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Tutor/a E-Learning Protocolo Funerario

Anunciado el Hace 4h
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Fijo discontinuo
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Grado
Nivel
Empleado/a
Número de vacantes
1
Descripción del empleo
Quieres trabajar en el sector de la formación como docente? ¿Te gustaría formar parte de una empresa consolidada y con un ambicioso proyecto de expansión? ¿Te gusta el trato con las personas y posees grandes habilidades comunicativas? ¡¡Quizás te pueda interesar esta oferta!!

Grupo Coremsa es una empresa del sector de la formación a nivel nacional con más de 20 años de experiencia en el sector, especializada en la formación para el empleo y formación profesional con titulación oficial.

Creemos firmemente en el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Nos esforzamos por construir un entorno laboral inclusivo, donde todas las personas sean valoradas por su talento y contribución, independientemente de su género, edad, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra característica personal. Estamos comprometidos a garantizar procesos de selección libres de sesgos y a promover un equipo diverso que refleje la riqueza de perspectivas de nuestra sociedad.

Buscamos un/a docente en modalidad tele formación para impartir el curso SSCI021PO Protocolo Funerario.



Ofrecemos:

* Inicio: 04/09/2025 - fin: 14/10/2025
* Contrato: Fijo discontinuo o autónomo (en función de la preferencia del profesional)
* Salario según convenio estatal de formación no reglada.
* 40h totales de curso.
* Modalidad: Teleformación.


* 2,5 horas de tutorización diaria, dentro de la franja horaria de 8:00 a 14:00, de lunes a viernes.

Requisitos mínimos

* Licenciatura o Grado en Psicología, Sociología, Antropología Social y Cultural, Humanidades o similar.
* Valorable formación y/o experiencia en Protocolo y Ceremonial o en el sector funerario (organización, dirección o participación en ceremonias civiles, rituales de despedida o conmemoración).
* Es imprescindible disponer de alguna de las siguientes acreditación docente: CAP, Máster del Profesorado, Certificado de docencia para el empleo o acreditar más de 600 horas como docente.
* Formación de al menos 30h en e-learning y/o experiencia de al menos 60h.

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