528 ofertas de empleo encontradas
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TÉCNICO/A DE RRHH - PARETS DEL VALLÈS
Parets del Vallès, Barcelona Hace 1h
¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y quieres formar parte de una empresa líder en el sector alimentación?Buscamos un/a Técnico/a de RRHH con experiencia en gestión laboral que quiera aportar su talento a un equipo dinámico y en pleno crecimiento¡Si esto te interesa, sigue leyendo! :)Lo que harás en tu día a día:Llevar el ciclo completo de nómina, seguros sociales e impuestos.Gestionar contratos laborales y su tramitación con la Seguridad Social.Controlar la presencia y absentismo del equipo.Resolver consultas y ser el punto de referencia para los/las empleados/as.* IMPRESCINDIBLE CONOCIMIENTO DEL PROGRAMA A3 Innuva.
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Contrato indefinido
25.000€ - 30.000€ bruto/año
Consultor/a de Selección TT - Alcañiz
Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a Consultor/a de Selección para nuestra oficina de Alcañiz, dando servicio a los clientes de la delegación.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del cliente en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.-Realizarás la cobertura de los procesos de selección de todos los perfiles que necesiten nuestros clientes; desde el reclutamiento, entrevistas individuales, dinámicas de grupo y la selección.-También llevarás a cabo las contrataciones y seguimiento de renovaciones, teniendo el contacto directo con los trabajadores.-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Administrativo/a de RRHH - Sabadell
Sabadell, Barcelona Hace 1h
Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a Consultor/a de RRHH para trabajar en las instalaciones de uno de nuestro clientes en Sabadell, una empresa multinacional líder en el sector logístico.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del cliente en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.-Gestión de los turnos, horarios, vacaciones, permisos, IT y AT de los trabajadores.-Realizarás la acogida y formación de los trabajadores incorporados para garantizar la correcta adaptación y motivación de los equipos.-También llevarás a cabo las contrataciones y seguimiento de renovaciones, teniendo el contacto directo con los trabajadores.-Entablarás una relación estrecha con el cliente, tratando con los diferentes responsables de cada departamento y área para conocer sus necesidades y realizar previsión de necesidad de personal.-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.
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Salario sin especificar
Ribera Hospital de Molina
Molina de Segura, Murcia Hace 1h
¡Únete a nuestro equipo de Personas! ¿Te apasiona la gestión de personas y quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento? Buscamos un Técnico/a de Personas para uno de los centros de la red asistencial de Grupo sanitario Ribera, el Hospital Ribera Molina, ubicado en Molina de Segura (Murcia). ¿A qué te dedicarás? A gestionar y controlar los procesos del área de Personas del centro. Esto incluye tanto la relación con externos (asesoría laboral, Mutua y servicio de prevención) a quienes proporcionarás información precisa y oportuna, como la gestión interna, liderando los procesos de administración de personal y talento (selección y formación) y la interlocución con profesionales. ¿Qué buscamos en ti? #atención al profesional #planificación y organización #comunicación interpersonal #gestión de procesos HR Competencias técnicas: #Microsoft Excel (avanzado) ¿Qué te ofrecemos? Ofrecemos un contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes. Además, contarás con un Plan de Formación Continua financiado por el Hospital para que sigas creciendo profesionalmente. Disfrutarás de un sistema de remuneración flexible y descuentos exclusivos para empleados/as. Tendrás la oportunidad de unirte a un Grupo sanitario a la vanguardia, con un proyecto innovador y trabajar en un entorno con la tecnología más avanzada para ofrecer el mejor servicio a nuestros pacientes. ¡No pierdas esta oportunidad!
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Contrato indefinido
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Técnico/a de Relaciones Laborales
¡Únete a nuestro equipo de Personas! ¿Te apasiona la gestión de personas y quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento? Buscamos un Técnico/a de Relaciones Laborales para los centros de la red asistencial de Grupo Ribera en Murcia. ¿A qué te dedicarás? A gestionar las relaciones laborales de los centros que Grupo Ribera tiene en la región de Murcia. Principalmente darás apoyo y asesoramiento a la Dirección de Personas en materia legal-laboral, coordinarás las relaciones con la parte social (comités de empresa), atenderás y gestionarás las consultas en materia de relaciones laborales de los profesionales de los distintos centros de Murcia. ¿Qué buscamos en ti? #comunicación interpersonal #planificación y organización #atención al profesional #gestión de relaciones laborales Competencias técnicas: #Legislación laboral #Negociación colectiva ¿Qué te ofrecemos? Ofrecemos un contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes. Además, contarás con un Plan de Formación Continua financiado por el Hospital para que sigas creciendo profesionalmente. Disfrutarás de un sistema de remuneración flexible y descuentos exclusivos para empleados/as. Tendrás la oportunidad de unirte a un Grupo sanitario a la vanguardia, con un proyecto innovador y trabajar en un entorno con la tecnología más avanzada para ofrecer el mejor servicio a nuestros pacientes. ¡No pierdas esta oportunidad!
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Contrato indefinido
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Técnico/a de PRL (Tres Especialidades)
Técnico/a de RRHH y PRL Descripción En Grupo Crit estamos buscando un/a Prevención de Riesgos Laborales para importante empresa situada en el Puerto de Sevilla. La persona seleccionada tendrá experiencia en materia de PRL, así como en materia de RRHH, seguridad, calidad y medio ambiente. Condiciones - Jornada reducida de mañana de lunes a viernes, de 08:00 a 14:00 horas, es decir, 6 horas.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
EMPRESA DE ASESORÍA, CON 30 AÑOS DE EXPERIENCIA, selecciona un/a TÉCNICO/A LABORAL con centro de trabajo en la ciudad de Vigo. SE OFRECE: * Salario a negociar en función de la valía del candidato/a entre 17.000-20.000 € SBA (convenio de oficinas y despachos de la provincia de Pontevedra) * CONTRATO INDEFINIDO. * Horario flexible de entrada, salida y mediodía. Horario de 1 de octubre a 31 de mayo a jornada partida (a excepción de los viernes por la tarde) y horario del 1 de junio al 30 de septiembre a jornada intensiva. * Horario de atención al público (telefónico) de 09:00 a 14:00 y de 16:00 a 17:00. * Posibilidad de teletrabajo (1 día completo o 3 tardes a la semana) FUNCIONES: * Movimientos de afiliación, contratación, renovaciones contractuales, prórrogas y registro, CASIAS e ficheros CRA, gestión de IT y seguimiento FIE/FIER, comunicación dos accidentes de trabajo, nóminas, liquidaciones, subvenciones de contratación, en coordinación con el asesor do equipo. * Control da modalidad contractual e da realización dos contratos de trabajo, cambios de jornada, de categorías, de centros de trabajo. * Correcta aplicación de manejo de distintos convenios colectivos para a introducción e interpretación dos datos. * Manejo de aplicaciones: SILTRA, Contrat@ e Delta dende o A3 NOM.
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Contrato indefinido
17.000€ - 20.000€ bruto/año
Técnico/a de campo en PRL sector Logística
Torrejón de Ardoz, Madrid Hace 6h
¡Únete a un equipo en expansión y da el siguiente paso en tu carrera! En Hispapost, líder en distribución postal, y Arteos, expertos en artes gráficas, estamos en búsqueda de un talentoso Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales para formar parte de nuestro equipo de Recursos Humanos. Esta es una oportunidad emocionante para trabajar de la mano de un experimentado Técnico Superior en un proyecto en constante desarrollo, con grandes perspectivas de crecimiento tanto en nuestras compañías como en tu carrera profesional. Tus responsabilidades abarcarán una variedad de áreas clave, incluyendo evaluaciones de riesgos ergonómicos, higiénicos, ambientales y psicosociales, así como la planificación de actividades preventivas. Participarás en la coordinación con especialistas contratados y desarrollarás el sistema de Coordinación de Actividad Empresarial en materia de PRL. Serás fundamental en asegurar el cumplimiento de los requisitos legales relacionados con la prevención de riesgos laborales, gestionando la formación del personal y coordinando simulacros, entre otras responsabilidades emocionantes. Participarás en las evaluaciones, principalmente en ergonomía y riesgos derivados de maquinaria y trasnporte. Si lo tuyo es la prevención más allá de temas administrativos y te gusta el trabajo de campo, este es tu sitio. Además realizarás viajes puntuales a los diferentes centros de trabajo saliendo de la rutina diaria. Te ofrecemos una oportunidad única para crecer en un ambiente de trabajo dinámico y estimulante: * Contrato Indefinido * Jornada Completa de lunes a jueves en horario flexible de 8-9 y salida 17-18 y viernes hasta las 15 horas Modalidad híbrida * Valoramos tu experiencia y conocimientos, ofreciendo un salario competitivo acorde a tu perfil. Además, tendrás la oportunidad de trabajar en nuestras instalaciones ubicadas en Torrejón de Ardóz, Madrid, bajo el convenio de artes gráficas. Si estás listo para embarcarte en este apasionante proyecto y contribuir al éxito de nuestras empresas, ¡esperamos con interés tu solicitud! **“Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo.”
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Consultor/a RRHH en Granollers
Granollers, Barcelona Hace 6h
¡Da el primer paso en tu carrera en una empresa consolidada y en expansión! En Grupo CRIT, líderes en RRHH con más de 20 años de experiencia, te ofrecemos unirte a un equipo joven y en constante crecimiento. Si eres apasionado/a de los RRHH y buscas un reto profesional, ¡esta es tu oferta! ¿Te atreves con el desafío? Como Consultor/a de RRHH en nuestra oficina de Granollers, tendrás la responsabilidad de conectar a nuestros clientes con el mejor talento. Gestionarás todo el proceso de selección, desde el contacto con el cliente para la recogida del perfil, la publicación de ofertas hasta la presentación de los perfiles. Además, te formaremos para que puedas realizar la gestión laboral, altas y bajas en la Seguridad Social, bajas médicas, nóminas y facturación. También darás soporte en prevención de riesgos laborales (PRL), incluyendo reparto de EPIs. ¿Qué te ofrecemos? - Jornada completa de 09:00h a 18:00h, con 1 día de teletrabajo a la semana y 2 tardes libres al mes. - Formación continua que te permitirá desarrollar tu carrera profesional. - Incorporación inmediata en un entorno dinámico e innovador que te hará crecer laboralmente. - Otros beneficios: Celebra tu cumpleaños con 1 día libre y disfruta de 1 día extra al cumplir tu primer año con nosotros, como reconocimiento a tu dedicación. ¿Te animas a dar el siguiente paso? Envía tu CV y forma parte de un equipo que apuesta por tu futuro. ¡Trabajemos juntos!
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Auxiliar dpt. RRHH (Sustitución)
Tordera, Barcelona Hace 7h
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO ADECCO COMO ADMINISTRATIVO/A!Estamos buscando un/a auxiliar administrativo/a para cubrir una sustitución del departamento de recursos humanos de una empresa en Tordera. Si tienes pasión por la gestión y cumples con los requisitos. ¡queremos conocerte!Condiciones:Horario: De lunes a jueves: 8h a 17h con media hora para comer y los viernes: 8h a 14h.Sueldo: 21.745,45 € brutos/anuales.Contrato de sustitución por maternidad (aproximadamente 4/5 meses)Funciones Principales:Control de presencia y absentismo.Gestión de la bolsa de horas y permisos.Altas y bajas del personal en el programa de nómina A3.Gestión y archivo de la documentación laboral del personal.Comunicaciones a la Seguridad Social (altas, bajas, bajas por IT, maternidades/paternidades, etc.).Soporte en la gestión de formaciones y documentación de la Fundae.Requisitos:Dominio alto de ExcelExperiencia previa como auxiliar administrativo/aResidencia próxima a TorderaVehículo propio para desplazarseEspañol y catalán nivel altoCapacidades que valoramos:Alta capacidad para mantener la confidencialidad y proteger la información sensible del departamento.Comunicación efectiva y excelente trato personal.Capacidad para trabajar de forma autónoma.Capacidad para realizar diferentes tareas a la vezAltas capacidades organizativas.¿Te interesa?Si cumples con estos requisitos y te apasiona el área laboral, inscríbete. ¡Esperamos tu candidatura!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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11€ - 12€ bruto/hora
Técnico/a de Integración e Inclusión sociolaboral - Temporal
Pamplona, Navarra Hace 7h
¿Quieres formar parte del equipo de la Fundación Adecco? En el equipo de Pamplona tenemos actualmente un proyecto en el que buscamos Técnicos/as de Integración e Intermediación Sociolaboral para colectivos vulnerables. ¡Si tienes pasión por las personas, quieres acompañarlas, formándolas y orientándolas para encontrar un empleo, trabajar en la transformación de la sociedad para reconocer el valor de cada una de las personas y trabajar con las empresas diseñando entornos laborales inclusivos, te estamos esperando!Te cuento cuales sería tus principales responsabilidades:- Entrevistas de diagnóstico: recorrido personal y profesional, detección de las competencias, actitudes, aptitudes, conocimientos, experiencia (sectores y departamentos) y principales motivaciones- Desarrollar planes de intervención individuales cuyo objetivo es conseguir la empleabilidad de las personas beneficiarias, centrados en la adquisición de hábitos, mejora de competencias lingüísticas, capacitación ocupacional, orientación y acompañamiento hacia el empleo.- Elaboración y organización de acciones formativas dirigidas a la empleabilidad e impartición de talleres grupales de orientación laboral.- Prospección de mercado para captar ofertas adecuadas para los/las usuarios/as de cada programa.-Acompañar a las empresas colaboradoras en el desarrollo de sus Planes de Inclusión.- Gestión de ofertas en diferentes fuentes de reclutamiento, criba curricular y búsqueda directa de perfiles profesionales que se adecuen a las necesidades de las empresas colaboradoras- Una vez se ha producido la incorporación en las empresas integradoras, se realizarán seguimientos bidireccionales a los/as candidatos/as y a las empresas para garantizar el mantenimiento del empleo, anticipándonos a posibles situaciones que se puedan producir.
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Salario sin especificar
Adm. gestión de personal - PRÁCTICAS
San Sebastián de los Reyes, Madrid Hace 7h
Desde Adecco seleccionamos para empresa líder en equipamiento hospitalario, un/a administrativo/a de gestión de personal con conocimientos en nóminas para formar parte del departamento de administración a través de un contrato de prácticas (curriculares o extracurriculares).
El candidato ideal debe buscar enfocarse en la gestión y cálculo de nóminas a largo plazo, Indispensable poder firmar convenio de prácticas con tu centro de estudios.
Funciones bajo la supervisión del equipo de RRHH:
- Gestión de comunicaciones con la Administración Pública (INSS, SEPE, TGSS, AEAT).
- Tramitación en sistemas Red, Contrat@, Delt@, SILTRA, Certific@2
- Gestión de ausencias: enfermedades, permisos, vacaciones.
- Comunicación y contacto directo con los trabajadores, resolviendo dudas laborales.
- Control de registros horarios y normativas laborales
- Elaboración y registro de contratos de trabajo.
- Tramitar altas, bajas, contratos, variaciones
- Preparación, cálculo de nóminas
- Gestión de seguros sociales.
- Cálculos y regularización de IRPF
- Presentación de los modelos 111 y 190.
Se requiere:
- FP II Administración y Finanzas o Grado en Relaciones Laborales y RRHH o similar
- Conocimientos informáticos: Paquete Office
- Valorable conocimiento de programa META4/CEGID
- Valorable residir en la zona Alcobendas o San Sebastián de los Reyes
Se ofrece:
- Contrato de prácticas + posibilidad de incorporación en plantilla una vez este se finalice
- Formación y aprendizaje en un equipo de profesionales con experiencia.
- Flexibilidad horaria para compaginar con tus estudios.
- Centro de trabajo: San Sebastián de los Reyes
- Ayuda económica 700 €/mes
Si estás estudiando o acabas de finalizar tu formación en Recursos Humanos y quieres adquirir experiencia en gestión laboral, ¡esta es tu oportunidad!
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Contrato indefinido
700€ - 700€ bruto/mes
Seleccionamos un perfil Técnico Laboral para incorporar a una compañía en Barcelona, cuyo objetivo es transformar el sector legal al ofrecer acceso a los servicios legales a través de la digitalización y automatización de procesos.
Entre las funciones principales de la persona incorporada se encuentran:
- Gestión laboral de la cartera de clientes asignada de sectores diversos.
- Confección de nóminas y seguros sociales.
- Altas, bajas y variación de datos en Seguridad Social.
- Confección y registro de contratos.
- Interpretación y aplicación de Convenios Colectivos.
- Control de cumplimiento de normativa laboral.
- Contacto con el cliente.
Se requiere:
- Estar graduado/a en Relaciones Laborales o Derecho y/o curso de especialización
- Experiencia: de 3 a 5 años en puesto similar en asesoría, gestoría o despacho de abogados.
- Dominio de programa de gestión laboral (A3Nom u otros).
Se ofrece:
-Contrato indefinido
-Jornada completa
- Integración en un equipo de trabajo joven y dinámico, en empresa en expansión, donde desarrollar todo tu potencial y consolidar tu carrera profesional.
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Contrato indefinido
25.000€ - 30.000€ bruto/año
Técnico/a de Formación - Barcelona
Barcelona, Barcelona Hace 7h
¿Sabías que es Adecco colaboramos con importantes multinacionales para ayudarles en la gestión de la formación de sus trabajadores a través de proyectos LPO? En Adecco, LPO hace referencia a Learning Process Outsourcing, solución Premium de alto valor añadido Adecco Learning & Consulting. Desarrollamos el talento de las personas/empresas, mejorando la productividad y la experiencia formativa a través de un modelo de gestión global de la formación.En Barcelona tenemos un proyecto para gestionar uno de nuestros clientes y queremos completar el equipo.Como Técnico/a de Gestión de Formación trabajarás realizando la tramitación de la formación, gestión de documentación de alumnos en la plataforma, planificación de la formación, gestión de la bonificación.Tus principales funciones serán:- Revisión solicitud de formación realizada por los responsables en la plataforma correspondiente. - Contacto con proveedores/as de formación- Creación de las acciones formativas en SuccessFactors- Creación de las sesiones con la información necesaria y asignación de el/la formador/a- Indicación de si la acción formativa es posible bonificarla o no- Contacto con formadores/as- Gestión de aulas, material y logística de las acciones formativas.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Majadahonda, Madrid Hace 7h
Desde Adecco, estamos colaborando con Ayvens, líder global en soluciones de movilidad sostenible, para incorporar nuevo talento en sus diferentes departamentos. Ayvens es el resultado de la fusión entre ALD Automotive y LeasePlan, consolidándose como referente en servicios de leasing y renting de vehículos, electrificación y gestión de flotas.¿Qué estamos buscando?Buscamos una persona organizada, proactiva y detallista para desempeñar las siguientes funciones:-Apoyo en la publicación de ofertas, cribado de currículums, coordinación de entrevistas y seguimiento con candidatos.-Gestión documental y administrativo/a para la incorporación de nuevos empleados/as, incluyendo contratos y coordinación con otros departamentos.-Organización y ejecución de planes de acogida para garantizar una integración efectiva de los/las nuevos empleados/as en la empresa.-Participación en la gestión de la intranet, organización de eventos internos y colaboración en iniciativas como el programa Care&Connect.-Soporte en la administración y coordinación de diversas iniciativas relacionadas con la gestión del talento, el desarrollo organizacional y el bienestar de los/las empleados/as.Requisitos:-Formación universitaria en ADE, Logística o áreas similares.-Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con tu universidad o centro de formación.-Disponibilidad para trabajar un mínimo de 30 horas semanales.-Valorable buen nivel de inglés.Condiciones:-Contrato inicial de 6 meses de beca, con posibilidad de ampliación.-Jornada flexible de 30 a 37,5 horas semanales, según disponibilidad.-Ayuda al estudio.-Dos días de teletrabajo por semana.-Ubicación: MajadahondaSi buscas una experiencia en un entorno innovador y sostenible, ¡esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente junto a Ayvens
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Otros contratos
500€ - 800€ bruto/mes
Técnico/a de nóminas con el inglés
l'Hospitalet de Llobregat, Barcelona Hace 7h
¿Quieres formar parte de un proyecto internacional en una de las multinacionales mejor valoradas del Baix Llobregat?Buscamos Técnico/a en nóminas con inglés. Estarás trabajando en una importante empresa de alimentación y materias primas de Sant Joan Despí. Entrada de datos de RRHH / Nómina-Enviar solicitudes de entrada de datos de nómina en el portal de el/la proveedor/a de nómina, mediante formulario local o formulario de carga masiva.-Enviar tickets de nómina al proveedor/a de nómina a través de su sistema de tickets.-Administración de datos de nuevos empleados/as.-Administración de empleados/as que dejan la empresa.-Revisar / corregir / aprobar los resultados de nómina proporcionados por el/la proveedor/a de nómina.-Controlar el archivo de Finanzas de la Nómina (archivo GL).-Revisar y procesar el archivo bancario de nómina.-Subir los datos de ausencias en SuccessFactors de manera regularOfrecemos:-Contrato por ETT (1-2 meses; por sustitución)-Vacante a jornada completa de Lunes a Viernes en horario de oficina. De 9 a 17 hr.-Posibilidad de teletrabajo.-Salario de 25.000 a 30.000 euros brutos anuales-Incorporación inmediataSi te interesa, ¡no dudes en inscribirte!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Otros contratos
30.000€ - 30.001€ bruto/año
Consultor/a RRHH y Prospector Laboral - LHH CTM
Barcelona, Barcelona Hace 7h
En LHH CTD & LD estamos buscando un/a Talent Connector. Su objetivo será: conectar candidatos en programa con las vacantes del mercado laboral, captar ofertas, apoyar su posicionamiento en la oferta a través de la intermediación con las empresas y obtener feedback de sus candidaturas con el objetivo de una rápida y efectiva recolocación.Sus funciones serán:Ø Prospección de ofertas de empleo, a través de portales de empleo, ett´s, consultores/as de selección, redes profesionales o metabuscadores de empleo, según los perfiles profesionales de los candidatos adheridos a los programas.Ø Innovación en diferentes acciones orientadas a la recolocación de los candidatos adheridos a los programas.Ø Identificación de nuevas oportunidades a través de organismos; asociaciones, empresas de nueva creación o redes sociales.Ø Captación de ofertas de empleo preferiblemente provenientes del mercado oculto a través de la generación de contactos de RRHH.Ø Preselección de candidatos acorde a los requisitos de la oferta detectadas y envío de candidaturas a las empresas como respuesta a la oferta facilitada.Ø Refuerzo de candidaturas para las ofertas o empresas de interés de los candidatosØ Interlocución empresas e intermediarios por teléfono con el objetivo de captar información sobre sus procesos de selección y posibles ofertas u oportunidades de empleo actuales o futurasØ Presentación de LHH, así como de los nuevos candidatos y proyectos a empresas fidelizadas y a nuevas empresas. Ø Elaboración Dossier Mensual Candidatos y envío a Contactos del Dossier General y Especifico Sector Ø Impartir Talleres Mercado Laboral y asesoramiento sobre mercado laboralØ Elaboración de sondeos de mercado como apoyo al área comercial.Ø Realización de informes al cliente reportando las acciones de prospección destinadas al colectivo del proyecto. Ø Formación a becarios/nuevas incorporaciones
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Salario sin especificar
CONSULTOR/A SELECCIÓN RRHH
Martorell, Barcelona Hace 8h
¿Quiénes somos?
Marlex somos una consultora de Recursos Humanos con más de 27 años de experiencia en la selección y gestión del talento en las organizaciones. Nuestra misión es ayudar a las empresas a crecer a través de la selección de los mejores profesionales. Nuestros valores son la orientación al cliente, el trabajo en equipo, el aprendizaje continuo y la iniciativa.
¿Te identificas con estos valores y comportamientos? Si es así, ¡te estamos buscando!
El reto que te proponemos:
Actualmente, estamos buscando un/a HR CONSULTANT para trabajar en nuestra oficina ubicada en MARTORELL. Si te apasionan los RRHH, la selección de personal, el contacto con los clientes y trabajadores, y estás en búsqueda de nuevos retos profesionales, ¡queremos conocerte!
Las responsabilidades de la persona seleccionada consistirán en:
- Potenciar y fidelizar los clientes existentes.
- Realizar reunions presenciales con los clientes existentes.
- Aumentar la cuota de cliente.
- Seleccione profesionales que encajen con las necesidades del cliente empresa.
- Ser responsable de todo el proceso de selección (recoger DPT con el cliente, redactar oferta laboral, realizar cribaje curricular, entrevistas telefónicas y presenciales; por último, presentar y defender candidaturas).
- Gestionar tareas administrativas para el departamento laboral, así como resolver dudas e inquietudes.
- Alimentar constantemente la base de datos de candidaturas y trabajadores.
- Atender, fidelizar y hacer un seguimiento continuo de clientes y trabajadores.
¿Qué proyecto ofrecemos?
- Formar parte de un equipo joven y dinámico en uno de los proyectos de expansión más estratégicos de la empresa.
- Aprendizaje inicial y continuado junto a profesionales consolidados del sector.
- Posibilidades reales de crecer profesionalmente dentro de la compañía.
- Estabilidad laboral con una retribución fija más variable mensual por objetivos.
- Horario de lunes a viernes, de 8/9h a 17/18h, así como una tarde libre a la semana y un día de teletrabajo.
- 26 días laborables de vacaciones.
- ¡El día de tu fiesta de cumpleaños!
- Plan de aprendizaje continuo.
- Los pre-festivos más importantes del calendario en jornada intensiva de mañanas.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Responsable de PRL (Zona Íscar)
Íscar, Valladolid Hace 10h
Proman es una consultoría de RRHH que lleva más de 10 años operando a nivel internacional. En España somos especialistas en trabajo temporal, selección y formación. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades en todas las candidaturas del proceso de reclutamiento y selección. Aplicamos el método del CV ciego para evitar hacer distinción de etnias, sexo e ideologías. Actualmente, estamos seleccionando un/a Responsable de PRL para importante empresa situada en la provincia de Segovia. Funciones: - Coordinación con el SPA - Adopción y ejecución de los planes y medidas de prevención - Organización, control y gestión de documentación - Evaluar riesgos y gestionarlos. Requisitos - Grado Universitario en RRLL, ADE, Derecho. - Técnico superior en prevención de riesgos - Experiencia de al menos 4 años en puesto similar. - Excel avanzado Se ofrece - Contrato estable - Incorporación inmediata - Jornada completa de Lunes a Viernes ¡Si estás deseando desarrollarte en un entorno de una gran empresa, esta es tu oportunidad! No dudes en enviarnos tu candidatura, porque tenemos ganas de conocerte.
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Otros contratos
Salario sin especificar
Beca Selección de Personal
- Beca Selección de Personal
- Multinacional Consultora de Selección
PageGroup es la consultora líder a nivel internacional en selección de mandos cualificados, intermedios y directivos con carácter temporal e indefinido.
- Gestionar procesos de selección de perfiles cualificados y mandos intermedios.
- Publicar en portales de empleo relevantes, contacto con acciones profesionales y Universidad, así como redes sociales
- Realizar entrevistas.
- Realizar tareas de Headhunting.
- Desarrollo de Negocio y apertura de nuevos clientes.
- Fidelizar la cartera de clientes que forman parte de tu sector y siempre en contacto directo con el interlocutor.
- La oportunidad de trabajar en proyectos con diversidad de clientes/perfiles.
- Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.
- Horario flexible: preferiblemente de mañanas
- Buen acceso de la oficina
- Son remuneradas
- Opción de continuidad al finalizar las prácticas
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Generalista de Recursos Humanos
- Empresa en pleno crecimiento
- Proyección de carrera
Nuestro cliente está enfocado en la tecnología y la atención al cliente para dar una nueva visión dentro del sector.
- Cultura y Organización: Ayudar a impulsar y definir aún más nuestra cultura y ser su principal embajador.
- Reclutamiento: Desarrollar un marco común de reclutamiento en toda la empresa.
- Capacitación y Desarrollo: Diseñar el marco de desarrollo profesional de Vamos para cada miembro de la empresa.
- Compensación: Diseñar e implementar paquetes de compensación atractivos para atraer al mejor talento y mejorar la productividad de los miembros actuales del equipo.
- Relaciones Laborales y Administración: Supervisar todas las tareas de administración de recursos humanos, incluyendo: relaciones con asesores de nómina, contratos laborales, convenios colectivos aplicables, etc.
- Contrato indefinido
- Salario 30.000€ + variable
- Horario de lunes a jueves de 9h a 18:30h y viernes de 9 a 14h. Posición presencial, oficinas en el centro de Madrid
- Muy buen ambiente de trabajo en un entorno dinámico.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
30.000€ - 30.000€ bruto/año
Técnico/a RRHH - Área Talento - Oficinas Centrales Puerto de Alcudia
Alcúdia, Illes Balears Hace 1d
Si quieres formar parte de nuestra historia, te invitamos a sumar tu experiencia y conocimiento a la familia Zafiro.
En Zafiro Hotels, combinamos la calidez de la hospitalidad mediterránea con un enfoque fresco y dinámico. Aquí buscamos personas con entusiasmo, pasión por el trabajo en equipo y ganas de crecer en un ambiente cercano y acogedor. Únete a nosotros y ayúdanos a crear recuerdos inolvidables.
Buscamos un/a Técnico/a - Área Talento para formar parte de nuestro equipo. La persona interesada debe aportar una sólida experiencia en Selección, siendo capaz de liderar procesos end-to-end, y conocimientos en el área de Comunicación Interna. Además, colaborará activamente en otros proyectos de las áreas de formación y desarrollo, con el objetivo de mejorar la experiencia del empleado/a en sus diferentes etapas.
¿Cuales serían tus principales responsabilidades?
Liderar y gestionar procesos completos de selección, desde el análisis de necesidades hasta la contratación, tanto para perfiles de oficinas centrales como de hoteles (gestión de ATS, búsqueda directa a través de diferentes medios, participación en ferias de empleo…) y de los procesos de prácticas formativas.
Desarrollo del plan de comunicación interno para fomentar la cultura corporativa y el compromiso del equipo, gestionando los diferentes canales de comunicación interna para informar sobre novedades, políticas y eventos de la empresa.
Apoyo en el diseño, implementación y evaluación del plan de formación (detección de necesidades, seguimiento acciones formativas, evaluación de la eficacia…), en los programas el desarrollo del talento internos y en el proceso de gestión del desempeño (tabulación herramienta utilizada, formación, seguimiento indicadores y planes de acción).
Colaboración en la puesta en marcha de todas las acciones incluidas dentro del Programa Zafiro Talento.
Análisis de KPI’s y elaboración de informes requeridos para el seguimiento del área y la dirección.
Te ofrecemos entrar en una compañía en plena expansión, donde las personas son lo primero. Y, además:
- Acceso a atención médica online desde cualquier lugar y en cualquier momento, con el servicio de Telemedicina sin coste para ti.
- Sistema de anticipos y gestión de tu salario con Payflow.
- Manutención durante la temporada en el comedor de colaboradores/as.
- Participar en los eventos anuales con tus compañeros/as, donde tendrás la oportunidad de obtener diferentes premios y reconocimientos.
- Formación, desarrollo profesional y planes de carrera.
- Más descuentos y beneficios: Club de Beneficios, acuerdos con entidades bancarias, etc.
- Rango salarial flexible en función del nivel de experiencia y expertise del candidato/a.
- Y, por supuesto, contrato fijo desde el primer día.
Estos beneficios demuestran nuestro compromiso con el crecimiento y el reconocimiento de nuestros/as colaboradores/as.
En Zafiro Hotels, promovemos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo que te brinda la oportunidad de crecer profesionalmente y alcanzar tus metas, mientras disfrutas de un espacio donde tu creatividad y talento son apreciados.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
BECA NÓMINA Y ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
????Lactalis España es la empresa líder en productos lácteos.Contamos con categorías de rápido crecimiento en 5 negocios: Leche, Queso, Lácteos Refrigerados, Mantequilla y Nata, Ingredientes Lácteos y Nutrición Especializada.En nuestro departamento de Nómina y Administración de Recursos Humanos estamos buscando una beca para dar apoyo en el área en nuestras oficinas de Madrid. ¿Cuáles serán tus principales funciones? * Apoyo en la gestión de la administración de personal, mediante la comunicación a los diferentes organismos, así como la formalización de los contratos, liquidaciones y cambios contractuales. * Apoyo en la gestión del proceso de nómina. * Apoyo en el control de los gastos y realización de la provisión de los mismos mediante los ficheros contables. * Apoyo en la gestión de la documentación y la relación con la seguridad social y otros organismos, tales como la presentación de seguros sociales e impuestos. * Realización de reportes e informes de personal. ¿Estás listo/a para llevar tu carrera al siguiente nivel? ¡Ven a vivir tu #LACTALISEXPERIENCE!
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Técnico/a de PRL Barcelona
??CS: Caldererías Indálicas S.L.
Barcelona, Barcelona Hace 1d
Oferta de Empleo: Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales Ubicación: Central de Ciclos Combinados – Sant Adrià de Besòs (Barcelona) Incorporación: Inmediata Contrato: Temporal, con posibilidad real de prórroga y continuidad en otros proyectos nacionales e internacionales Descripción del Puesto: En Caldererías Indálicas, empresa líder en el sector industrial del metal, buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para integrarse a nuestro equipo en la central de ciclo combinado de Sant Adrià de Besòs (Barcelona). Esta posición está pensada para garantizar la seguridad continua en planta y participar, en el futuro, en nuevos proyectos de la compañía tanto en España como en el extranjero. Responsabilidades Principales: * Supervisar la correcta aplicación de las medidas preventivas en planta. * Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en seguridad y salud laboral. * Realizar evaluaciones de riesgos y proponer acciones correctivas y preventivas. * Impartir formaciones e instrucciones de seguridad al personal y contratistas. * Coordinar con los diferentes equipos de trabajo la implementación de los planes de seguridad. * Ejecutar inspecciones y auditorías internas para verificar el cumplimiento de las medidas. * Elaboración de informes y documentación técnica relacionada con la PRL. Requisitos del Perfil: * Titulación oficial en PRL (Máster o Técnico Superior con especialidad en Seguridad en el Trabajo). * Mínimo 2 años de experiencia en entornos industriales, preferentemente en plantas de generación de energía o ciclo combinado. * Sólidos conocimientos en normativa PRL del sector industrial. * Capacidad para trabajar en equipo, iniciativa y enfoque preventivo. * Disponibilidad para incorporación inmediata. * Residencia o disponibilidad para trabajar en Barcelona (zona Sant Adrià de Besòs/Badalona). Se Ofrece: * Contrato temporal, con alta posibilidad de prórroga y continuidad en otros proyectos. * Condiciones económicas competitivas, según experiencia y perfil profesional. * Incorporación a una empresa referente en el sector industrial, con proyección internacional. * Ambiente de trabajo dinámico, profesional y orientado a la excelencia en seguridad. * Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. ¿Quieres formar parte de un entorno técnico exigente y enfocado en la seguridad industrial? Únete a Caldererías Indálicas y haz carrera en una compañía que apuesta por el talento preventivo y la mejora continua.
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Salario sin especificar
Alicante, Alicante Hace 1d
¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en el sector de la construcción? Desde CRIT Outsourcing Murcia, estamos en búsqueda activa de un/a Técnico/a de PRL con experiencia en la plataforma Obralia, para unirte a una empresa destacada en la construcción, ubicada en el centro de Alicante. Si quieres trabajar en un entorno dinámico, tienes experiencia en plataformas de coordinación de actividades empresariales (CAE), especialmente en la plataforma Obralia, y eres una persona organizada y resolutiva… ¡Esta es tu oportunidad! FUNCIONES: * Formación en Prevención de riesgo parte administrativa y gestión de plataformas CAE * Manejo de plataformas de CAE y plataformas de las administraciones públicas. * Formación y experiencia en el manejo de plataforma Obralia. * Experiencia en planes de seguridad y aperturas de centro. * Gestión documental en obras de construcción para los trabajadores y las correspondientes subcontratas. * Gestión procedimiento de coordinación de actividades con empresas externas. * Seguimiento y subsanación de requerimientos. * Colaboración con otros departamentos internos y externos en la planificación de las actividades que puedan comportar daños para los trabajadores, no pudiendo bajo ningún concepto y en ninguna circunstancia asumir responsabilidades de tareas preventivas ni de evaluación. OFRECEMOS: Contrato de lunes a viernes en horario de 08:00 a 14:00H.
Jornada sin especificar
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
