Seleccionamos un perfil de Cloud & Application Monitoring Engineer (devOps/SRE) para incorporación directa en plantilla de cliente final:



Funciones y responsabilidades:

• Supervisar el rendimiento del sistema y el estado de las aplicaciones en AWS (Aurora RDS, EC2, CloudWatch), New Relic y Cloudflare. 

• Identificar y resolver anomalías (por ejemplo, bloqueos de consultas, picos de tráfico, intentos de scraping) en tiempo real. 

• Configurar y mantener paneles de control, alertas y respuestas automatizadas. 

• Analizar las consultas SQL y el rendimiento de la base de datos (Aurora MySQL) para detectar consultas lentas y optimizar los índices. 

• Actuar como primera línea de defensa ante incidentes, garantizando una detección y resolución rápidas las 24 horas del día, los 7 días de la semana (mediante turnos de guardia o herramientas de alerta). 

• Colaborar con los equipos de DevOps, desarrolladores y seguridad para implementar medidas preventivas. 

• Proporcionar informes claros sobre incidentes y el estado del sistema a la dirección.



Requisitos:

• Sólida experiencia con AWS (Aurora RDS, EC2, CloudWatch).

• Conocimientos prácticos de herramientas APM (New Relic, Datadog, Grafana, etc.).

• Experiencia con Cloudflare (análisis de tráfico, reglas WAF, gestión de bots).

• Sólidos conocimientos de SQL: optimización de consultas, análisis de interbloqueos, gestión de índices.

• Experiencia en respuesta a incidentes y resolución de problemas en tiempo real.

• Buenas habilidades de comunicación en inglés (se valorará el español).

• Inglés: B2



Se valorará

• Experiencia en juegos/iGaming, tecnología financiera u otros entornos de alto tráfico.

• Conocimientos de scripting de automatización (Python, Bash, Terraform).

• Familiaridad con la supervisión de la seguridad y la prevención del fraude.



Se ofrece:

-Contrato indefinido directo con el cliente.

-Modalidad de trabajo presencial. 100% teletrabajo durante los meses de julio, agosto, septiembre y navidad. Horario flexible.

-Salario competitivo a negociar en función a experiencia + variables anuales y revisiones anuales.

-Beneficios sociales como Gympass, Ticket comida y Seguro médico. Además se organizan viajes de empresa anuales donde se favorece el teambuilding y la cultura de colaboración, además de premios anuales por buena contribución.

 

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

 

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

 

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