Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

Anunciado el Hace 6d
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
45.000€ - 55.000€ bruto/año
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Descripción del empleo
  • Empresa constructora con más de 40 años en el sector.
  • Especializada en obras de edificación con un PEM de 5MM.

Empresa constructora con más de 40 años en el mercado, especializada en proyectos de edificación, rehabilitación y equipamientos tanto a nivel público como privado.




* Supervisar y liderar la ejecución integral de edificación con un PEM de hasta 5 MM.

* Coordinar y dirigir al equipo de producción, asegurando que los objetivos de calidad, plazos y costes sean alcanzados.

* Elaborar y supervisar el planning de obra, realizando ajustes según sea necesario para garantizar la correcta evolución del proyecto.

* Controlar el presupuesto y los costes asociados al proyecto, proponiendo soluciones a las desviaciones identificadas.

* Gestionar la relación con proveedores y subcontratistas, asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad de ejecución.

* Representar a la empresa ante la dirección facultativa y los clientes, participando en reuniones de seguimiento de obra.

* Garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud en el trabajo, implementando las medidas necesarias para minimizar riesgos.

* Resolver problemas técnicos y organizativos que puedan surgir durante la ejecución de la obra.



* Incorporación estable a una empresa familiar con un trato cercano.

* Proyectos de gran envergadura y retos técnicos desafiantes.

* Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento




Requisitos mínimos

* Formación en Arquitectura Técnica o similar.

* Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Obra.

* Conocimiento avanzado en la gestión de equipos de producción y coordinación de subcontratistas.

* Dominio de herramientas de planificación y control de proyectos como MS Project, Presto y AutoCAD.

* Valorable experiencia previa en empresas con procesos de expansión o reestructuración.

* Pensamos en una persona resolutiva, con alta capacidad de liderazgo, orientación a resultados y habilidades de negociación.




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