Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

Importante empresa des sector alimentación ubicada en Autol precisa incorporar un/a Back Office Comercial, este es un puesto clave al ser el nexo de unión entre comerciales y logística/producción, por lo que se necesita una persona proactiva y con experiencia en puesto similar.

Las principales funciones del puesto son:

- Coordinación y en su caso, correcta inscripción de promociones para clientes.
- Establecimiento y registro de stocks mínimos en clientes que lo requieran (al dar
de alta clientes nuevos).
- Previsión de facturación prevista para la semana (alimentado por plan de
cargas de logística).
- Reunión semanal con comercial para hacer planning de la siguiente semana, estado pedidos pendientes, y compartir info con logística y
producción (cargas y plan previsto de fabricación).
- Reuniones periódicas con logística para definir prioridades de carga y controlar
incidencias en servicios de transporte.
- Elaboración de fichas técnicas y respuesta a solicitud de información de
clientes, fichas, plataformas, etc,
- Coordinación con los diferentes departamentos solicitando la información.
- Revisión y actualización de stocks mínimos de productos terminados y
materiales auxiliares (tapas, bandejas, etiquetas, ?)
- Creación y/o modificación de artículos según los criterios definidos por el
cliente.
- Gestión del punto verde.
- Apoyo en la Coordinación del diseño gráfico de la etiqueta cliente y/u otros
materiales.
- Gestión de documentaciones de exportación.
- Gestión Isaac: calendario, objetivos, comunicaciones, estatus cobros retrasados

Se ofrece:
- Puesto estable y contrato indefinido.
- Horario: Lunes a jueves de 8.00h a 17.00h y viernes de 8.00h a 14.00h
- Posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa.
- Incorporación inmediata.

Se requiere:
- Proactividad y capacidad de resolución.
- Buena comunicación.
- Trabajo en equipo.
- Manejo de Microsoft en especial Excel.
- Carnet de conducir: tipo b.

Estudios mínimos
Se valora Grado superior en administración, comercio o carrera afín.

Experiencia mínima
Se requiere experiencia mínima de 2 años.

Para importante empresa del sector siderometalúrgico precisamos incorporar un/a Project Manager.

Sus principales funciones serán:
- Programación y seguimiento de los proyectos hasta el montaje.
- Evaluación de productividad, elaboración de informes y análisis de planes de negocio y viabilidad económica de proyectos.
- Revisión de dibujos arquitectónicos, especificaciones y materiales para garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y los requisitos regulatorios.
- Liderazgo del equipo.
- Gestión de timmings, costes y recursos.
- Coordinación de actividades con empleados de otros departamentos y áreas que participan en los proyectos en desarrollo.
- Representación de la empresa en reuniones con clientes, presentaciones y eventos del sector, mostrando las capacidades y experiencia en el desarrollo de promociones de alta gama.
- Participación en la parte final de montaje.

Se requiere:
-Persona comunicativa, con capacidad de liderazgo de equipos de alto nivel.
-Alta capacidad de organización y planificación para gestión de proyectos simultáneos.
-Personalidad analítica, resolutiva y proactiva.
-Disponibilidad para viajar.

Se ofrece:
-Formar parte de un proyecto estable con un equipo dinámico.
-Proyecto ambicioso con posibilidades de crecimiento.
-Contrato indefinido.
-Jornada completa.

Para multinacional dedicada al sector de la construcción, pavimentación industrial, con sede en Seseña, buscamos un Técnico/a Comercial con experiencia en el sector industrial, para Comunidad de Madrid y provincias limítrofes, para proporcionar soluciones innovadoras, incrementar las ventas, conseguir los objetivos marcados dando soporte técnico, directo y de calidad al cliente.

Funciones principales:
- Adquisición de nuevos clientes en el mercado Industrial, Farmacéutico, Químico y Alimentario. Prospección, captación, gestión comercial realizando un análisis permanente del mercado; visitas a clientes profesionales, ingenierías y técnicos cualificados, venta B2B.
- Identificación proactiva de nuevas oportunidades de negocio e implementar estrategias, a medio y largo plazo, para atraer a nuevos clientes.
- Gestión de proyectos: realización de presupuestos, análisis de las operaciones y cierre de ventas. Apoyo a clientes existentes y mantenimiento de un alto nivel de satisfacción del cliente y atención post-venta.
- Acompañamiento al cliente en el ciclo completo de venta: preparación de la oferta, presentación/negociación, cierre del contrato, gestión del servicio.
- Reporting de la actividad realizada; CRM
- Representar a la empresa/marca en diferentes foros/actividades con gran poder de comunicación.

Se requiere:
- Experiencia contrastada en ventas en los sectores comentados.
- Conocimientos de obra, pavimentos industriales, pavimentos especiales (resinas).
- Habilidades comunicativas y de negociación, organización y planificación.
- Perfil técnico orientado a cliente, a la consecución de objetivos.
- Autonomía, actitud proactiva, dinámica y con capacidad de influencia.
- Capacidad relacional interna y externa.
- Compromiso.
- Disponibilidad plena para viajar.
- Carnet de conducir.

Se ofrece:
- Puesto estable, indefinido a jornada completa, con oportunidades reales de crecimiento en multinacional líder en el sector.
- Paquete retributivo compuesto de salario fijo variable.
- Formación específica y de valor y crecimiento profesional.
- Coche de empresa móvil portátil.
- Modelo trabajo híbrido: presencial en oficina de Seseña visitas a cliente.

Important empresa del sector químic, situada al Vallès Oriental, busquem un Responsable de laboratori de control de qualitat, procés i anàlisis per liderar un equip de 3 persones i responsabilitzar-se del control de qualitat del producte final i dels processos i donar assistència d'anàlisis al departament de I+D i comercial. En dependència directa del director d'operacions, les seves principals funcions seran:

· Gestió i lideratge de l'equip de laboratori (3 persones).
· Direcció del laboratori de control de qualitat.
· Control del compliment processos interns de fabricació.
· Assistència i assessorament d'anàlisis al departament de I+D.
· Assistència d'anàlisis al departament comercial.

Es requereix:
· Experiència en validació de mètodes d'anàlisis químiques.
· Gran capacitat d'organització, de lideratge i d'iniciativa.
· Persona amb altes dosis de responsabilitat, d'ordre i de pulcritud.
· Capacitat de treball en equip, esperit crític i caràcter per gestionar equips.
· Persona resolutiva.
· Voluntat de vincular-se a un projecte estable on desenvolupar la seva carrera professional a llarg termini.
· Residència propera al Vallès Oriental.

S'ofereix:
· Projecte laboral estable amb projecció.
· Incorporació a una empresa en expansió i líder al mercat.
· Contracte indefinit.
· Salari competitiu segons la vàlua i l'experiència de la persona.

¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico y trabajar en proyectos emocionantes que ayudan a empresas a crecer y transformarse digitalmente? ¡Te estamos buscando!
Una empresa de Arnedo está buscando un perfil de Especialista en Marketing Digital ? eCommerce (Growth Marketing) que se una a su equipo para impulsar y optimizar las estrategias digitales. El candidato ideal demostrará experiencia comprobada en campañas digitales y tendrá la capacidad de liderar proyectos y equipos hacia el crecimiento continuo.

Responsabilidades:
? Desarrollo y Ejecución de Estrategias: Diseñar y poner en marcha planes de marketing digital específicos para potenciar el canal eCommerce.
? Gestión de Campañas: Administrar y optimizar campañas en plataformas como Google Ads, Facebook Ads, entre otras, asegurando la máxima rentabilidad.
? Análisis y Reporte: Monitorear métricas y KPIs para evaluar el rendimiento de las campañas, identificando áreas de mejora y oportunidades de crecimiento.
? Liderazgo y Coordinación: Coordinar con equipos internos (diseño, contenido, ventas) para mantener una imagen de marca coherente y alineada con los objetivos comerciales.
? Innovación: Investigar y aplicar nuevas tendencias y herramientas del marketing digital para mantener la competitividad en el mercado.

Requisitos:
? Experiencia Demostrable: Mínimo 5 años en marketing digital, con un historial comprobado en el sector eCommerce.
? Habilidades Técnicas: Conocimiento avanzado de herramientas de análisis (Google Analytics, SEMrush, etc.), SEO, SEM, marketing de contenidos y redes sociales.
? Capacidad de Liderazgo: Experiencia en la dirección y motivación de equipos, con un enfoque proactivo y orientado a resultados.
? Comunicación: Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para trabajar de forma colaborativa en entornos dinámicos.
? Conocimientos para gestionar e integrar Tag Manager.
? Gestión de informes a través de Google Analytics y Data Studio
? Conocimientos avanzados en SEO (no para su ejecución pero sí para la gestión del equipo)

Ofrece:
? Un ambiente de trabajo innovador y colaborativo.
? Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
? Modalidad de trabajo flexible (presencial/híbrido).

Si tienes pasión por la tecnología, el marketing digital y el mundo eCommerce, ¡este es tu trabajo!

Para importante y consolidada empresa del sector de la construcción, precisamos incorporar un/a Jefe/a de Obra y un/a Jefe/a de Producción:

Sus principales funciones serán:
- Supervisar el cumplimiento de los plazos, calidad y normas de seguridad en la obra.
- Desarrollar y supervisar el cronograma del proyecto.
- Toma de Mediciones sobre proyecto para verificar, previa contratación (Ayudar jefe de producción).
- Coordinar y supervisar el trabajo de subcontratistas y equipos en obra.
- Gestionar la logística de materiales y equipos necesarios en la obra.
- Mantener una comunicación fluida con los clientes, arquitectos, ingenieros y otros actores clave del proyecto.
- Preparar y presentar informes de progreso a la gerencia y clientes.
- Garantizar la seguridad y salud en el trabajo conforme a las regulaciones vigentes.

Se requiere:
- Perfil con visión global del proceso de edificación y que actúe de acuerdo con los más altos estándares de ética, teniendo en cuenta la normativa vigente, la imagen y la reputación del colectivo.
- Persona comunicativa con habilidad para transmitir mensajes y directrices con claridad al equipo.
- Persona con capacidad para gestionar la información y documentación. Con buenas habilidades de planificación y organización, gestión de la calidad y gestión de riesgos.
- Se requiere de conocimientos en AutoCAD, Presto, Revit y Microsoft Project.

Se ofrece:
- Estabilidad laboral y trayectoria profesional en empresa consolidada y referente del sector de la construcción.
- Buen ambiente laboral.
- Atractivo paquete salarial y posibilidad de plan de carrera interno.

Empresa en crecimiento ubicada en Valls, especializada en la fabricación, comercialización e intermediación en el comercio de productos metálicos, fundiciones, forja y estampado, busca incorporar un/a Administrativo/a Comercial - Backoffice para dar soporte al Gerente Comercial y al equipo de ventas.
Esta persona se encargará de:
- Brindar apoyo administrativo al Gerente Comercial y al equipo de ventas en su operativa diaria.
- Gestionar y controlar la documentación relacionada con clientes y proveedores.
- Elaborar informes, presentaciones y realizar el seguimiento de operaciones comerciales/calidad
- Mantener y actualizar bases de datos comerciales/calidad y CRM.
- Coordinarse con otros departamentos para asegurar la correcta ejecución de procesos administrativos y comerciales.
- Realizar el seguimiento de pedidos, facturación y gestiones administrativas asociadas.

Gestionar y registrar documentaciones comercial/calidad

Se requiere:
- Experiencia mínima de 2 años en funciones administrativas, comerciales o de backoffice.
- Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio en Administración.
- Idiomas: Español y Catalán (imprescindibles).
- Manejo avanzado de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Office (Excel, Word, etc.).
- Habilidades organizativas, atención al detalle y capacidad de gestión documental.
- Proactividad, capacidad de comunicación y trabajo en equipo.

Se ofrece:
- Contrato estable en una empresa consolidada con presencia internacional.
- Salario competitivo
- Horario flexible: Opción de jornada de 8:00 a 17:00 o de 7:00 a 15:00.
- Entorno dinámico con oportunidades de desarrollo profesional.
- Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en el crecimiento de la empresa.

Per a important empresa de serveis que es dedica a proporcionar solucions integrals en el sector de l'electricitat i el manteniment industrial, seleccionem a un Oficial de primera Instal·lador Elèctric Industrial per a realitzar instal·lacions de baixa tensió a les indústries - clients.

En dependència del Director Tècnic, les principals tasques i funcions del lloc de treball són:
- Interpretació de plànols (saber llegir i interpretar esquemes elèctrics) per a realitzar instal·lacions elèctriques de baixa tensió.
- Realitzar les instal·lacions elèctriques de baixa tensió industrial.

S'ofereix:
- Incorporació immediata i estabilitat professional en històrica empresa, referent en el sector de les instal·lacions i el manteniment industrial.
- Clients multisectorials: realitzar projectes per clients de diversa índole i diversos sectors.
- Formació contínua i opcions de desenvolupament professional.
- Horari partit de dilluns a divendres.
- Condicions salarials negociables, d'acord amb els coneixements, experiència i valors aportats.
- Vehicle d'empresa totalment equipat, telèfon mòbil i altres eines i equips necessaris per a realitzar correctament la feina.

Es requereix:
- Persona proactiva, responsable i amb capacitat per a treballar amb certa autonomia.
- Saber llegir i interpretar esquemes elèctrics i plànols tècnics.
- Experiència contrastada en instal·lacions elèctriques de baixa tensió en l'àmbit industrial.
- Motivació per al desenvolupament professional en una empresa amb clients multisectorials.
- Carnet de conduir cotxe (B).

Per consolidada empresa vinculada al sector automoció i ubicada al Bages, seleccionem un auditor/a intern/a que es responsabilitzi de garantir el compliment dels processos interns de l'empresa d'acord amb les normatives de qualitat i regulacions del sector automoció, identificant oportunitats de millora i assegurant l'eficiència operativa.

En dependència directa de Direcció de Qualitat i Direcció d'IT, les seves funcions seran:
- Planificar, executar i documentar auditories internes de processos productius i administratius.
- Avaluar el compliment de normatives i estàndards del sector automotriu (IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001, y EMAS.).
- Analitzar riscos i detectar possibles desviacions dels processos interns.
- Fer el seguiment amb els departaments corresponents davant de les no conformitats, amb l'objectiu de reduir els timmings de tancament d'aquestes.
- Elaborar informes d'auditoria amb troballes, recomanacions i plans d'acció correctius.
- Coordinar amb diferents departaments per implementar millores en processos i controls interns i fer seguiment a la implementació d'accions correctives i de millora contínua.
- Creació, desenvolupament i establiment d'auditories per capes.
- Unificació de les plantes que té l'empresa.
- Brindar suport en auditories externes i certificacions.
- Capacitar el personal sobre bones pràctiques i compliment normatiu.
- Gestionar i mantenir el sistema de gestió documental de la empresa.
- Elaborar i actualitzar procediments, manuals i documentació tècnica.

Es requereix:
- Coneixements sòlids de les normatives ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, i EMAS., metodologies de millora continua (Lean
Manufacturing, Six Sigma).
- Maneig d'eines d'auditoria i de metodologies de gestió de riscos.
- Habilitats analítiques, atenció al detall i resolució de problemes.
- Capacitat de comunicació i treball en equip.
- Persona proactiva, dinàmica i enfocada a implementar millores i canvis.
- Habilitats organitzatives i capacitat de treballar de forma autònoma.
- Es valorarà experiència en auditories segons el referencial alemany VDA6.3.
- Disponibilitat per viatjar a la planta Europea (com a màxim, 2 nits al mes).

S?ofereix:
- Incorporació immediata en empresa consolidada i referent del sector.
- Salari competitiu d'acord amb l'experiència.
- Oportunitats reals de desenvolupament professional.
- Ambient de treball dinàmic a la indústria automotriu.
- Horari de dilluns a dijous de 8:30-17h (flexibles) i divendres i vigílies de festius intensiu.
- Horari intensiu en període d?estiu (entre el 15/06 i el 15/09)

En Etalentum buscamos un/a electricista para una empresa industrial consolidada, ubicada en la comarca de L' Horta Nord, especializada en la reparación de grúas y material industrial. La empresa ofrece un servicio integral a sus clientes, desde el mantenimiento preventivo hasta la reparación de averías, garantizando la seguridad y el buen funcionamiento de sus equipos de elevación y maquinaria industrial.
En dependencia directamente de gerencia, sus principales funciones serán:
- Realización de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en equipos de elevación.
- Identificar y diagnosticar averías en equipo electromecánicos.
- Reparar y sustituir componentes eléctricos y mecánicos.
- Realizar pruebas de carga y funcionamiento de los equipos.
- Trabajo en equipo y colaborar con otros departamentos.
- Tratar directamente con el cliente para ofrecerle un servicio de calidad.

Se ofrece:
- Contrato indefinido y posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa.
- Horario laboral intensivo, (7:00 a 15:00).
- Ambiente de trabajo dinámico y profesional.
- Formación a cargo de la empresa.
- Salario competitivo acorde a la experiencia.

Se requiere:
- Conocimientos de electricidad y mecánica industrial.
- Capacidad de lectura de planos técnicos.
- Capacidad de trabajo en equipo y de forma autónoma.
- Actitud proactiva y orientada al cliente.

Per a important empresa del sector Alimentació, seleccionem un/a General Manager per liderar l'empresa en una etapa de creixement i transició. La seva missió principal és la de gestionar les operacions diàries, garantir la productivitat i eficiència operativa, i liderar el canvi organitzatiu per consolidar el creixement de l'empresa.

Les principals tasques i funcions del lloc de treball són les següents:
· Gestió d'operacions diàries:
- Supervisar el correcte funcionament de la planta de producció.
- Optimitzar els processos productius per garantir eficiència i minimitzar interrupcions.

· Lideratge i gestió d'equips:
- Dirigir i coordinar l'equip de treball, assegurant la seva motivació i rendiment.
- Gestionar l'absentisme i fomentar un ambient laboral positiu i productiu.

· Gestió del canvi i transicions organitzatives:
- Liderar la transició en la implementació de noves tecnologies i processos.
- Adaptar l'organització a nous reptes, garantint estabilitat i eficiència.
· Millora de la productivitat i eficiència operativa:
- Identificar i resoldre problemes operatius, incloent fallades de maquinària i altres ineficiències.
- Establir i monitoritzar objectius de productivitat per millorar la rendibilitat.

· Gestió laboral:
- Optimitzar la gestió de recursos humans per equilibrar costos i productivitat.
- Implementar estratègies per millorar la retenció de talent i reduir la rotació de personal.

· Coordinació estratègica i desenvolupament:
- Desenvolupar i implementar estratègies operatives alineades amb els objectius de la companyia.
- Treballar transversalment amb altres departaments per garantir una execució eficient.

· Gestió de canvis tecnològics i d'infraestructura:
- Integrar noves tecnologies per millorar la producció i garantir la formació adequada del personal.
- Assegurar el correcte desenvolupament i manteniment de la infraestructura de la planta.

· Comunicació amb Direcció:
- Informar regularment la direcció general sobre els avenços i les accions implementades.
- Proposar estratègies basades en dades per millorar els resultats empresarials.

· Gestió de qualitat i compliment normatiu:
- Garantir l'acompliment de normatives locals i internacionals del sector.
- Supervisar els estàndards de qualitat en tots els processos productius.

S'ofereix:
- Incorporació immediata en empresa i sector en creixement dins d'una companyia referent en el sector alimentari.
- Posició clau en la definició i implementació de l'estratègia i desenvolupament de la companyia.
- Flexibilitat horària i de teletreball, adaptada a les necessitats del lloc.
- Entorn dinàmic i reptador, amb autonomia per implementar canvis i millores.
- Condicions salarials competitives, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats.

Es requereix:
- Soft skills: Capacitat de lideratge i motivació d'equips, capacitat analítica, visió estratègica i orientació a resultats.

Para una empresa dedicada a la fabricación y distribución de productos químicos con fábrica en la comarca de Osona, buscamos incorporar a un/a Operario/a de Producción para contribuir al buen funcionamiento de los procesos productivos de la compañía.

Sus principales funciones serán:
- Manejar las máquinas y equipos de producción, asegurando su correcta operación y mantenimiento.
- Supervisar y ajustar el proceso de fabricación para cumplir con estándares de calidad.
- Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y manejo adecuado de productos químicos.
- Controlar inventarios de materias primas y productos finales.
- Realización de tareas de carga y descarga de materiales, asegurando su correcta clasificación y almacenamiento.
- Colaborar en la mejora continua de procesos.

Se requiere:
- Experiencia mínima de 2 años como Operario/a de Producción o en un puesto similar en el sector químico.
- Formación mínima de un CFGM en producción, mantenimiento, química, laboratorio o similares.
- Conocimiento de máquinas industriales y procesos de fabricación.
- Actitud proactiva, responsabilidad y trabajo en equipo.

Se ofrece:
- Posición estable en una empresa consolidada.
- Salario competitivo acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto.
- Buen ambiente laboral.

Empresa en crecimiento, especializada en la gestión comercial y con un fuerte enfoque en la innovación y la optimización de procesos, busca incorporar a un/a Director/a de Ventas. La misión de esta posición es liderar y supervisar todas las operaciones comerciales de la empresa, asegurando el crecimiento sostenido, maximizando los ingresos y alineando los objetivos comerciales con la estrategia general de la compañía.

¿Te apasiona el sector comercial y te gustaría trabajar en una empresa puntera? Esta puede ser tu oportunidad, ¡Inscríbete!

Sus principales tareas y funciones serán las siguientes:
? ESTRATEGIA, ANÁLISIS Y PLANIFICACIÓN
- Desarrollar e implementar estrategias efectivas para aumentar las ventas y establecer metas de ventas.
- Analizar tendencias de ventas y ajustar estrategias en consecuencia.
- Identificar nuevas oportunidades de mercado y expandir la base de clientes fidelizando a los existentes.
- Definir y ejecutar estrategias de precios competitivas y rentables, evaluando el retorno de inversión (ROI) de iniciativas comerciales.
- Supervisar y mejorar el embudo de ventas y la gestión de oportunidades.
? ACTIVIDADES DE GESTIÓN
- Controlar y gestionar el stock, así como supervisar la correcta gestión de expedientes y documentación comercial.
- Monitorear las métricas de ventas y generar informes de desempeño.
? DIRECCIÓN DE PERSONAS
- Liderar, desarrollar y motivar al equipo de ventas para el cumplimiento de objetivos.
- Establecer un sistema de evaluación y monitoreo del desempeño.
- Participar en el proceso de selección y formación de nuevos empleados.
- Implementar un programa de mentoría para la adaptación de nuevos colaboradores.
? GESTIÓN DE ACTIVIDADES COMERCIALES
- Supervisar la actividad comercial del equipo.
- Asegurar la correcta gestión y actualización de oportunidades en el CRM.


Se requiere:
- Dominio de ERP y paquete Microsoft Office.
- Experiencia demostrable en la consecución de objetivos de ingresos y crecimiento comercial.
- Conocimientos en estrategias de fidelización y retención de clientes.
- Disponibilidad para viajar según necesidades del negocio.

Competencias personales:
- Pensamiento estratégico y orientación a resultados.
- Habilidades de liderazgo, gestión de personas y comunicación efectiva.
- Alta capacidad de negociación y toma de decisiones.
- Empatía, adaptabilidad e innovación.
- Iniciativa y capacidad de resolución.

Se ofrece:
- Incorporación inmediata.
- Contrato indefinido.
- Horario flexible de lunes a viernes dentro del horario comercial.
- Salario atractivo con base fija y variables.
- Coche de empresa y tarjeta de empresa.
- Formación inicial a cargo de la empresa.

Empresa dedicada a ofrecer servicios de limpieza ubicada en Pamplona, busca incorporar a su equipo a un/a Coordinador/a de Servicio para gestionar y supervisar las operaciones de limpieza, garantizar la calidad del servicio y coordinar al equipo de trabajo. Entre sus funciones estarán:

- Coordinar y supervisar al personal de limpieza.
- Organizar los turnos y horarios del equipo, garantizando una cobertura eficiente de los servicios.
- Resolver incidencias relacionadas con el personal o el servicio.
- Gestionar la documentación relacionada con el personal (asistencias, permisos, partes de trabajo, etc.).
- Realizar inspecciones periódicas para verificar la calidad del trabajo realizado.
- Gestionar el suministro, control de materiales y equipos necesarios para los servicios.
- Recoger y gestionar las solicitudes o reclamaciones de los clientes, ofreciendo soluciones rápidas y eficaces.

Se requiere:
- Buena capacidad organizativa y de gestión.
- Buen manejo de paquete Office (sobre todo Excel).
- Perfil con buenas habilidades sociales.
- Resolución de problemas, iniciativa y autonomía.
- Liderazgo.
- Orientación al cliente y a resultados.
- Permiso de conducir tipo B.

Se ofrece:
- Contratación y posición estable.
- Jornada completa.
- Buen ambiente de trabajo.
- Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa dinámica.
- Atractivo paquete retributivo.

Important empresa constructora amb seu a l?Alt Empordà i reconeguda per a la seva aportació tècnica d?alta qualitat, necessita incorporar al seu equip un/a Administratiu/va d?Obra per a donar suport al Departament d'Administració i al Cap d'Obra.

Funcions:
- Control i gestió documental: factures, albarans, certificacions i contractes.
- Preparar i presentar licitacions.
- Seguiment i control de costos d?obra.
- Coordinació amb proveïdors i subcontractistes.
- Compliment de la normativa en matèria de PRL.
- Sol·licitud i seguiment de pressupostos.
- Recepció i classificació d?ofertes, elaboració de comparatives i suport en compres.
- Tramitació de permisos i subministraments necessaris.
- Preparació de contractes amb empreses.

Es requereix:
- Capacitat d?organització.
- Persona resolutiva, dinàmica i proactiva.
- Facilitat per treballar en entorns dinàmics i col·laboratius.
- Domini del paquet Office.

S?ofereix:
- Incorporació immediata i estable.
- Bon ambient laboral.
- Salari segons vàlua del candidat/a.

Consultoría especializada en servicios de soporte y asesoramiento al empresario, con enfoque en el área funcional y legal, experta en gestión y asesoría de negocio, busca incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a para sus oficinas ubicadas en el Vallés Occidental.

Si estás pensando en un cambio y tu perfil encaja, ¡Esta es tu oportunidad!

Las principales funciones y tareas a desarrollar son:
-Atención telefónica, ofreciendo soporte y canalizando la comunicación a los departamentos correspondientes.
-Gestionar la agenda y disponibilidad de las salas de reuniones del coworking, así como atender y responder el correo electrónico corporativo vinculado al espacio.
-Realizar revisiones periódicas de los espacios comunes y puestos de trabajo del coworking, garantizando el orden y la organización del entorno.
-Ejecutar el cierre diario de las instalaciones.
-Dar soporte al departamento de contabilidad y administración, así como otras tareas administrativas.

Se requiere:

-Dominio de herramientas informáticas: Excel.
-Perfil proactivo, resolutivo, con buenas habilidades de comunicación, dinámico y organizado.

Se ofrece:
-Contrato indefinido.
-Horario: Lunes a jueves de 16.00 a 20.00?h y viernes de 15.00 a 19.00?h. En agosto horario de mañanas.
-Retribución según convenio.

Empresa con consolidada trayectoria en la implantación y mantenimiento de sistemas informáticos aportando soluciones eficientes para la gestión de las empresas, precisa incorporar Consultor/a Odoo para incorporarse en su equipo del Vallès Oriental.

Con clara orientación al cliente, las persona que se incorpore deberá responsabilizarse de:
-Analizar las necesidades de negocio de los clientes para definir soluciones óptimas con Odoo.
-Participar en la implantación y parametrización de los distintos módulos (ventas, CRM, contabilidad, compras, inventario, etc.).
-Formación y soporte a usuarios.
-Realizar pruebas funcionales y asegurar la calidad del proyecto antes de su puesta en marcha (DEMO)
-Gestionar proyectos de principio a fin en coordinación con desarrolladores y el equipo técnico.
-Apoyar en la realización de análisis funcionales y en la definición de requisitos para la personalización del sistema.
-Parametrizar el ERP según las necesidades específicas de cada cliente.
-Aportar ideas de mejora continua en procesos y flujos de trabajo del cliente.
-Gestionar la documentación relativa a la implantación y correcto funcionamiento del ERP en el cliente, así como las actas relativas a las consultorías realizadas al cliente.

Se requiere:
-Certificación oficial Odoo.
-Experiencia previa en la implementación de Odoo ERP, preferiblemente en entorno PIME.
-Conocimiento práctico de los principales módulos de Odoo.
-Capacidad analítica y orientación al cliente.
-Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Se ofrece:
-Plan de carrera real dentro de la empresa.
-Contrato indefinido.
-Buen ambiente de trabajo.
-Trabajo presencial.
-Horario partido e intensivo los viernes y en verano.

Empresa consolidada en el sector de la construcción, con ubicación en Yuncos (Toledo), precisa incorporar un/a Arquitecto Técnico para sus obras de la provincia de Toledo y sur de Madrid.

Funciones del puesto:
- Planificar y coordinar todas las actividades relacionadas con el proceso de construcción en proyectos del sector de edificación, tanto residenciales como industriales.
- Planificación, ejecución, seguimiento y supervisión de las obras de acuerdo con los procedimientos establecidos y los requisitos del cliente.
- Asumir el control informes y resto de documentación de carácter técnico; supervisión de documentación.
- Organización de equipo, coordinar y supervisar el trabajo. Interacción con el resto de equipo para lograr los objetivos del proyecto.
- Planificación estratégica.
- Dar soporte técnico al control de calidad.

Se requiere:
- Experiencia previa en gestión de obras, principalmente en viviendas (edificio de altura y unifamiliar) y desarrollos industriales.
- Conocimiento normativo.
- Habilidades de comunicación efectiva y liderazgo (dotes de mando).
- Compromiso, implicación, iniciativa y proactividad.
- Inteligencia emocional y trabajo en equipo.
- Imprescindible carnet de conducir, tipo B.
- Manejo de programas como AutoCAD, Presto, CYPE, entre otros.
- Residencia cercana entre Madrid o Toledo.
- Se valora experiencia en obras de urbanización.

Se ofrece:
- Formar parte de una empresa sólida, un equipo moderno, eficiente y con marcado carácter tecnológico e innovador.
- Contrato indefinido a jornada completa, con horario marco de obra.
- Salario competitivo en función de la valía y experiencia.
- Vehículo de empresa y móvil de empresa.
- Estabilidad laboral.

Empresa con sólida experiencia en la venta y distribución de piezas de recambio para turismo busca incorporar a su equipo un/a Técnico/a SAT en Madrid. En dependencia del Responsable de equipo, las principales tareas a desarrollar en el puesto de trabajo serán:
- Reparación de maquinaria.
- Montaje de maquinaria.
- Mantenimiento de maquinaria.

Se requiere:
- Carné de conducir tipo B.

Se ofrece:
- Un entorno de trabajo que fomenta tu desarrollo profesional y personal.
- Contratación indefinida para que puedas planificar tu futuro con confianza y tranquilidad.
- Horario de oficina de lunes a viernes, permitiéndote disfrutar de tus fines de semana libres.
- Vehículo de empresa a tu disposición para facilitar tu trabajo y desplazamientos.
- Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y con un equipo unido, donde valoramos las ideas y aportes de todos.
- Salario competitivo acorde a tu experiencia.

Empresa de alimentación ubicada en La Rioja baja precisa incorporar Mecánico/a con conocimientos en hidráulica, mecánica y electricidad, con especialidad en esto último.

Las principales funciones del puesto son:
- Instalación y reparación maquinaria de uso industrial.
- Mantenimiento de equipos.
- Trabajo con maquinaria enfocada a alimentación: llenadoras, envasadoras, etiquetadoras, etc.
- Mantenimiento preventivo y correctivo.

Se ofrece:
- Puesto estable y contrato indefinido.
- Horario: Jornada intensiva de mañana
- Incorporación inmediata.

Per consolidada consultoria integral d'empreses del Bages, amb més de 20 anys d'experiència en el mercat, seleccionem un/a Tècnic/a Comptable i Fiscal Senior. La persona seleccionada es responsabilitzarà d'oferir un assessorament de qualitat als clients assignats (societats i autònoms), a nivell comptable i fiscal.

Les principals funcions seran:
- Assessorament i gestió a clients.
- Portar tot el procés comptable.
- Preparació del tancament comptable, de l?impost de societats i dels comptes anuals.
- Planificació fiscal i elaboració de les declaracions d'impostos (mensuals, trimestrals i anuals).
- Gestió dels requeriments d'Hisenda.
- Assessorament fiscal i anàlisi financera.
- Coordinació amb les institucions públiques (AEAT, Registre Mercantil).

Es requereix:
- Persona proactiva, amb capacitat de treball en equip, alt nivell de gestió i resolució de les casuístiques comptables i fiscals sobre qüestions operatives respecte societats i autònoms.
- Persona responsable, metòdica i organitzada.
- Perfil orientat al tracte i assessorament amb el client.
- Domini en programes entorn SAGE.

S'ofereix:
- Integració en un equip dinàmic de professionals de l?àmbit de la consultoria empresarial i jurídica.
- Formació contínua
- Creixement professional sense límit.
- Jornada de Dilluns a Dijous 9 a 18:30h, i els Divendres de 8 a 14h + jornada intensiva tot el mes d'Agost.
- Interessant paquet retributiu progressiu en funció de vàlua professional.

Etalentum è un'azienda dedicata esclusivamente all'attività di Ricerca e Selezione del personale a livello mondiale. A causa dell'alta domanda dei nostri servizi in Italia, abbiamo pianificato l'apertura di un nuovo ufficio a Firenze nei prossimi mesi.

Stiamo cercando persone imprenditoriali, desiderose di gestire la propria attività, con competenze commerciali, in gestione aziendale, con passione per le Risorse Umane e per le persone. Cerchiamo candidati in grado di generare fiducia nei propri clienti e pronti a unirsi a un team di professionisti di alto livello.

Le principali responsabilità del Responsabile di Franchising di Etalentum includono:

a) Avviare il nuovo ufficio con il pieno supporto del team di franchising di Etalentum.
b) Gestire l'azienda ed il team dell'ufficio.
c) Promuovere i servizi di Etalentum nell'area esclusiva.
d) Visitare i clienti e chiudere le trattative di vendita.
e) Condurre i processi di selezione del personale.
f) Chiusura degli accordi fino all'assunzione del candidato.

Offriamo:

- Un'opportunità unica di possedere in esclusiva una delle migliori aree commerciali d'Italia.
- Far parte di una delle aziende più innovative nel settore della Ricerca e Selezione del personale, in forte crescita a livello nazionale e internazionale.
- La possibilità di gestire la propria attività ed il proprio tempo, minimizzando l'investimento iniziale.
- Supporto totale nella gestione dell'attività attraverso il team esperto della sede centrale di Etalentum.
- Formazione iniziale nell'ambito delle risorse umane, vendite e gestione.
- Formazione continua permanente.
- Elevato ritorno sull'investimento e accesso a uno stipendio commisurato alla posizione.

Etalentum è un'azienda dedicata esclusivamente all'attività di Ricerca e Selezione del personale a livello mondiale. A causa dell'alta domanda dei nostri servizi in Italia, abbiamo pianificato l'apertura di un nuovo ufficio a Parma prossimi mesi.

Stiamo cercando persone imprenditoriali, desiderose di gestire la propria attività, con competenze commerciali, in gestione aziendale, con passione per le Risorse Umane e per le persone. Cerchiamo candidati in grado di generare fiducia nei propri clienti e pronti a unirsi a un team di professionisti di alto livello.

Le principali responsabilità del Responsabile di Franchising di Etalentum includono:

a) Avviare il nuovo ufficio con il pieno supporto del team di franchising di Etalentum.
b) Gestire l'azienda ed il team dell'ufficio.
c) Promuovere i servizi di Etalentum nell'area esclusiva.
d) Visitare i clienti e chiudere le trattative di vendita.
e) Condurre i processi di selezione del personale.
f) Chiusura degli accordi fino all'assunzione del candidato.

Offriamo:

- Un'opportunità unica di possedere in esclusiva una delle migliori aree commerciali d'Italia.
- Far parte di una delle aziende più innovative nel settore della Ricerca e Selezione del personale, in forte crescita a livello nazionale e internazionale.
- La possibilità di gestire la propria attività ed il proprio tempo, minimizzando l'investimento iniziale.
- Supporto totale nella gestione dell'attività attraverso il team esperto della sede centrale di Etalentum.
- Formazione iniziale nell'ambito delle risorse umane, vendite e gestione.
- Formazione continua permanente.
- Elevato ritorno sull'investimento e accesso a uno stipendio commisurato alla posizione.

Para importante empresa del Bages del sector informático seleccionamos un/a telefonista para el departamento de atención al cliente.

Sus tareas dentro del equipo serán las siguientes:
- Dar soporte telefónico a las llamadas que tengan algún tipo de incidencia.
- Asesorar ante cualquier duda que pueda tener el cliente sobre el software y sus funciones.
- Ayudar a poder localizar el problema y como solucionarlo.
- Ofrecer soluciones para agilizar la utilidad del programa y sacarle el máximo rendimiento.
- Atención y servicio al cliente.

Se requiere:
- Conocimientos avanzados del Paquete Office.
- Persona motivada, ordenada, metódica y responsable.
- Perfil orientado a la atención al cliente.
- Capacidad de trabajar en equipo.

Se ofrece:
- Incorporación inmediata en empresa consolidada y reconocida del sector, en constante crecimiento.
- Contrato indefinido.
- Horario 09 a 14?h y 15:30 a 18:30?h
- Buen ambiente laboral.
- Seguro médico a cargo de la empresa a partir del primer año.
- Revisión salarial anual.
- Plan de carrera.
- Formación a cargo de la empresa.

Etalentum è un'azienda dedicata esclusivamente all'attività di Ricerca e Selezione del personale a livello mondiale. A causa dell'alta domanda dei nostri servizi in Italia, abbiamo pianificato l'apertura di un nuovo ufficio a Torino nei prossimi mesi.

Stiamo cercando persone imprenditoriali, desiderose di gestire la propria attività, con competenze commerciali, in gestione aziendale, con passione per le Risorse Umane e per le persone. Cerchiamo candidati in grado di generare fiducia nei propri clienti e pronti a unirsi a un team di professionisti di alto livello.

Le principali responsabilità del Responsabile di Franchising di Etalentum includono:

a) Avviare il nuovo ufficio con il pieno supporto del team di franchising di Etalentum.
b) Gestire l'azienda ed il team dell'ufficio.
c) Promuovere i servizi di Etalentum nell'area esclusiva.
d) Visitare i clienti e chiudere le trattative di vendita.
e) Condurre i processi di selezione del personale.
f) Chiusura degli accordi fino all'assunzione del candidato.

Offriamo:

- Un'opportunità unica di possedere in esclusiva una delle migliori aree commerciali d'Italia.
- Far parte di una delle aziende più innovative nel settore della Ricerca e Selezione del personale, in forte crescita a livello nazionale e internazionale.
- La possibilità di gestire la propria attività ed il proprio tempo, minimizzando l'investimento iniziale.
- Supporto totale nella gestione dell'attività attraverso il team esperto della sede centrale di Etalentum.
- Formazione iniziale nell'ambito delle risorse umane, vendite e gestione.
- Formazione continua permanente.
- Elevato ritorno sull'investimento e accesso a uno stipendio commisurato alla posizione.