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Programador/a .Net y Angular - Híbrido (Madrid)

Anunciado el Hace 3h
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Empleado/a
Número de vacantes
1
Descripción del empleo
¡Únete a nuestro equipo en eXperience IT Solutions y sé parte de una empresa líder en servicios IT en toda España!




En eXperience IT Solutions, empresa líder en el sector IT, estamos en la búsqueda de un/a Programador/a, con experiencia en desarrollo de aplicaciones empresariales web con orientación a la administración electrónica y en tecnologías .net y angular, para proyecto en modalidad híbrida en Madrid.




En eXperience IT Solutions, valoramos el compromiso con la excelencia, la innovación y el crecimiento profesional.. si te apasiona trabajar en un entorno dinámico y colaborativo, ¡esta es tu oportunidad!.




¿Qué ofrecemos?¿Qué ofrece eXperience?

- Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.





- Flexibilidad laboral para la conciliación personal y profesional.

- Retribución flexible.

- Formación continua en procedimientos y tecnologías clave.

- Ambiente de trabajo colaborativo e innovador en una empresa líder en soluciones IT.

- Modalidad Híbrida en Madrid (presencialidad estimada entorno un día cada semana o cada dos semanas, en las oficinas del cliente en Madrid, los demás días en remoto).

Requisitos mínimos




* 2 años de experiencia en desarrollo web empresarial.
* Experiencia en proyectos de administración electrónica.
* Dominio de:

* C#, ASP.NET Core 8, .NET Framework 4.8
* Angular 12 o superior, TypeScript, JavaScript, jQuery
* Visual Studio 2022, SQL Server Management Studio 18
* Azure DevOps Server, Team Foundation Server¡


Si quieres desarrollarte en un entorno de constante crecimiento en el que te ayudaremos a crecer, tú eres la persona que buscamos, así que no lo pienses más y aplica ahora. ¡Te estamos esperando a ti!

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizado la igualdad de oportunidades en su

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