Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Actualmente contamos con un equipo de más de 800 personas. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc.

En nuestra oficina técnica ofrecemos servicios en función de las necesidades de cada cliente, ya que en BETWEEN nos podemos hacer responsables de todas las tareas de desarrollo relacionadas con el ciclo de vida de su producto.

Seleccionamos un Ingeniero/a Eléctrico con Solidworks Electrical para incorporarse en uno de los equipos de I+D que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

- Diseño de sistemas eléctricos de potencia y maniobra, asegurando el cumplimiento de las especificaciones técnicas y normativas aplicables.
- Desarrollo de planos y esquemas eléctricos utilizando SolidWorks Electrical u otras herramientas CAD especializadas.
- Colaboración con equipos multidisciplinares para garantizar la integración eficiente de los sistemas eléctricos en proyectos globales.
- Identificación y resolución de posibles problemas técnicos durante las fases de diseño, fabricación e implementación.
- Elaboración de documentación técnica detallada, incluyendo manuales, informes y especificaciones.
- Participación en la selección de componentes eléctricos e interacción con proveedores para garantizar los estándares de calidad y rendimiento.

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.

• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.

• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).

• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Programa remunerado de recomendación de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

Nuestro cliente: BURDINOLA es una importante y consolidada cooperativa líder en su sector, que opera en todo el mundo y que cuenta con filiales y delegaciones en varios países. Se dedica al diseño, desarrollo y fabricación de productos (equipos de seguridad como vitrinas de gases, innovadores equipos para trabajar con nanopartículas o principios activos farmacéuticos y mobiliario técnico) e instalaciones complejas de laboratorio y su posterior postventa, siendo su cliente final empresas farmacéuticas, químicas, de alimentación, petroquímicas, centros de investigación científicos, universidades…

Dentro de su proceso de crecimiento desea reforzar en su delegación de la Zona Norte de la península ibérica.

Misión: Será la persona responsable de desarrollar el negocio en la zona geográfica asignada, llevando a cabo las actividades de promoción, venta y distribución de los proyectos/productos de la organización.

Entrando más a detalle, se encargará de:

• Identificar oportunidades de negocio y puesta en marcha de nuevos proyectos que se ajusten a las necesidades del mercado y la empresa, realizando para ello la prospección y los estudios de mercado necesarios para recabar la información sobre clientes potenciales, competencia, etc.

• Realizar la prospección y búsqueda de clientes en su zona, generando el modelo de venta en su zona: posicionamiento, productos, precios, etc.

• Asesorar y contribuir en la definición y desarrollo de propuestas marco de producto / servicio y aportar enfoques para la captación de nuevos proyectos/clientes.

• Realizar ofertas comerciales.

• Tramitar las operaciones de comercialización de equipos/productos de cualquier tipo a nivel internacional, siguiendo la normativa vigente.

• Seleccionar, formar y supervisar a distribuidores locales, agentes y fuerza de ventas en general, estableciendo las acciones de motivación pertinentes, atendiendo sus dudas y haciendo un seguimiento del proyecto hasta su cobro y cierre.

Se ofrece: incorporación inmediata en una organización líder, dinámica, muy saneada, con sistemas avanzados de gestión, referente en su sector, con una larga trayectoria y fuerte posicionamiento y buen ambiente de trabajo y condiciones laborales. El paquete retributivo será coherente con la relevancia de la posición.

Desde Eurocontrol seleccionamos un/a técnico/a para incorporase en nuestra división de Inspección y Seguridad Industrial. Su función realizar visitas a las instalaciones de nuestros clientes de la zona de la Comunidad de Madrid para acometer las inspecciones y auditorias en el área de la seguridad Industrial y garantizar que sus instalaciones cumplen con la reglamentación vigente (Áreas de: Instalaciones eléctricas, Instalaciones de calefacción y climatización; Instalaciones petrolíferas, Metrología legal y Equipos a presión). Aportando un valor claro a los clientes, transmitiendo confianza y compromiso.

Entre sus funciones se encuentran las siguientes:

• Interlocución con los clientes asignados.
• Realizar y finalizar con éxito los trabajos asignados.
• Elaborar los informes y certificados correspondientes según procedimientos internos.
• Asesoramiento técnico y gestión documental.
• Registrar datos en los sistemas

Requisitos:

• Grado Ingeniería / Ingeniera Técnica. Preferible Sector Industrial, (Electricidad, Mecánica) pero se permiten y se valorarán otros grados de ingeniería / ingenierías técnicas.
• Ofimática: Dominio de paquete Office.
• Permiso de conducir y vehículo propio.
• Experiencia no requerida; pero se valorará favorablemente conocimientos sobre Reglamentación y Normas de Seguridad Industrial, trabajo o colaboracion con la figura de Entidades de inspección/Organismos de Control o campos relacionados con instalaciones eléctricas, climatización, equipos a presión, contra incendios, etc.

Ofrecemos:

• Puesto estable (Contrato estable: 6 meses + indefinido)
• Jornada completa / Horario flexible
• Formación interna teórica y práctica
• Modalidad de trabajo Híbrida
• Pago kilometraje
• Salario según valía y/o experiencia previa

• Posibilidad de Plan de Carrera: Inspector / Formador / Supervisor de área técnica / Experto Técnico

Objetivo del puesto:

Apoyar el desarrollo de la estrategia y las líneas de actuación del Área de Inclusión; a través de la gestión de los proyectos de aprendizaje del idioma, empleo y formación, con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del programa, en dependencia de/de la Responsable Territorial de Inclusión para el Servicio de Empleo y Aprendizaje del Idioma.

Funciones del puesto:

• Identificar, formular, ejecutar, hacer seguimiento y justificar proyectos del área, aportando propuestas de mejora e innovación, en apoyo a la coordinación estatal del área.
• Programar, supervisar y orientar a las personas voluntarias dedicadas a la enseñanza del Idioma, sobre formación en metodologías formativas y de aprendizaje.
• Formar de manera directa en el idioma a las personas beneficiarias del programa, cuando así se requiera.
• Evaluar de forma continua el proceso de adquisición de la lengua (diseñar / pasar pruebas de nivel, revisión de los contenidos de los proveedores contratados, organización de grupos, horarios, hojas de asistencia, organización de aspectos logísticos de espacios, etc.)
• Mantener relación con proveedores del campo de la formación en idiomas (centros de idiomas, academias de formación…), y supervisar los servicios contratados.
• Apoyar a la coordinación del área de inclusión en la organización, validación, justificación y aplicación de los sistemas de calidad y de evaluación permanente de la acción profesional e investigadora, dirigidos a la reorientación de la praxis, así como a un perfeccionamiento continuo de los modelos de intervención.
• Realizar informes, calendarios y toda aquella documentación necesaria para una correcta justificación en el marco de los estándares de calidad marcados por la organización y por el FSE.
• Elaborar memorias, informes estadísticos, propuestas de mejora y documentación necesaria para la gestión en el área. .
• Elaborar materiales pedagógicos y de apoyo metodológico para los equipos de Inclusión.
• Desarrollar los Itinerarios lingüísticos, así como supervisión de casos del área.
• Apoyar la realización de actividad de investigación y estudios en nuevas metodologías de formación, para personas refugiadas/migrantes.
• Participar en redes, actividades comunitarias, jornadas, etc., vinculadas con los objetivos de la organización, con el fin de promover de manera eficaz los vínculos entre individuos, unidades familiares y organizaciones.

Desde Manpower Business Professional, estamos en búsqueda de un Ingeniero Eléctrico (H/M/X) para incorporarse al equipo de nuestro Cliente en Alcorcón. 

MISIÓN: El Ingeniero Eléctrico será responsable de la monitorización de activos eléctricos, actuando como el principal enlace entre la empresa y los clientes, gestionando la oferta comercial y realizando demostraciones de productos. 

FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: 

• Desarrollar una estrategia para la monitorización de activos eléctricos. 
• Gestionar actividades de ventas, proyectos y formaciones. 
• Visitar clientes existentes para mantener relaciones sólidas y evaluar sus necesidades. 
• Proveer soluciones técnicas y comerciales, incluyendo la documentación necesaria. 
• Ampliar la cartera de clientes y realizar un seguimiento proactivo mediante CRM (C4C). 
• Participar en ferias comerciales y colaborar con equipos internos para garantizar la satisfacción del cliente.

• Junior: 35.000-50.000 € anuales brutos + Variables. 
• Contrato indefinido directamente con el cliente y a tiempo completo. 
• Posibilidad de teletrabajo según lo considere oportuno el responsable. 
• Coche de empresa para uso profesional. 
• Teléfono móvil y material ofimático proporcionado por la empresa. 
• Vacaciones según convenio (23 días laborables; este año 25 días). 
• Horario de oficina: L-J 8:30-14:00 y 15:00-17:45; viernes 8:00-13:30. 
• Gastos de desplazamiento, estancias y comidas cubiertos por la empresa. 

REQUISITOS: 

• Ingeniería Eléctrica. 
• Nivel avanzado de inglés para mantener conversaciones fluidas. 
• Experiencia en monitorización de activos eléctricos y gestión de clientes. 
• Conocimientos de sistemas de monitorización como AMADEUS, SUR y REVELEX. 
• Disponibilidad para viajar según las necesidades del trabajo. 
• Voluntad de aprendizaje y disposición a recibir formación. 
• Habilidades excepcionales de comunicación, presentación y cierre de acuerdos comerciales. 
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. 

IDIOMAS: 

• Inglés: Nivel avanzado (fluido). 

Si tienes la experiencia y las habilidades que estamos buscando, y deseas formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento, te invitamos a enviar tu candidatura. 

Desde Manpower, buscamos un mecánico especializado en el mantenimiento de vehículos industriales (camiones, furgonetas, grúas, etc.), para una empresa cliente ubicada en Barberà del Vallés. ¡Sigue leyendo que te interesará!

• Diagnóstico y reparación de vehículos industriales: Experto en sistemas de motor, transmisión, frenos, suspensión, y sistemas eléctricos e hidráulicos de camiones y furgonetas.
• Mantenimiento preventivo: Realización de inspecciones periódicas para garantizar el estado óptimo de los vehículos, prevenir averías, y minimizar el tiempo de inactividad de la flota.
• Gestión de flotas: Conocimientos en la gestión de flotas, manejo de software de control de mantenimientos y reparaciones para llevar un registro detallado de las intervenciones mecánicas de cada vehículo.
• Conocimiento técnico avanzado: Familiaridad con herramientas de diagnóstico y tecnología de última generación para identificar rápidamente fallos y ofrecer soluciones efectivas.
• Normativas de seguridad y medio ambiente: Experiencia en la aplicación de normativas de seguridad vial, emisiones y control ambiental, asegurando que los vehículos cumplan con los requisitos legales y de seguridad.
• Atención al cliente: Capacidad para interactuar con clientes y resolver problemas relacionados con el estado de los vehículos alquilados, ofreciendo soluciones rápidas y eficaces.
• Trabajo bajo presión: Habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades simultáneamente, garantizando que los vehículos estén listos para el alquiler en los plazos establecidos.
• Capacidad de trabajo en equipo: Colaboración con otros departamentos (logística, atención al cliente, administración) para asegurar la correcta operación del negocio y el cumplimiento de los tiempos de entrega.

• Mecánico en empresas de alquiler de vehículos: Con experiencia directa en la reparación y mantenimiento de vehículos industriales destinados al alquiler. Incluye manejo de procesos de pre-entrega y post-entrega de los vehículos.
• Reparación de averías en carretera: Capacidad para gestionar reparaciones in situ o asistir en la coordinación de servicios externos cuando sea necesario.

• Técnico en Mecánica Automotriz o Electromecánica.
• Cursos especializados en vehículos industriales (motores diésel, hidráulica, etc.).
• Certificación en sistemas de diagnóstico automotriz (valorable).

• Licencia de conducir de vehículos industriales (valorable).
• Conocimiento en mecánica híbrida o eléctrica (valorable).
• Adaptabilidad a nuevas tecnologías y métodos de reparación.

• Horario de L-V: de 8 a 19h, turno partido, con tiempo para la comida.
• Horario de Sábados (alternos): de 9 a 13h.
• Salario Bruto Anual: 26,500€ (14 pagas) + horas extras + sábados (a 55€/sábado).

Seleccionamos un/a Consultor SAP VIM para incorporación directa en plantilla de Cliente Final en modalidad de trabajo remoto.

Requisitos:

un Consultor SAP Opentext VIM, para incorporarse dentro de nuestro área AMS SAP (Servicios de Soporte y Mantenimiento).

-Experiencia de al menos 3 años como consultor de SAP en el módulo de VIM

- Conocimientos de SAP MM/SD ó SAP FI-CO

-Experiencia realizando proyectos de implementaciones y/o RollOuts

-Experiencia realizando mantenimiento y evolutivos

- Experiencia en Servicios de Soporte y Mantenimiento de Sistemas.

- Buenas habilidades comunicativas: orientado al cliente, capacidad para impartir formación, ...

- Experiencia con uso de herramientas ajenas a SAP: herramientas de ticketing, herramientas para gestión, organización y planificación de tareas.

- Capacidad de Documentar y elaborar Entregables de Servicios y Proyectos (Documentos Funcionales, Manuales, ...)

- Capacidad para ejecutar tareas cumpliendo con fechas de compromiso. SLAs

- Capacidad para detectar riesgos, identificarlos, comunicarlos a la dirección de proyecto para proponer planes de acción.

- Experiencia en SAP VIM. Muy deseable tener conocimiento en SAP MM/SD ó SAP FI-CO

- Nivel alto de español e inglés (al menos B2)

- Persona creativa, flexible e innovadora, con liderazgo.

- Proactividad.

Se Ofrece:

• Salario fijo+beneficios sociales (abierto según mercado).
• Contrato indefinido directo con la empresa.
• Acceso a formaciones constantes programadas.
• Estabilidad y proyección en la empresa cliente, desarrollo de carrera profesional asociada con promociones anuales.
• Puesto en modalidad teletrabajo.

Funciones:

Consultor en cliente internacional

- Interlocución directa con cliente

- Resolución en tiempo y forma de peticiones de Soporte Correctivo.

- Seguimiento y documentación de ticketes AM.

- Estimación, Diseño y ejecución de Evolutivos.

- Participación en Proyectos en el área SAP VIM. Toma de requerimientos, construcción, testing, formación y puesta en producción.

- Contacto con los responsables departamentales de cliente, entendiendo su negocio y adaptando las funcionalidades de la herramienta (SAP) a sus procesos, necesidades y casuística particular

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. ¡Pasa al siguiente nivel con Experis!

¿Quieres seguir creciendo en tu carrera profesional? Buscamos un Técnico de Soporte JUNIOR, recién titulado, con prácticas o beca como Operador de sistemas.

Ubicación: Barcelona, presencial 24/7

Titulado con CFGM o CFGS de Informática. Recién titulado, únicamente con prácticas.

No es necesaria experiencia previa.

Ganas de aprender, actitud positiva y capacidad de trabajo en equipo.

Salario: 15.876 brutos anuales en 12 o 14 pagas.

Quienes somos...

Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas. Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Formar parte de Experis significa encontrar el desarrollo profesional que necesitas para alcanzar tus objetivos, ofreciéndote:

• Tendrás descuentos en (compras en Fnac, entradas de teatro, entradas de cine, reservas en booking).
• Puedes contar con la Retribución flexible si así lo deseas: Flexibilización del salario (Desgrava IRPF). Ejemplo: Ticket Restaurante, seguro médico, servicio de guardería, etc. Y todo ello desgravaría en IRPF.
• Gracias al acuerdo que tiene ManpowerGroup con ANDJOY, tienes a tu disposición más de 1.000 gimnasios, academias de baile, centros de yoga… con la modalidad que mejor se adapte a tus necesidades, y con la que cada día podrás escoger a cuál de ellos quieres ir… recuerda que está disponible ¡en cualquier punto de España!
• “Tráete a un amigo”, una vez te incorpores si nos referencias a un amig@ y se incorpora a trabajar con nosotros tendrás una bonificación.
• Te proporcionamos el equipo y todo lo necesario para trabajar.
• No nos olvidamos de la formación, nos gusta que nuestros trabajadores sigan formándose, para eso tenemos una plataforma online “Power You”.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros.

Pasa al siguiente nivel con Experis!

Desde Manpower, estamos en búsqueda de un Ingeniero en Dispositivos Fotónicos (H/M/X) para unirse al equipo de nuestro cliente en el área de tecnología fotónica, especializado en aplicaciones para Defensa y Espacio.

Misión del puesto

El Ingeniero en Dispositivos Fotónicos será responsable del diseño, fabricación y prueba de dispositivos fotónicos integrados (PICs), así como de la gestión administrativa y técnica de los proyectos en los que participe, con un enfoque en aplicaciones para Defensa y Espacio.

Funciones y responsabilidades

• Diseño y pruebas de componentes fotónicos integrados (PICs).
• Gestión administrativa de proyectos, incluyendo planificación, revisión de documentación y seguimiento de resultados.
• Elaboración de propuestas y gestión de acuerdos y NDA’s.
• Gestión de recursos materiales e infraestructuras de los proyectos.
• Planificación y gestión del tiempo, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos.
• Gestión técnica de los proyectos: modelización, diseño (layout), fabricación, integración y pruebas de los sistemas.
• Desarrollo de soluciones fotónicas avanzadas para sistemas espaciales, evaluando su rendimiento y optimización en entornos espaciales.

Requisitos

• Ingeniería Superior, preferiblemente en Telecomunicaciones o Física, con especialización en fotónica u óptica.

• Más de 3 años de experiencia en empresas o centros tecnológicos especializados en dispositivos fotónicos.
• Para el puesto Senior, se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en el diseño de componentes fotónicos.

• Experiencia en diseño y validación de sistemas fotónicos.
• Conocimientos en láseres, moduladores y detectores.
• Familiaridad con herramientas de simulación y modelado fotónico, como:
  • Lumerical Suite (INTERCONNECT, FDTD).
  • OptiBPM.
  • Synopsys RSoft.
• Análisis de datos y optimización mediante Python y MATLAB.

• Pensamiento crítico y capacidad para resolver problemas complejos.
• Colaboración en equipos multidisciplinarios.
• Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
• Habilidades de comunicación, organización y liderazgo.
• Creatividad y responsabilidad en el desarrollo de proyectos.

Ofrecemos

• Salario competitivo, acorde a la experiencia y habilidades.
• Contrato indefinido y jornada completa.
  • Modalidad de trabajo: Presencial, con horarios flexibles (entrada entre las 7:30 y 9:00 a. m., jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto).
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Vacaciones y beneficios adicionales.

Si cumples con los requisitos y deseas unirte a un equipo dinámico y especializado en tecnología de vanguardia, te invitamos a enviar tu candidatura.

¡Esperamos contar contigo!

• Atender, informar y gestionar por teléfono las consultas de las personas colegiadas, bajo las directrices e instrucciones del líder de Departamento.
• Registro de las llamadas en el CRM
• Gestión de las quejas/incidencias de forma efectiva
• Realizar otras tareas adicionales relacionadas con la atención administrativa del Departamento

• Idiomas: Catalán y castellano nativos oral y escrito
• Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio en Administración o similar
• Formación específica en trato en atención al cliente o rol similar, conocimientos informáticos en sistemas de gestión de clientes (CRM) 
• Habilidades comunicativas, paciencia y empatía 
• Experiencia contrastada en atención telefónica con los clientes
• Orientación a los colegiados/as arquitectos/as, innovación, comunicación, resiliencia y capacidad de trabajo en equipo

• Jornada 39 horas semanales: Horario de Lunes a jueves de 9:15h a 18:15 (1h de pausa para comer) y los viernes de 8h a 15h
• Posición estable, contrato indefinido directo por empresa
• Salario: 21k brutos anuales
• Oficinas ubicadas en Barcelona, zona Catedral (Plaça Nova)
• Modalidad de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo semanales)

Desde Manpower Business Professional, estamos en búsqueda de un/a Agente de Carga apasionado/a y comprometido/a para gestionar y controlar las operaciones necesarias para el transporte internacional de mercancías, tanto por vía aérea como terrestre. Si eres una persona organizada, proactiva y con ambiciones de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad!

Misión Principal:

La misión básica del puesto es la organización, gestión y control de las operaciones necesarias para el transporte internacional de mercancías por vía aérea o terrestre, dentro del marco de los objetivos y procedimientos internos establecidos y las normativas aplicables.

¿Qué Harás?

• Creación de envíos: Emisión de la documentación de transporte de manera precisa y eficiente.
• Gestión de mercancías: Coordinación de recogidas y entregas con proveedores nacionales e internacionales.
• Tramitación de reservas: Coordinación de espacio con compañías aéreas para asegurar un servicio fluido.
• Comprobación documental: Verificación del cumplimiento de requisitos para la importación y exportación.
• Operaciones de handling: Supervisión de retiradas y entregas de mercancías en los almacenes de los operadores.
• Importaciones: Seguimiento y coordinación de procesos de importación.
• Trámites aduaneros: Gestión de trámites necesarios en colaboración con el área de Aduanas.
• Transporte marítimo: Coordinación del transporte por vía marítima con el departamento correspondiente.
• Proveedores y agentes: Asegurar el correcto desarrollo de los servicios contratados y gestionar incidencias.
• Cotizaciones: Gestión de solicitudes y preparación de ofertas de servicios (excepto Sevilla).
• Atención al cliente: Proporcionar asistencia a clientes a través de correo electrónico y llamadas.
• Facturación: Emisión y revisión de facturas tanto de clientes como de proveedores.
• Documentación: Gestión y archivo de expedientes.
• Normas de seguridad: Cumplir y promover las normas de seguridad establecidas por la empresa.
• Otras tareas: Realizar cualquier otra actividad afín que se le asigne.

¿Qué Necesitas?

• Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en operaciones y 3 años en el sector.
• Formación: Ciclo formativo de grado superior en Comercio Internacional, Logística o Transporte / Grado en ADE, Economía o afines.
• Conocimientos: Familiaridad con el transporte de mercancías peligrosas, perecederos y animales vivos.
• ERPs: Experiencia en el uso de sistemas ERP.
• Inglés: Nivel B1.
• Microsoft Excel: Dominio básico-intermedio.
• Valorable: Vehículo propio.

Competencias Clave:

• Excelencia.
• Trabajo en equipo.
• Proactividad e iniciativa.
• Flexibilidad y adaptación al cambio.
• Eficacia y productividad.
• Compromiso con la empresa.

Condiciones:

• Contrato: Inicialmente temporal (3 meses), con posibilidades reales de incorporación a la plantilla.
• Salario: 23k
• Jornada laboral: Lunes a viernes.
• Horario: 9-18h.
• Teletrabajo: Modalidad híbrida.
• Ubicación: Avd. Emilio Lemos 2, Sevilla.

Si estás buscando desarrollarte en el área de logística y transporte internacional, y ser parte de un equipo en constante crecimiento, esta es tu oportunidad.

En Manpower, colaboramos con un importante cliente en la zona del Salnés, en la búsqueda de un/a Técnico/a de Mantenimiento Mecánico o Electromecánico. Si tienes experiencia en mantenimiento industrial y estás buscando una oportunidad desafiante, ¡Esta oferta es para ti!

Buscamos candidatos proactivos, alta capacidad de comunicación, orientado al trabajo en equipo y comprometido con la seguridad y calidad.

¿Qué perfil buscamos?

• Conocimientos técnico especializados: Nemática, hidráulica, mecánica y electricidad.
• Interpretación de planos eléctricos y mecánicos.
• Experiencia realizando mantenimiento preventivo, predictivo y
• correctivo.
• Asegurar el correcto funcionamiento de los equipos y sistemas de
• producción de lácteos mediante la planificación y corrección de
• averías en la planta de lácteos, en basea a las directrices tomadas
• por el responsable de mantenimiento.
• Realizar relevo de tareas con el turno entrante y saliente.
• Resolver las averías, minimizando el impacto en la producción.

Requisitos

• Formación en FPII en Electricidad, Mantenimiento o
• Electromecánica.
• Experiencia mínima de 2 años realizando las funciones descritas.
• Valorable conocimientos en PLCs, lenguaje de programación y electrónica industrial.

Se ofrece

• Contratación indefinida.
• Remuneración atractiva.
• Incorporación a una empresa líder en el sector de industria manufacturera en la zona del Salnés.
• Salario acorde con la experiencia aportada del candidato

1. Gestión de Servicios de Postventa: Supervisar y coordinar las actividades de mantenimiento y reparación de los camiones.
2. Venta de Repuestos y Servicios: Promover y vender repuestos y servicios adicionales a los clientes actuales y potenciales.
3. Fidelización de Clientes: Desarrollar e implementar estrategias para mantener y mejorar la lealtad del cliente hacia el concesionario.
4. Seguimiento y Feedback: Realizar seguimientos post-servicio para asegurar la satisfacción del cliente y obtener feedback para mejoras continuas.

• Procesar y gestionar pedidos y consultas de clientes
• Asegurar la actualización de datos en ERP
• Coordinación con equipo de ventas , atención al cliente y logística
• Comunicación interdepartamental para resolver incidencias

• Formación en contabilidad, ADE, economía u otros campos afines
• 1-3 años de experiencia en puestos similares (backoffice, administración, operaciones, etc.)
• Muy valorables inglés alto
• Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (paquete Office, SAP y herramientas de CRM)
• Conocimiento de herramientas de análisis de datos o gestión administrativa
• Organización y comunicación
• Proactividad y atención al detalle

• Incorporación directa en una solida empresa
• Contrato indefinido y desarrollo profesional
• SBA: a partir de 19.000€, con revisiones salariales anuales

• Formación en Ciclo Formativo en Administración y Finanzas o similares.
• Conocimientos de SAP.
• Experiencia en:
  • Gestión de portales de clientes.
  • Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas.
• Habilidades destacadas en:
  • Comunicación oral y escrita.
  • Resolución de incidencias.
  • Proactividad y capacidad analítica.

• Contrato temporal de 3 meses, con posibilidad de ampliación.
• Jornada completa.
• Horario de lunes a viernes de 9:00 - 14:00 Y de 16:00 - 19:00
• Salario competitivo de 13,35 € por hora.
• Un entorno de trabajo profesional y colaborativo.