Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

Anunciado el 8 de enero
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
3
Descripción del empleo

¡Impulsa tu carrera en una empresa líder del sector!


En nuestra compañía, estamos buscando talento para unirse al área de Gestión de Proyectos.


Si buscas un entorno dinámico y desafiante, esta es tu oportunidad de desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente.


¿Qué aprenderás y desarrollarás?


  • Planificación y coordinación: Participarás en la organización de proyectos y sus entregables clave.

  • Seguimiento integral: Supervisarás aprovisionamientos, planificación, entregas, documentación, calidad y la gestión de riesgos.

  • Gestión de cambios: Responderás a propuestas de cambio y modificaciones en los proyectos.

  • Mejora continua: Colaborarás en iniciativas de optimización y eficiencia.

  • Revisión técnica: Analizarás planos, definirás aspectos técnicos y sugerirás mejoras.

  • Gestión de incidencias: Identificarás y resolverás problemas para asegurar el éxito de los proyectos.

  • Soporte de preventa: Participarás en actividades clave para garantizar el éxito en la etapa inicial de proyectos.

Si te entusiasma la idea de ser parte de proyectos innovadores y contribuir a su éxito, ¡te estamos buscando!




Requisitos mínimos

¿Qué necesitamos?


  • Experiencia: Al menos 2 años en gestión de proyectos.

  • Idiomas: Nivel alto de inglés (oral y escrito). Se realizará prueba para comprobar el nivel.

  • Competencias técnicas:
    • Conocimientos avanzados de Microsoft Office.

    • Nivel usuario en el manejo de Bases de Datos.


  • Conocimientos valorados (no excluyentes):
    • Familiaridad con electrónica y cableados.

    • Formación académica en Ingeniería Industrial o disciplinas afines.


Buscamos a personas con iniciativa, atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo.


¿Qué ofrecemos?


  • Desarrollo profesional: Oportunidad de crecimiento en una empresa líder en su sector.

  • Formación continua: Acceso a programas de aprendizaje y desarrollo de habilidades técnicas y de gestión.

  • Ambiente colaborativo: Trabajo en un equipo dinámico y multidisciplinario.

  • Flexibilidad laboral: Posibilidad de adaptar horarios para un mejor balance entre vida personal y profesional (según rol y proyectos).

  • Beneficios competitivos: Salario acorde al mercado, bonificaciones por desempeño y otros incentivos.

  • Proyectos innovadores: Participación en iniciativas de alta relevancia técnica y estratégica.

¡Únete a nosotros y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia y la mejora continua!




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