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DomusVi es la compañía con la mayor red de centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas mayores y de salud mental del país. El trato humano y familiar, la especialización sanitaria y el enfoque de confort y bienestar definen todos nuestros servicios. En DomusVi, somos más de 28.000 profesionales y nos caracteriza nuestra cualificación, pasión y compromiso. Si estos son los valores que te definen, ¡te estamos buscando! Nuestros valores definen a nuestro equipo. Promovemos un sentimiento de orgullo de pertenencia y ofrecemos un valor añadido a residentes y familias: * El saber cuidar: ponemos nuestros conocimientos, experiencia y humanidad al servicio de los cuidados. * El espíritu pionero: la innovación y las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día. * La empatía innata: ponemos en valor la escucha activa y afectiva. * La confianza compartida: desarrolla tu carrera profesional desde la confianza plena y recíproca en las relaciones personales. * La sinceridad de las emociones: añade valor a tu trayectoria profesional siendo parte de la vida de nuestros/as residentes y usuarios/as. Misión del puesto: Contribuir en el bienestar social del/la residente, estimulando su participación activa en los programas socioculturales que pone en marcha, facilita, evalúa y da continuidad, aplicando técnicas de dinámica de grupos y utilizando recursos comunitarios, culturales, de ocio y tiempo libre. Funciones: * Valoración inicial de nuevos/as residentes con el objetivo de detectar sus preferencias de actividades socioculturales. * Programación de las actividades de animación socio cultural, excursiones y salidas de ocio de los/as residentes anuales del centro. * Diseño de actividades para el entretenimiento del/la residente con foco en la orientación a la realidad y en las actividades sensoriales. * Definir, en el seno del Equipo Interdisciplinar, qué residentes formarán parte de cada actividad en función de sus capacidades y sus preferencias y establecer objetivos individuales. * Ejecución de las actividades socioculturales del centro, contribuyendo, además de en su entretenimiento, en la integración de los/as residentes y en una relación positiva con su entorno. * Valoración de evolución del/la residente tras la participación en las actividades y de las actividades en función de los resultados. Valoración del porcentaje de residentes que participan. * Motivar a los/as residentes para su participación activa en los programas socioculturales del centro. Establecimiento de vínculos socio afectivos con cada uno/a de ellos/as. * Registro de todas las actividades en las que participa cada residente e incluir esta información en el informe para las familias incluyendo además su valoración de la evolución apreciada. Ofrecemos: * Jornada de 20 horas a la semana * Horario de16:00 a 19:30 de lunes a viernes, y sábados alternos de 09:00 a 13:00 horas * Contrato indefinido. * Salario: 26.000 euros brutos al año * Incorporación inmediata.

DomusVi es la compañía con la mayor red de centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas mayores y de salud mental del país. El trato humano y familiar, la especialización sanitaria y el enfoque de confort y bienestar definen todos nuestros servicios. En DomusVi, somos más de 28.000 profesionales y nos caracteriza nuestra cualificación, pasión y compromiso. Si estos son los valores que te definen, ¡te estamos buscando! Nuestros valores definen a nuestro equipo. Promovemos un sentimiento de orgullo de pertenencia y ofrecemos un valor añadido a residentes y familias: * El saber cuidar: ponemos nuestros conocimientos, experiencia y humanidad al servicio de los cuidados. * El espíritu pionero: la innovación y las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día. * La empatía innata: ponemos en valor la escucha activa y afectiva. * La confianza compartida: desarrolla tu carrera profesional desde la confianza plena y recíproca en las relaciones personales. * La sinceridad de las emociones: añade valor a tu trayectoria profesional siendo parte de la vida de nuestros/as residentes y usuarios/as. Misión del puesto: Contribuir en el bienestar social del/la residente, estimulando su participación activa en los programas socioculturales que pone en marcha, facilita, evalúa y da continuidad, aplicando técnicas de dinámica de grupos y utilizando recursos comunitarios, culturales, de ocio y tiempo libre. Funciones: * Valoración inicial de nuevos/as residentes con el objetivo de detectar sus preferencias de actividades socioculturales. * Programación de las actividades de animación socio cultural, excursiones y salidas de ocio de los/as residentes anuales del centro. * Diseño de actividades para el entretenimiento del/la residente con foco en la orientación a la realidad y en las actividades sensoriales. * Definir, en el seno del Equipo Interdisciplinar, qué residentes formarán parte de cada actividad en función de sus capacidades y sus preferencias y establecer objetivos individuales. * Ejecución de las actividades socioculturales del centro, contribuyendo, además de en su entretenimiento, en la integración de los/as residentes y en una relación positiva con su entorno. * Valoración de evolución del/la residente tras la participación en las actividades y de las actividades en función de los resultados. Valoración del porcentaje de residentes que participan. * Motivar a los/as residentes para su participación activa en los programas socioculturales del centro. Establecimiento de vínculos socio afectivos con cada uno/a de ellos/as. * Registro de todas las actividades en las que participa cada residente e incluir esta información en el informe para las familias incluyendo además su valoración de la evolución apreciada. Ofrecemos: * Media Jornada * Turnos 16:00h a 20:00h de Lunes a Viernes y Sábados alternos de 9-14 * Contrato temporal * Incorporación inmediata * Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada.

Se necesitan monitores profesionales para la temporada 2025 en la zona de Orihuela Costa, con incorporación inmediata y disponibilidad completa.REQUISITOS:Disponer del título de monitor homologadoPreferiblemente con experiencia previa en el sectorConocimientos de inglés (se valorarán idiomas adicionales a este)Don de gentes y que le gusten los niñosCapacidad de crear nuevos juegos e ideasCapacidad de crear grupo con los niños y monitoresMucha simpatía y ganas de divertirsePreferiblemente con vehículo propioTitulación en primeros auxilios

Se necesitan monitores profesionales para la temporada 2025 en la zona de San Javier, con incorporación inmediata y disponibilidad completa.REQUISITOS:Disponer del título de monitor homologadoPreferiblemente con experiencia previa en el sectorConocimientos de inglés (se valorarán idiomas adicionales a este)Don de gentes y que le gusten los niñosCapacidad de crear nuevos juegos e ideasCapacidad de crear grupo con los niños y monitoresMucha simpatía y ganas de divertirsePreferiblemente con vehículo propioTitulación en primeros auxilios

Se necesitan monitores profesionales para la temporada 2025 en la zona de Gran Alacant/Santa Pola, con incorporación inmediata y disponibilidad completa.REQUISITOS:Disponer del título de monitor homologadoPreferiblemente con experiencia previa en el sectorConocimientos de inglés (se valorarán idiomas adicionales a este)Don de gentes y que le gusten los niñosCapacidad de crear nuevos juegos e ideasCapacidad de crear grupo con los niños y monitoresMucha simpatía y ganas de divertirsePreferiblemente con vehículo propioTitulación en primeros auxilios

Se necesitan monitores profesionales para la temporada 2025 en la zona de Torrevieja, con incorporación inmediata y disponibilidad completa.REQUISITOS:Disponer del título de monitor homologadoPreferiblemente con experiencia previa en el sectorConocimientos de inglés (se valorarán idiomas adicionales a este)Don de gentes y que le gusten los niñosCapacidad de crear nuevos juegos e ideasCapacidad de crear grupo con los niños y monitoresMucha simpatía y ganas de divertirsePreferiblemente con vehículo propioTitulación en primeros auxilios

Desde Empatif Granollers estamos en búsqueda de un/a monitor/a para una casa de colonias ubicada en Bigues i Riells. Se realizan excursiones y colonias de lunes a viernes durante la temporada de clases escolares. Los horarios son: * EXCURSIONES DE 10:00 A 16:00 * COLONIAS DE 9:30 A 22:30 con los descansos pertinentes (no se pernocta en la casa de colonias) * IMPORTANTE: Se requiere disponibilidad tanto para excursiones como colonias. Se requiere disponibilidad para ambas actividades. Contratos de 15 - 20 horas semanales de media. Cada semana el horario cambia. Salario de 11,17€ la hora. Contratación para la temporada 2025 hasta junio y posteriormente de septiembre a diciembre. Posibilidad de continuar las siguientes temporadas. Se requiere: * Experiencia de al menos 1 año en lleure. * Certificado de delitos sexuales negativo en vigor. * Vehículo propio para llegar al puesto de trabajo. * Disponibilidad para empezar en ABRIL.

Proman es una consultoría de RRHH que lleva más de 10 años operando a nivel internacional. En España somos especialistas en trabajo temporal, selección y formación. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades en todas las candidaturas del proceso de reclutamiento y selección. Aplicamos el método del CV ciego para evitar hacer distinción de etnias, sexo e ideologías. Actualmente, estamos seleccionando un/a profesional freelance con experiencia en el sector y especializado/a en el ámbito de formación en materia de igualdad y sensibilización sobre prevención e intervención frente al acoso laboral. Funciones principales: · Elaboración del contenido del taller (2 horas modalidad presencial y otras 2 horas modalidad a distancia-virtual). · Impartición de la formación para centro de trabajo ubicado en Valladolid. · Desarrollo de temario, dinámicas y ejercicios. Requisitos: · Titulación universitaria en áreas afines (Ciencias Sociales, Derecho, Educación, Estudios de Género). · Se valorará positivamente haber cursado un máster o posgrado en Igualdad de Género, Políticas de Prevención del Acoso y Violencia en el Ámbito Laboral. · Experiencia en la impartición de formación en igualdad, diversidad y derechos humanos. Si estás interesado en saber más sobre la oferta no dudes en enviarnos tu candidatura, porque tenemos ganas de conocerte.