EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per a Administració de Recursos Humans, ofereix :
Funcions generals:
-Suport administratiu en qualsevol part del circuit de l’administració de Recursos Humans:
-Atendre i informar als professionals per tal de reconduir la seva demanda al departament o persones corresponents, per tant, ha de ser una persona empàtica i resolutiva.
-Classificar i controlar que la documentació rebuda en els diversos processos administratius sigui correcta i no falti cap documentació i en cas d’error resoldre la situació directament o amb el suport de la funció tècnica, persona metòdica.
-Coneixements de la tipologia de contractació i motius que habitualment es realitzen en les diverses empreses gestionades.
-Realitzar actes administratius a SAP, així com la impressió de la contractació.
Requisits:
Es valorarà:
S’ofereix:
Incorporació immediata i amb vinculació estable* a l’equip de treball de l’Administració de Recursod Humans del Consorci Corporació Sanitària Taulí.
* La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral. Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni SISCAT, amb jornada completa en torn de matí.
Procés de selecció:
Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .
D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:
Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.
Les persones no seleccionades per aquesta posició que hagin realitzat el procés de selecció, podràn ser considerades, segons la seva idoneïtat, per ocupar vacants que es puguin donar en altres àmbits de característiques semblants a la plaça objecte d’aquesta convocatòria.
En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.
Documentació i inscripció:
Documentació:
Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:
Documentació requisit:
1.- Curriculum vitae.
2.- Titulació acreditativa del requisit.
Documentació complementària:
3.- Acreditacions formatives.
4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
La no presentació de la documentació requisit pot comportar l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.
Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.
Data de termini: Fins al del dia 18 d’abril de 2025
Codi de plaça: 322
Per participar en aquest procés es imprescindible presentar la documentació en el termini i forma establerts.
