• Empresa sector metal
• Ubicación Zaragoza

Nuestro cliente es una organización de tamaño mediano en el sector industrial/manufacturing. La empresa tiene una sólida reputación en el mercado y se esfuerza por mantener un alto nivel de excelencia en su campo. La empresa tiene su sede en Zaragoza

• Gestión de las políticas de recursos humanos y prevención de riesgos laborales.


• Coordinación de la formación en PRL para los empleados.


• Participación activa en los procesos de reclutamiento y selección.


• Realización de evaluaciones de riesgos y propuestas de mejora.


• Gestión de la documentación relacionada con la PRL.


• Supervisión del cumplimiento de las normativas en materia de PRL.


• Participación en la elaboración y actualización del plan de prevención de riesgos laborales.


• Contribución a la mejora continua de los procesos de RRHH y PRL.

• Un entorno de trabajo positivo y profesional.


• La oportunidad de contribuir significativamente al éxito de la empresa.


• Un papel integral en un equipo dedicado de RRHH.


• La oportunidad de desarrollar y mejorar sus habilidades y experiencia en RRHH y PRL.

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación relacionada con los Recursos Humanos y Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades)


• Conocimientos sólidos en materia de PRL.


• Habilidades excepcionales de organización y gestión.


• Capacidad para trabajar en un entorno de alto ritmo.


• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.


• Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.