Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

¿Eres una persona observadora, organizada y con pasión por los detalles?

¿Te gusta moverte por la ciudad, descubrir sus rincones y entender cómo se transforma? ¿Te sientes cómodo trabajando tanto en la calle como frente al ordenador, combinando el análisis técnico con la gestión de datos? Si además tienes habilidades con herramientas digitales y disfrutas colaborando con otros para lograr un objetivo común, esta oportunidad es para ti.

Tu misión: ser los ojos y la lógica detrás de decisiones que transforman Barcelona

Como Agente de Campo con habilidades en IT, tu papel será esencial para garantizar que cada valoración inmobiliaria que realizamos esté basada en datos precisos, observaciones reales y análisis bien fundamentados. Serás el puente entre lo que se ve en la calle y lo que se decide en una oficina. Tu trabajo no solo alimentará decisiones estratégicas de nuestros clientes, sino que también contribuirá al desarrollo urbano de una ciudad en constante evolución.

¿Por qué este puesto es tan importante?

Porque detrás de cada edificio, cada calle y cada barrio, hay decisiones que afectan a personas, comunidades y al futuro de la ciudad. Y esas decisiones necesitan estar basadas en información real, confiable y bien organizada. Tú serás quien la proporcione.

Tus 3 principales responsabilidades

1. Explorar y documentar la ciudad: Realizarás visitas técnicas a inmuebles en Barcelona, recogiendo datos precisos mediante observación directa y mediciones. Serás quien vea lo que otros no ven.

2. Transformar observaciones en información útil: Elaborarás inventarios detallados y bien organizados, asegurando que cada dato tenga sentido y utilidad para quienes toman decisiones.

3. Conectar personas e información: Mantendrás una comunicación fluida con agentes privados y públicos, y colaborarás en tareas de backoffice utilizando Excel, bases de datos y plataformas web para estructurar y analizar la información recopilada.

¿Cómo será tu vida trabajando con nosotros?

Imagina una rutina dinámica, donde cada día es diferente: un día recorres un barrio emblemático de Barcelona, al siguiente estás organizando datos que ayudarán a definir el valor de una propiedad. Formarás parte de un equipo que valora tu criterio, tu capacidad de observación y tu compromiso con la calidad. Tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente, aprender de otros y aportar ideas que realmente se escuchan.

• Contrato inicial de 6 meses, con posibilidad de prórroga.
• Preferencia por jornada completa (aunque somos flexibles).
• Incorporación inmediata.
• Trabajo presencial en Barcelona, con un equipo que te apoya y valora.

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.

¡Ayúdanos a marcar la diferencia!

En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:

• Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
• Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
• La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
• El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!

Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Superior de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar para uno de nuestros clientes ubicado en Atapuerca -Burgos.

Principalmente gestionarás la integración de la prevención ,realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, medidas de emergencia y memorias entre otros.

Desarrollarás y ejecutarás acciones formativas y planes formativos relacionados con la Prevención de riesgos laborales, incluyendo la realización de la documentación referida a la IRL (Información de Riesgos Laborales), establecerás la estrategia para realizar las mediciones, informes de evaluación específicos y otras tareas relacionadas con la función de la profesión.

Se ofrece:

• Contrato itemporal previsto hasta finales de Julio.
• Jornada laboral completa.100%
• Horario de referencia: lunes, martes, miercoles, jueves, viernes y domingo de 9.00h a 15.00h ( libres sábados)
• Salario de mercado.
• Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización.
• Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica.
• Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente.
• Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:
• 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos.
• Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.
• Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
• Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).
• Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.
• Seguro de vida y accidentes.
• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
• Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.
• Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

This research project is centered on the topic of Open Innovation, with a particular focus on Corporate Venturing Squads—a novel approach to innovation in which corporations collaborate with one another to more effectively engage and innovate with start-ups. This emerging model is exemplified by initiatives such as the 100+ Accelerator, Construction Start-up Competition, and MobilityXLab, which are driven by industry leaders including AB InBev, Coca-Cola, Cemex Ventures, Colgate-Palmolive, Ericsson, and the Volvo Group.

Our research aims to investigate the front-end of innovation within these multi-partner strategic alliances, applying a learning-oriented lens to better understand how this model differs from more traditional innovation mechanisms. We intend to define and conceptualize this emerging approach, grounding it through a comprehensive literature review and exploring it further through qualitative research.

The ultimate goal is to develop findings that are not only suitable for publication in a reputable academic journal but also contribute meaningfully to the broader research agenda on Corporate Venturing Squads, an initiative already underway at the Entrepreneurship & Innovation Center.

?? ¡Estamos contratando! Buscamos un/a Especialista en Grafos Semánticos y Conocimiento Urbano ?????
?? Modalidad 100% remota ??

¿Te apasiona el modelado de conocimiento, los grafos y las ciudades inteligentes? ¡Este proyecto puede ser para ti!

?? ¿De qué se trata?
Estamos colaborando con un cliente del sector público en un proyecto innovador centrado en la comprensión y optimización del entorno urbano a través de tecnologías semánticas.

?? Responsabilidades clave:

• Diseñar ontologías urbanas que conecten sensores, dispositivos y servicios públicos.
• Modelar el funcionamiento urbano utilizando grafos semánticos y digital twins.
• Usar tecnologías como RDF, OWL, SPARQL, SHACL y bases de datos como Neo4j, GraphDB o AWS Neptune.
• Representar relaciones espaciales y temporales en entornos urbanos inteligentes.

????? ¿Quiénes somos?
Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.
En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas.
Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Formar parte de Experis significa encontrar el desarrollo profesional que necesitas para alcanzar tus objetivos, ofreciéndote:
?? Proyectos innovadores con tecnología de vanguardia
?? Acompañamiento con un Mentor que potenciará tu desarrollo ??
?? Plan de formación a medida: tecnología, idiomas, soft skills... ??
?? Contrato indefinido ??
?? Jornada completa ??
?? Salario competitivo acorde a tu experiencia ??
?? Estabilidad laboral y rotación en proyectos para seguir aprendiendo
?? Equipos diversos, multiculturales y deslocalizados ??

?? Esta puede ser tu oportunidad.
Crece, aprende y forma parte de una comunidad que te impulsa.
¡Únete a Experis! ??

¡Únete a Caser Servicios, y crece con nosotros!

¿Quiénes somos?

Caser Servicios perteneciente al grupo Helvetia, es un grupo sólido y en constante evolución, especializado en ofrecer servicios de calidad orientados al bienestar y al cuidado integral de las personas.

Además, proporcionamos servicios técnicos especializados en el mantenimiento integral de instalaciones, la prevención y protección contra incendios, así como en reformas y adecuaciones de espacios, adaptándonos a las necesidades de cada cliente.

Nuestra actividad se desarrolla en distintos sectores a través de marcas líderes como Caser Residencial, Hospitales Parque, Caser Dental, CaserVet, Acierta, TH Mantenimiento y SPV.

¿Qué buscamos?

Caser Servicios quiere incorporar a su equipo un-a Auxiliar de enfermería/Gerocultor, para nuestra Residencia de Montesoria - Logroño.

Dependiendo directamente del Supervisor de nuestra Residencia, tu misión será la atención directa al residente en la realización de las actividades de la vida diaria en las que necesite apoyo, en función de su grado de dependencia, así como atención personal y de su entorno.

Entre sus principales responsabilidades están:

• Higiene personal de los usuarios.
• Asistir en la alimentación.
• Realizar de cambios posturales.
• Acompañar a los usuarios.
• Y en general, asegurar que quedan cubiertas todas las necesidades básicas de la persona: vestido, alimentación, hidratación, eliminación, ocio, relaciones, etc

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral temporal. Por cobertura de baja IT de larga duración.
• Jornada: 50%.
• Turno: Refuerzo de mañana o de tarde. A convenir.
• Horario: Mañana de 7:15h. a 11:15h., o de tarde de 17:30h. a 22:00h.
• Salario competitivo.

Beneficios:

• Oportunidades de crecimiento y estabilidad, con formación continua para que sigas desarrollándote.

• Descuentos en seguros.

• Servicio de orientación, asesoramiento y acompañamiento en materia de dependencia y discapacidad para empleados y familiares, ofrecido por la Fundación Caser.

Who We Are...

At AWWG, transformation is embedded in our DNA. Founded in 1998 under the name of Pepe Jeans Group. With headquarters in Madrid, Spain, and design offices in London and Nice, this global fashion group integrates the iconic brands Pepe Jeans London, Hackett, and Fac¸onnable. AWWG also has the master franchisee and agency for Tommy Hilfiger (Spain and Portugal) as well as the agency for Calvin Klein, DKNY, Donna Karan, and Karl Lagerfeld (Spain and Portugal).

AWWG currently has over 3,500 points of sale, a presence in 86 countries globally, and a workforce of more than 4,500 employees of 79 nationalities. As a global retail platform, the Group is committed to constant evolution and to creating brand equity by transformation, in line with the changes, challenges, and inherent needs of the industry. The three iconic brands are unified as part of AWWG while each maintains its own strong DNA and values, built up over thirty years in the retail sector with strong design teams, product development, and brand enhancement. AWWG continuously evolves, pushing the limits and defying the status quo to create value through innovative, aspirational, and sustainable products that prioritize excellence, craftsmanship, differentiation, and quality.

The project!

As a Footwear Designer Intern, you will support the Footwear Design team in the development of new Footwear collections on the scheduled timings, with the
aim to create on-trend collections for an international lifestyle brand.

What will the role entail?

• Analysis of global trends
• Follow the product strategy depending on range plan, concepts and calendar given by the Senior Design Manager
• Design support to our Footwear Design team
• Practical Skill Development and design skills for being part of our design team, designing the new Footwear collections
• Designing with a feeling for materials, colors and lasts
• Work from concept to execution existing and new Footwear designs
• Development of the technical specs
• Review and follow up the prototypes

What do we offer?

• Great international working environment.
• Corporate Offices in Madrid with canteen .
• Home office depending on the position.
• Flexible working hours.
• Flexible benefits.
• Discount on the brands of the Group.

En Experis, buscamos incorporar una persona con experiencia como Arquitecto Cloud con experiencia en AWS (Senior). Remoto España. (H/M/X)
Responsabilidades:
- Diseñar la arquitectura cloud escalable para procesamiento de datos IoT y su integración con el modelo de gemelo digital.
- Coordinar el uso de AWS Garnet con Neptune, IoT Core, Kinesis, S3 y herramientas 3D como Cesium.
Requisitos Excluyentes:
- Certificaciones AWS (mínimo Solutions Architect – Associate; ideal nivel Professional).
- Conocimiento práctico de AWS para grafos, IoT y simulación 3D.
- Capacidad para diseñar arquitecturas que integren datos IoT con sistemas de visualización geoespacial 3D (CesiumJS, 3D Tiles).

Trabajo Remoto España
Se ofrece contrato tiempo indefinido con Experis
Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.
En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas.
Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.
Formar parte de Experis significa encontrar el desarrollo profesional que necesitas para alcanzar tus objetivos, ofreciéndote:
• Proyectos y servicios con tecnologías punteras.
• Acompañamiento a través de un Mentor para potenciar tus capacidades.
• Desarrollo profesional y plan de formación a tu medida (cursos tecnológicos, idiomas, soft skills…).
• Salario competitivo acorde a tus capacidades + Retribución flexible, con revisión en base a evaluación de desempeño.
• Estabilidad laboral y rotación entre diversos proyectos/servicios para potenciar tu desarrollo.
• Equipos diversos (multiculturales, deslocalizados…).
Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.