¿Buscas una oportunidad laboral dentro de nuestro Departamento de Gestión de Recursos Humanos?

En Serunion buscamos incorporar un/a Técnico/a de Nóminas que, en dependencia de la Responsable de Gestión RRHH ubicada en Barcelona, el candidato/a realizará las siguientes funciones:

* Gestión integral del personal de los Centros a su cargo: confección de contratos, alta y baja en Sistema Red, gestión de IT.
* Se encargará de la gestión de una plantilla media de 1700 empleados.
* Imprescindible disponer de experiencia SAP HR.
* Conocimientos avanzados paquete office.
* Gestionar la administración de personal del área asignada: notas de incorporación, contratos, control de vencimientos, sistema RED, etc.
* Coordinar la recogida de los datos de los diferentes centros de trabajo de su zona: altas, bajas, cambios de categoría, horas extra y variables para su inclusión en nómina
* Aplicar al sistema de nóminas los acuerdos y ajustes provenientes de los diferentes convenios colectivos y acuerdos individuales.
* Asegurar el cumplimiento del pago de nóminas en el plazo previsto así como la correcta ejecución de los trámites y pagos de Seguridad Social e IRPF
* Realizar la explotación del Sistema de Nóminas, generando y analizando la información pertinente: imputaciones analíticas y contables, provisiones, análisis de costes de personal, etc.
* Garantizar la fiabilidad de los datos gestionados.
* Actualizar permanentemente conocimientos y asesorar en materia de gestión administrativa de personal, relaciones laborales y legislación laboral en general.


¿Que ofrecemos?

* Ofrecemos contrato estable con un plan de carrera real y formación continua: jornada 40h/semana de lunes a viernes con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana.
* La oportunidad de desarrollarte y crecer en una empresa multinacional donde cada día será un nuevo reto para ti. Te proporcionamos formación continua ya que valoramos el aprendizaje de nuestros colaboradores.
* Ademas, un contrato a jornada completa con horario flexible de 8.00h a 17.00h de lunes a viernes, donde disfrutarás de un horario intensivo de 8h a 15h los viernes, y los meses de julio/agosto incluyendo 2 días de teletrabajo y flexibilidad horaria.
* Queremos que te sientas respaldado/a y confiado/a en tu trabajo, por eso ofrecemos un salario competitivo acorde a tu experiencia.


¡Si consideras que esta oferta se ajusta a lo que estás buscando y podemos contribuir a mejorar tu desarrollo profesional, sólo tienes que aplicar y estaremos encantados de conocerte!

* Diplomado/a en Relaciones Laborales y/o Licenciado en Administración y Dirección de empresas.
* Experiencia en SAP RRHH de al menos 2 años en gran volumen de datos.
* Conocimientos avanzados paquete office.
* Imprescindible disponer de 2 - 3 años de experiencia en funciones similares.


Competencias:

1. Actitud positiva
2. Trabajo en equipo
3. Orientación al negocio
4. Compromiso
5. Organización y planificación
6. Flexibilidad