades técnicas y estratégicas.
• Revisión y aprobación de los modelos financieros, presentaciones y materiales clave preparados por el equipo.
• Asegurar la calidad y consistencia del trabajo, garantizando que los entregables cumplan con los estándares del banco.
• Representante institucional frente a terceros respondiendo en nombre de la compañía.
• Análisis de inversiones y proyectos de expansión.
• Liderar, desarrollar y ser un referente para el equipo humano existente.

Una buena oportunidad para tu desarrollo profesional.