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Técnico/a PRL Sector Automoción
Épila, Zaragoza 19 de febrero
Empresa ubicada sector automoción ubicada en Épila (Zaragoza) precisa incorporar de manera estable en su plantilla Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales. Funciones: * Evaluación de Riesgos: Analizar los puestos de trabajo, procesos, maquinaria e instalaciones para identificar posibles riesgos y proponer medidas preventivas. * Asesoramiento: Aconsejar a la dirección sobre la integración de la prevención en todos los niveles de la empresa y colaborar en la implantación de sistemas de gestión de seguridad. * Formación e Información: Impartir cursos formativos periódicos para concienciar a los empleados sobre los riesgos y las medidas preventivas aplicables en cada puesto. * Investigación de Accidentes: Analizar las causas de los accidentes ocurridos para evitar que se repitan en el futuro. * Supervisión y Control: Supervisar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral, y realizar inspecciones regulares. * Gestión de Equipos de Protección: Asegurar que los trabajadores dispongan de los equipos de protección individual (EPI) adecuados y que estos se utilicen correctamente. * Promoción de la Salud: Implementar programas de promoción de la salud y bienestar en el entorno laboral. ¿Qué te ofrecemos? * Incorporación en puesto estable directamente por empresa. * Jornada completa en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y viernes de 8:00 a 14:00 * Salario: 30-35K y plus transporte
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Técnico/a TPRL Demolición Carboneras, Almería
??CS: Caldererías Indálicas S.L.
Carboneras, Almeria 19 de febrero
Descripción del puesto: Caldererías Indálicas, empresa referente en el sector del montaje industrial y la calderería, busca un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (TPRL) para incorporarse de manera inmediata al proyecto de desmantelamiento de la Central Litoral de Endesa en Carboneras, Almería. Si eres un/a profesional con experiencia en PRL en entornos industriales y buscas un reto en un proyecto de gran envergadura, esta es tu oportunidad. Responsabilidades: * Supervisar y garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en el desmantelamiento de la planta. * Realizar evaluaciones de riesgos, implantación de medidas preventivas y seguimiento de su efectividad. * Coordinar y asegurar el uso adecuado de equipos de protección individual (EPI) y medidas colectivas. * Elaborar e impartir formaciones en PRL específicas para los trabajadores en obra. * Gestionar la documentación en materia de prevención y seguridad laboral. * Realizar inspecciones periódicas en obra, identificando riesgos y proponiendo soluciones. * Investigar incidentes y accidentes laborales, elaborando informes y planes de mejora. Requisitos: * Titulación en Prevención de Riesgos Laborales, sea de Máster PRL con las tres especialidades: Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía o FP de Seguridad. * Experiencia en proyectos industriales, preferiblemente en desmantelamientos o grandes infraestructuras. * Conocimiento en normativas de seguridad del sector metalúrgico y obra industrial. * Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y trabajo en equipo. * Manejo de herramientas informáticas para la gestión documental en PRL. * Disponibilidad para incorporación inmediata. Ubicación: * Carboneras, Almería – Proyecto en el Desmantelamiento de la Central Litoral de Endesa. Condiciones y beneficios: * Contrato temporal de 6 meses con inicio inmediato y posibilidad de continuación en otras obras realizadas por la empresa. * Salario competitivo, acorde a experiencia y formación del candidato/a. * Posibilidad de formar parte de proyectos futuros con Caldererías Indálicas a nivel nacional e internacional. * Entorno de trabajo dinámico, con un equipo altamente cualificado y comprometido con la seguridad. ¿Por qué unirte a Caldererías Indálicas? * Empresa consolidada con una fuerte presencia en el sector industrial y energético. * Posibilidad de participar en proyectos de gran escala y relevancia. * Oportunidad de crecimiento y aprendizaje en un equipo referente en seguridad laboral. Si cumples con los requisitos de la oferta laboral, no dudes en inscribirte y formar parte de nuestra gran familia.
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Beca PRL (servicio de prevención mancomunado)
Sevilla, Sevilla 18 de febrero
Oportunidad en Grupo Crit para la posición de Becario/a de PRL en la Zona Sur (Sevilla) Si te encuentras realizado el máster en Prevención de Riesgos Laborales ¡esta es tu oferta! Adquirirás conocimientos teóricos y prácticos sobre la Política de Prevención de Riesgos Laborales de la compañía, aprendiendo junto al Técnico Superior en PRL todas las fases todos los procedimientos derivados del Plan de Prevención: Evaluación de riesgos laborales; elaboración de fichas de información a trabajadores y documentación formativa; preparación de documentación de coordinación de actividades preventivas para clientes; investigación de accidentes; procedimiento de vigilancia de la salud; auditorías internas y externas, y todas las actividades anexas realizadas por el Servicio de Prevención de Riesgos. Todo ello de la mano de tu tutor de prácticas. ¿Qué ofrecemos? -Horario de lunes a viernes de 09?h a 14. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en donde tus ideas son valoradas y puedes trabajar en equipo para alcanzar objetivos comunes. - bolsa ayuda económica: 200€brutos/mes Si eres un profesional comprometido con la seguridad laboral y estás en búsqueda de un nuevo desafío, ¡Únete a Grupo Crit!
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¡Únete a nuestro equipo de RRHH y PRL en el Sector Portuario!
Sevilla, Sevilla 18 de febrero
¿Tienes experiencia en Recursos Humanos y PRL? ¿Buscas un nuevo reto en una empresa de referencia? ¡Esta es tu oportunidad! Lo que ofrecemos: ? Contrato de 6 meses a través de Iman, con posibilidad real de incorporación a plantilla. ?Salario competitivo: 20.000€ anuales. ? Jornada parcial intensiva de mañana: de 08:00 a 14:00 h o de 08:00 a 15:00 h. ? Ubicación: Sevilla. Perfil requerido: ? Formación reglada en PRL y Grado universitario relacionado con las funciones del puesto (RRHH, Relaciones Laborales, Derecho, ADE...). ?Experiencia mínima de 5 años en RRHH y PRL, preferiblemente en empresas del sector portuario y/o construcción. ? Conocimiento y experiencia en auditorías. ? Nivel B1 de inglés. ? Profesional organizado/a, resolutivo/a y con capacidad para gestionar entornos dinámicos. Si cumples con el perfil y te interesa unirte a nuestro equipo, ¡envíanos tu candidatura hoy mismo! ¡Te esperamos!
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Madrid, Madrid 18 de febrero
Oportunidad laboral en Grupo Crit para la posición de Técnico/a de PRL como responsable en materia de Prevención de Riesgos Laborales de la zona de Madrid Centro y Zona Sur (Sevilla) Si cuentas con el Grado Superior en Prevención de Riesgos Laborales o experiencia en servicio de PRL ajeno y/o propio ¡esta es tu oferta! Tu misión es asegurar la Política de PRL tanto de la compañía como de nuestros clientes, realizando la evaluación de riesgos de los puestos de trabajo y las instalaciones, además de impartir formación en materia de PRL a los trabajadores promoviendo la prevención en la empresa y participando en su planificación. Colaborarás en la realización de las investigaciones de accidentes de trabajo, proponiendo medidas preventivas, junto con la vigilancia del cumplimiento del programa de las empresas para la reducción de riesgos laborales y el seguimiento de la salud de los trabajadores. ¿Qué ofrecemos? - Contrato de sustitución a jornada completa, en horario de lunes a viernes de 09?h a 18?h. - Oportunidades de desarrollo profesional, en un entorno estimulante y dinámico, donde cada día es una nueva oportunidad para crecer y aprender. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en donde tus ideas son valoradas y puedes trabajar en equipo para alcanzar objetivos comunes. - Condiciones y beneficios: salario fijo, 28 días libres/año y teletrabajo. Si eres un profesional comprometido con la seguridad laboral y estás en búsqueda de un nuevo desafío, ¡Únete a Grupo Crit!
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Técnico/a de prevención de riesgos laborales
Zaragoza, Zaragoza 15 de febrero
- Proyecto estable
- Horario flexible
Empresa de Aragón que trabaja a nivel local, con visión en la innovación y la excelencia, se dedica a ofrecer soluciones de calidad en el área de Ingeniería y electricidad.
- Implementar y supervisar las políticas de seguridad y salud en el trabajo.
- Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas correctivas.
- Organizar y ejecutar formaciones en prevención de riesgos laborales.
- Realizar auditorías de seguridad y salud en el lugar de trabajo.
- Gestionar la documentación relacionada con la prevención de riesgos laborales.
- Colaborar con los equipos de trabajo para garantizar un entorno seguro.
- Mantenerse al día con las normativas de seguridad y salud laboral.
- Reportar a la dirección sobre el estado y la eficacia de las políticas de seguridad y salud.
- Un entorno de trabajo estimulante y desafiante.
- Oportunidades de desarrollo y ascenso.
- Un paquete de beneficios completos y competitivos.
- Un equipo de trabajo colaborativo y respetuoso.
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Director/a de Sostenibilidad
Barcelona, Barcelona 7 de febrero
- Posición estratégica y de liderazgo como Director/a de Sostenibilidad
- Posición estable en Barcelona.
Importante empresa internacinoal del sector industrial.
Estrategia de Sostenibilidad- Diseñar, implementar y supervisar la estrategia de sostenibilidad a corto, medio y largo plazo.
- Garantizar la alineación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y las metas corporativas.
Gestión ESG- Supervisar la recopilación, análisis y reporte de métricas ESG.
- Liderar auditorías y certificaciones relacionadas con sostenibilidad.
Cumplimiento Normativo y Gobernanza- Asegurar el cumplimiento con regulaciones locales, europeas e internacionales en sostenibilidad y medio ambiente (por ejemplo, normativa de economía circular, leyes de descarbonización).
- Representar a la empresa ante organismos reguladores y en foros de sostenibilidad.
Innovación y Mejora Continua- Identificar tendencias, tecnologías y mejores prácticas para mejorar el desempeño ambiental, social y económico.
- Desarrollar iniciativas de economía circular, reducción de emisiones y gestión eficiente de recursos.
Responsabilidad Social Corporativa (RSC)- Diseñar e implementar programas de RSC que promuevan el bienestar social y comunitario.
- Fomentar la inclusión y la diversidad en todas las actividades y decisiones de la empresa.
Colaboración y Comunicación- Coordinar con equipos internos y stakeholders externos (internacionales) para promover una cultura de sostenibilidad y RSC.
- Comunicar logros e iniciativas en sostenibilidad a través de reportes corporativos, eventos y relaciones públicas.
- Participación en un proyecto estratégico de alto impacto.
- Colabración con equipos multidisciplinares e internacionales.
- Ambiente dinámico y orientado a la innovación.
- Salario competitivo y beneficios atractivos.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
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Responsable de Recursos Humanos - Empresa de riesgos
Madrid, Madrid 7 de febrero
- Madrid ciudad - Incorporación inmediata
- Contrato indefinido
La empresa actualmente tiene alrededor de 30 personas en plantilla, trabajan con diferentes tipos de convenio.
Están tienen varias oficinas, una en la zona norte de Madrid y la otra en Madrid ciudad.
- Crear el departamento de recursos humanos desde cero
- Gestión y construcción del departamento
- Gestión de expatriados, viajes al extranjero
- Gestión de todos los trabajadores de la empresa (Estén en España o en cualquier otro país)
- Implementación de políticas de recursos humanos
- Negociaciones
- Gestión de proyectos estratégicos
- Gestión de nóminas
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
- Salario: 38.000 - 40.000 euros brutos anuales
- Presencial
- Horario: De Lunes a Jueves de 8:00 a 17:00 y los viernes de 8:00 a 14:00
- Jornada intensiva Julio y Agosto
- Posibilidad de gestionar equipo
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Madrid, Madrid 4 de febrero
FUNDACIÓN JUAN XXIII somos una entidad sin ánimo de lucro, con más de cincuenta años apostando por la inclusión sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad psicosocial. Forma parte de nuestro ADN la integración, la innovación, la mejora continua, la gestión de talento, la impulsión de un ambiente laboral inclusivo, comprometido a brindar igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, etcétera. Contamos ya con más de 900 personas en nuestro equipo trabajando por un objetivo en común. Actualmente, nos encontramos en un apasionante proyecto en crecimiento social y sostenible. Dentro de nuestra área de Personas, necesitamos incorporar un Responsable de PRL para realizar las siguientes funciones: * Gestión y supervisión de la PRL en la organización. * Evaluación de riesgos y planificación preventiva. * Formación y sensibilización. * Coordinación con el servicio de prevención propio. * Investigación de accidentes y reporte. * Coordinación de actividades empresariales (CAE). ¿Qué ofrecemos?: * Jornada de lunes a jueves de 08.00 o 9:00 a 17.00 o 18:00 y viernes de 8.00 a 15.00h. * Jornada intensiva en Semana Santa, verano y Navidad. * Ubicación: Vicálvaro. * Incorporación inmediata. * Contrato indefinido en caso de personas sin discapacidad y 430 en caso de discapacidad. * Salario: 28.500-35.000 euros brutos anuales en 14 pagas + variable de 5.000 euros anuales.
Jornada completa
Contrato indefinido
28.500€ - 35.000€ bruto/año
HSE MANAGER (INDUSTRIA QUÍMICA)
AFFINIS Selección de Personal & Headhunting
Montornès del Vallès, Barcelona 29 de enero
HSE MANAGER (INDUSTRIA QUÍMICA) Nuestro cliente multinacional fabricante de productos químicos precisa incorporar un profesional experto en Seguiridad Laboral, Salud y Medioambiente. Dependiendo directamente del Plan Manager sus funciones principales serán: RESPONSABILIDADES: * Promover la actividad preventiva, fomentando comportamientos seguros y el uso adecuado de equipos de trabajo y protección mediante asesoramiento, apoyo y formación continua. * Colaborar en la evaluación y control de los riesgos laborales dentro de la empresa. * Mantener y mejorar el sistema de gestión de seguridad y medioambiente. * Participar en auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de planes de acción derivados de estas. * Vigilar y garantizar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales. * Autorizar y supervisar actividades con permisos especiales. * Hacer seguimiento de los sistemas de tratamiento de aguas residuales. * Apoyar en la documentación de instrucciones de trabajo y procesos productivos. * Monitorizar los indicadores clave de seguridad y medioambiente. * Asistir a reuniones relacionadas con la función. * Coordinar y colaborar con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). * Formación en Seguridad REQUISITOS * Grado en Prevención y Seguridad o Grado en Química con especialización en PRL (tres especialidades). * Valorable certificado de Consejero de Seguridad - ADR. * Formación como auditor interno de sistemas de gestión. * Conocimiento en normativa SEVESO. * Conocimiento en ISO14001 * Experiencia previa en un puesto similar dentro del sector químico. * Conocimientos en SAP y nivel avanzado en el uso de Microsoft Office. * Nivel avanzado de inglés (C1) OFRECEMOS * Contrato indefinido en una empresa consolidada del sector. * Salario negociable en función de la experiencia y formación aportada. * Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes de 08:00 a 14:30. Si buscas un desafío estimulante en el campo de la Seguridad y Salud laboral y deseas ser parte de un equipo comprometido, ¡inscríbete en la oferta, en breve nos pondremos en contacto contigo! Esperamos contar con tu talento y experiencia para contribuir al éxito de nuestro cliente. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Administrativo/a PRL - Boiro
Boiro, A Coruña 21 de enero
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades ¿Posees experiencia como administrativo/a y técnico en PRL (prevención de riesgos laborales)? ¿Te gusta revisar, evaluar y analizar los entornos de trabajo para garantizar las condiciones óptimas de trabajo? ¿Quieres formar parte de una empresa innovadora en fase de crecimiento y unirte a un equipo dinámico y emprendedor? Si es así, ¡esta es tu oportunidad! Queremos incorporar un/a Administrativo/a Técnico en PRL para importante empresa con sede en Boiro. Competencias - Administrativas relativas a la PRL - Realizar y planificar las evaluaciones de riesgos laborales necesarias asociadas a las actividades, instalaciones, personal o activos de la Empresa. - Gestionar y analizar los accidentes laborales, realizando las debidas investigaciones y tareas administrativas, e implantando las medidas correctoras oportunas para controlarlos y mitigarlos. ¿Qué ofrecemos? - Contratación interinidad. - 40h semanales de Lunes a Viernes - Salario según convenio y formación negociable. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades
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TECNICO/A PREVENCIÓN JUNIOR
Montcada i Reixac, Barcelona 15 de enero
Desde la oficina de Sabadell de Empatif Staffing ETT estamos seleccionando un/a TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN JUNIOR para importante empresa ubicada en Montcada i Reixac para una empresa del sector químico, y con experiencia de al menos 2 años realizando las siguientes funciones: * Planificación, seguimiento y control de las acciones de la evaluación de riesgos. * Realización de evaluaciones de riesgos de los diferentes puestos de trabajo, así como la elaboración de la documentación pertinente. * Impartir formaciones en materia preventiva y especifica. * Auditorias de seguridad. * Investigaciones de accidente. * Seguimiento de exámenes de salud de los trabajadores. ¿Qué ofrecemos? * Contrato por ETT de 3 meses + incorporación directa a empresa. * Horario de lunes a viernes de 8 a 17. * Salario según convenio colectivo y experiencia aportada.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Puerto Lumbreras, Murcia 12 de enero
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades En IMAN TEMPORING Pulpí estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para unirse al equipo de una empresa líder en la zona de Puerto Lumbreras. La persona seleccionada, será responsable de garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y salud en el trabajo, así como de implementar medidas que promuevan un entorno laboral seguro. Funciones principales: - Evaluar y controlar los riesgos laborales en los diferentes centros de trabajo - Elaborar e implementar planes de prevención de riesgos laborales - Coordinar actividades de formación y sensibilización en materia de seguridad y salud laboral - Realizar inspecciones y auditorías internas para verificar el cumplimiento de las normativas - Investigar accidentes y proponer medidas correctivas y preventivas Qué ofrecemos: - Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento - Contratación directa con la empresa - Buen ambiente de trabajo Si la oferta te parece interesante ¡No dudes en inscribirte! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
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Técnico/a PRL - Valencia -
Valencia, València 11 de enero
- Constructora de singulares en materia de edificación industrial.
- Imprescindible experiencia en el puesto en proyectos de construcción.
Empresa con más de veinte años de trayectoria líder a nivel de construcción industrial con potentes proyectos.
- Implementar y supervisar medidas de prevención de riesgos laborales en la obra.
- Realizar investigaciones de incidentes laborales y proponer medidas correctivas.
- Proporcionar formación y concienciación en seguridad y salud a los empleados.
- Coordinar las inspecciones de seguridad en el lugar de trabajo.
- Colaborar con otros departamentos como ambiente y calidad para garantizar la seguridad.
- Coordinación y reuniones con las diversas subcontratas.
- Coche de empresa.
- Condiciones interesantes a nivel salarial
- Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder en su sector.
- Un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.
- Oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y significativos en la zona.
- Formar parte de una empresa referente.
- Contrato indefinido por parte de la empresa.
- Ubicación del puesto en la provincia de Valencia.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Madrid, Madrid 7 de enero
Oportunidad laboral en Grupo Crit para la posición de Técnico/a de PRL como responsable en materia de Prevención de Riesgos Laborales de la zona de Madrid Centro y Zona Norte (Galicia, Cantabria y País Vasco) Si cuentas con el Grado Superior en Prevención de Riesgos Laborales y experiencia en servicio de PRL ajeno y/o propio ¡esta es tu oferta! Tu misión es asegurar la Política de PRL tanto de la compañía como de nuestros clientes, realizando la evaluación de riesgos de los puestos de trabajo y las instalaciones, además de impartir formación en materia de PRL a los trabajadores promoviendo la prevención en la empresa y participando en su planificación. Colaborarás en la realización de las investigaciones de accidentes de trabajo, proponiendo medidas preventivas, junto con la vigilancia del cumplimiento del programa de las empresas para la reducción de riesgos laborales y el seguimiento de la salud de los trabajadores. ¿Qué ofrecemos? - Contrato de sustitución a media jornada, en horario de lunes a viernes de 09?h a 14?h. - Oportunidades de desarrollo profesional, en un entorno estimulante y dinámico, donde cada día es una nueva oportunidad para crecer y aprender. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en donde tus ideas son valoradas y puedes trabajar en equipo para alcanzar objetivos comunes. - Condiciones y beneficios: salario fijo, 28 días libres/año y teletrabajo. Si eres un profesional comprometido con la seguridad laboral y estás en búsqueda de un nuevo desafío, ¡Únete a Grupo Crit!
Jornada parcial - indiferente
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Técnico de PRL - Castellón (construcción)
Castelló de la Plana, Castellón 29 de noviembre
- ¿Tienes experiencia como técnico de PRL en el sector construcción?
- ¿Buscas incorporarte a un proyecto estable en Castellón?
Constructor con más de cincuenta años de trayectoria en obra civil, industrial y de edificación, así como proyectos de gran envergadura.
- Supervisar la implementación de políticas y prácticas de seguridad laboral.
- Realizar inspecciones de seguridad regularmente.
- Mantener un registro de incidentes y accidentes y producir estadísticas para los gerentes.
- Organizar y coordinar la capacitación en seguridad para empleados y subcontratistas.
- Asesorar sobre una variedad de temas de especialidad.
- Asegurar el cumplimiento de la legislación de seguridad y salud laboral.
- Preparar informes de seguridad.
- Participar en reuniones sobre políticas y problemas de salud y seguridad
- Salario competitivo.
- Una cultura empresarial que valora y promueve el desarrollo profesional.
- Oportunidad de trabajar en un equipo altamente profesional en la industria.
- Ubicación en Castellón.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Huesca, Huesca 2 de agosto
- Multinacional ubicada en Fraga(Huesca)
- Sector alimentación
Multinacional del sector alimentación ubicada en Fraga (provincia de Huesca) busca incorporar un HR Manager 360º para la gestión integral del departamento
La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones:
- Realización del plan de Recursos Humanos de la compañía
- Gestión integral del departamento de HR (Nóminas, Selección y Talento y PRL)
- Gestión y metodología de selección de personal (Definición de descripción de puestos, perfiles, filosofía, etc)
- Asegurar el correcto cumplimiento de los protocolos de seguridad implantados en la organización
- Evaluaciones comportamentales
- Contacto con los diferentes responsables de la empresa
- Análisis de datos y aplicación de mejoras
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional
Salario a negociar según valía del candidato
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
