112 ofertas de empleo encontradas
Cerquem un/a professional altament qualificat/da per liderar el desenvolupament tècnic i estratègic de plataformes multiòmiques i models predictius en l’àmbit biomèdic. El càrrec requereix liderar la integració de dades multiòmiques (genòmica, transcriptòmica, proteòmica, radiómica, etc.), la implementació d’estàndards de dades clíniques i la tutorització d’un/a doctorant industrial en projectes d’intel·ligència artificial aplicada a dades biomèdiques.
El candidat ideal ha de ser capaç d’entendre i comunicar-se fluidament amb equips de laboratori, bioinformàtica, genètica i sistemes, facilitant la definició d’eines i casos d’ús segons les necessitats operatives i de recerca de l’entorn hospitalari.
RESPONSABILITATS CLAUS
La UT Agua, Aire y Suelo (WAS) de Eurecat desarrolla y optimiza tecnologías y procesos para mejorar la gestión del agua, el suelo y el aire, así como los recursos asociados. Realizamos proyectos de investigación, desarrollo e innovación con empresas de todos los sectores para mejorar su sostenibilidad económica, ambiental y social.
Diseñamos proyectos y procedimientos experimentales a medida de las empresas, limitando el riesgo intrínseco de I+D+i mediante la implementación progresiva desde la conceptualización hasta la implementación, pasando por todas las etapas del desarrollo.
La experiencia de la unidad de Agua, Aire y Suelos, combinada con las capacidades de las diferentes unidades tecnológicas de Eurecat, permite aportar soluciones para problemáticas complejas y específicas en un amplio abanico de sectores: el tratamiento de agua, químico, agroalimentario , farmacéutico o industrias de base y bienes de equipo, entre otros.
Eurecat precisa para la UT WAS un perfil de investigador/a para la ejecución de proyectos y soporte en la preparación de propuestas de I+D+i, de ámbito nacional e internacional, en el sector ambiental, concretamente en el sector de la gestión del agua, concretamente en la recuperación de recursos asociados al ciclo urbano o industrial.
Funciones y responsabilidades
Eurecat - Centro Tecnológico de Cataluña - precisa para el laboratorio del Área de Sostenibilidad de un perfil de Responsable de Análisis. Una persona de referencia en relación con los análisis que se realizan en los diferentes laboratorios del Área. Este rol implica tener la visión global de las capacidades analíticas del Área o Unidad para poder proponer la mejor opción analítica en cada caso y asegurar la buena calidad de los resultados obtenidos.
Funciones y responsabilidades.
De forma esporádica deberá desplazarse a las otras sedes de Eurecat, especialmente Amposta, Cerdanyola o Tarragona donde hay personal de Sostenibilidad.
Puntualmente tendrá que viajar para asistir a alguna feria/congreso o curso en el extranjero o fuera de Cataluña.
Si has terminado recientemente tus estudios de Ingeniería Física o Ingeniería Industrial y te interesa trabajar y aprender sobre procesos de fabricación, EURECAT TE INTERESA.
Responsabilidades:
Ofrecemos:
Som una empresa internacional de consultoria especialitzada en sostenibilitat, que ajuda altres organitzacions a integrar criteris ambientals, socials i de governança en la seva estratègia i operacions.
¡Uneix-te al nostre equip de Natura i Ecosistema Urbà com a Consultor/a de Biodiversitat! La teva missió serà contribuir en projectes d'anàlisi, diagnosi i planificació de la infraestructura verda, la connectivitat ecològica, la conservació dels hàbitats naturals, promovent una coexistència harmoniosa entre els éssers humans i la vida salvatge.
Quins serien els teus reptes i objectius?
Participaràs en la redacció i elaboració de projectes en els terminis i condicions establertes per la Solució:
- Avaluacions ambientals i estudis ambientals complementaris.
- Definició d'infraestructura verda i connectivitat.
- Estratègies de biodiversitat (en l'àmbit públic i privat).
- Treball de camp i anàlisi de dades relacionat amb medi natural, flora i fauna.
- Impacte i integració paisatgística.
- Anàlisi de dades relacionades amb el medi ambient en general.
- Consolidaràs la transferència de coneixements, la metodologia i la política de l'empresa.
- Altres tasques derivades de les necessitats dels projectes.
Què busquem en tu?
Per a desenvolupar amb èxit aquest nou repte, estem cercant a una persona que aporti a l'equip els següents coneixements, experiència i competències.
- Màster en Gestió i intervenció del Paisatge; Arquitectura; Gestió i Restauració del Medi Natural; Ecologia Terrestres i Gestió de la Biodiversitat; Conservació de la Biodiversitat i Restauració del Medi Marí; Diversitat Biològica i Medi Ambient. o titulació equivalent.
- 2 anys d'experiència relacionats amb el medi natural, flora i fauna, biodiversitat, infraestructura verda o connectivitat ecològica i solucions basades en la natura.
Ubicació: Híbrid amb un dia de presencialitat a l'oficina de Manlleu o Barcelona..
L’Institut de Recerca Sant Joan de Déu vol reforçar la Unitat de Metodologia i Estadística (https://www.irsjd.org/ca/serveis-cientificotecnics/metodologia-i-estadistica/) amb un expert en assessorament metodològic de projectes de recerca clínica i biomèdica.
L’objectiu principal de la Unitat és promoure la recerca d’excel·lència, formant, acompanyant i assessorant als investigadors novells en el disseny metodològic i estadístic dels estudis que volen desenvolupar.
Els objectius específics són la capacitació dels IP’s, incrementar la massa crítica dels IP’s clínics, generar projectes de recerca clínica de qualitat, millorar la qualitat de les propostes presentades i finalment millorar la competitivitat dels IP’s.
Actualment la Unitat està formada per una persona dedicada a tasques relacionades amb el suport estadístic: anàlisis estadístics, consultes i assessorament, suport en elaboració i gestió de bases de dades i formació.
Funcions principals de la persona a incorporar:
La funció d’aquesta posició es centra en donar servei als laboratoris que formen part del IRSJD ubicats majoritàriament a Esplugues de Llobregat. Aquesta persona dependrà directament de la Coordinació de les Core Facilities dins la Fundació de Recerca Sant Joan de Déu, i serà responsable de la gestió i supervisió general de tots els laboratoris de recerca amb la finalitat de donar servei al personal investigador perquè els projectes s’executin correctament.
Tasques assignades
Busquem una persona per incorporar-se a l'equip de Pre-award de projectes Nacionals a la Fundació Sant Joan de Déu. La missió d'aquest equip és treballar amb els grups de recerca per incrementar la seva participació a convocatòries nacionals competitives, facilitant així la consecució d’ajuts per al desenvolupament dels seus projectes.
L’objectiu principal de la posició és acompanyar de manera proactiva i personalitzada els grups de recerca, contribuint al desenvolupament de les seves línies i el creixement del grup mitjançant la preparació i sol·licitud d’ajuts competitius nacionals.
Tasques i responsabilitats:
La Fundació i2CAT està cercant un/a administratiu/va per incorporar-se a l’equip de Project Management Office (PMO), que donarà suport transversal a l’equip en la gestió administrativa de projectes competitius, especialment en la preparació d’auditories, justificacions econòmiques i gestió de recursos humans associats als projectes. Treballarà en coordinació amb el departament finances, People and Talent i amb els gestors i gestores de l'equip.
Responsabilitats de la persona seleccionada:
Qui som?
La Fundació i2CAT és un centre de recerca i innovació, que impulsa activitats de R+D+i en l'àmbit d'arquitectures, aplicacions i serveis de la Internet avançada. El centre aposta per un nou model d'innovació basat en la col·laboració entre les empreses, les administracions públiques,el món acadèmic i els usuaris. En col·laboració amb aquests socis, les nostres unitats de recerca i innovació volen produir tecnologies isolucions amb l'objectiu de convertir Catalunya en una regió intel·ligent líder i global en una Europa intel·ligent, amb una economia de valor afegit pròspera i una societat innovadora.
i2CAT és una organització dinàmica que té una àmplia experiència en la realització de projectes de recerca i innovació a nivell nacional i internacional, liderant línies d'investigació en arquitectures de xarxes fixes i mòbils, el 5G, les xarxes de sensors sense fils i tecnologies multimèdia basades en contingut, amb l'objectiu de desenvolupar nous productes, serveis i aplicacions en els camps de la eHealth, SmartCities & Smart Regions, Industria 4.0 i Societat Digital.
Vols saber-ne més? Visita la nostra web ! (http://www.i2cat.net/)
Què t'oferim?
On ho faràs?
A i2CAT ja fa temps que tenim una política de teletreball establerta. Podràs treballar des de casa o des de l'oficina, el que s'ajusti millor a les teves necessitats. Només et demanem que assisteixis un dia a la setmana a l'oficina per mantenir-te connectat amb l'equip.
Si decideixes venir a l'oficina, estem ubicats a Zona Universitària, al costat del Campus Nord de la UPC, dins d'un entorn multidisciplinari i multicultural. És una zona molt ben comunicada (metro, tram, bus) amb bars i restaurants al voltant.
Les nostres oficines estan dissenyades amb un concepte open-office on tot és llum i transparència (no tenim sales opaques). Disposem d'espais de treball diversos perquè no hagis d'estar tot el dia en la mateixa taula.
i2CAT va rebre el distintiu "HR Excellence in Research" per part de la Comissió Europea l’any 2018, com a reconeixement al nostre compromís d’alinear les pràctiques de recursos humans amb la Carta Europea del Personal Investigador i el Codi de Conducta. En el marc de l’estratègia HRS4R, garantim processos de selecció Oberts, Transparents i Basats en el Mèrit (OTM-R).
La diversitat és clau per al progrés i la innovació, i a la Fundació i2CAT treballem activament per crear un entorn inclusiu i equitatiu on tothom pugui desenvolupar el seu potencial. Per això, apostem per la pluralitat i cerquem augmentar el nombre de persones amb diversitat funcional dins la nostra plantilla.
Busquem persones amb talent i perspectives diverses per enriquir el nostre equip. En els nostres processos de selecció, estem compromesos a impulsar el talent femení i ens interessa especialment l’experiència de dones i altres col·lectius infrarepresentats en els àmbits científic i tecnològic. Amb això aconseguirem estar millor preparats per afrontar reptes complexos. Si les persones candidates tenen qualificacions similars, es donarà prioritat a aquelles que pertanyin a un d’aquests grups.
Sabem que el talent es manifesta de moltes maneres diferents i estem desitjant descobrir noves perspectives!
Si el que has llegit et sona bé... prenem un cafè i t’ho expliquem millor! Com a part de l’equip de selecció, estaré encantada de conèixer-te, escoltar la teva experiència i veure com podries encaixar al nostre equip.
I si t’ha agradat, però no és l’oferta ideal per a tu, potser coneixes algú que encaixi perfectament i a qui voldries recomanar-la!
La Fundació i2CAT està cercant un/a gestor/a de pre-award per incorporar-se a l'equip de Project Management Office (PMO). Aquesta àrea està dedicada a donar suport a les nostres àrees de recerca en la gestió administrativa, financera i legal de les propostes i dels projectes competitius.
Les principals funcions de la persona candidata seràn:
Qui som?
La Fundació i2CAT és un centre de recerca i innovació, que impulsa activitats de R+D+i en l'àmbit d'arquitectures, aplicacions i serveis de la Internet avançada. El centre aposta per un nou model d'innovació basat en la col·laboració entre les empreses, les administracions públiques,el món acadèmic i els usuaris. En col·laboració amb aquests socis, les nostres unitats de recerca i innovació volen produir tecnologies isolucions amb l'objectiu de convertir Catalunya en una regió intel·ligent líder i global en una Europa intel·ligent, amb una economia de valor afegit pròspera i una societat innovadora.
i2CAT és una organització dinàmica que té una àmplia experiència en la realització de projectes de recerca i innovació a nivell nacional i internacional, liderant línies d'investigació en arquitectures de xarxes fixes i mòbils, el 5G, les xarxes de sensors sense fils i tecnologies multimèdia basades en contingut, amb l'objectiu de desenvolupar nous productes, serveis i aplicacions en els camps de la eHealth, SmartCities & Smart Regions, Industria 4.0 i Societat Digital.
Vols saber-ne més? Visita la nostra web ! (http://www.i2cat.net/)
Què t'oferim?
On ho faràs?
A i2CAT ja fa temps que tenim una política de teletreball establerta. Podràs treballar des de casa o des de l'oficina, el que s'ajusti millor a les teves necessitats. Només et demanem que assisteixis un dia a la setmana a l'oficina per mantenir-te connectat amb l'equip.
Si decideixes venir a l'oficina, estem ubicats a Zona Universitària, al costat del Campus Nord de la UPC, dins d'un entorn multidisciplinari i multicultural. És una zona molt ben comunicada (metro, tram, bus) amb bars i restaurants al voltant.
Les nostres oficines estan dissenyades amb un concepte open-office on tot és llum i transparència (no tenim sales opaques). Disposem d'espais de treball diversos perquè no hagis d'estar tot el dia en la mateixa taula.
i2CAT va rebre el distintiu "HR Excellence in Research" per part de la Comissió Europea l’any 2018, com a reconeixement al nostre compromís d’alinear les pràctiques de recursos humans amb la Carta Europea del Personal Investigador i el Codi de Conducta. En el marc de l’estratègia HRS4R, garantim processos de selecció Oberts, Transparents i Basats en el Mèrit (OTM-R).
La diversitat és clau per al progrés i la innovació, i a la Fundació i2CAT treballem activament per crear un entorn inclusiu i equitatiu on tothom pugui desenvolupar el seu potencial. Per això, apostem per la pluralitat i cerquem augmentar el nombre de persones amb diversitat funcional dins la nostra plantilla.
Busquem persones amb talent i perspectives diverses per enriquir el nostre equip. En els nostres processos de selecció, estem compromesos a impulsar el talent femení i ens interessa especialment l’experiència de dones i altres col·lectius infrarepresentats en els àmbits científic i tecnològic. Amb això aconseguirem estar millor preparats per afrontar reptes complexos. Si les persones candidates tenen qualificacions similars, es donarà prioritat a aquelles que pertanyin a un d’aquests grups.
Sabem que el talent es manifesta de moltes maneres diferents i estem desitjant descobrir noves perspectives!
Si el que has llegit et sona bé... prenem un cafè i t’ho expliquem millor! Com a part de l’equip de selecció, estaré encantada de conèixer-te, escoltar la teva experiència i veure com podries encaixar al nostre equip.
I si t’ha agradat, però no és l’oferta ideal per a tu, potser coneixes algú que encaixi perfectament i a qui voldries recomanar-la!
La Universitat Carlemany forma parte de Planeta Formación y Universidades, una de las redes internacionales de instituciones educativas más importantes del mundo.
Somos una universidad online internacional y ofrecemos una formación interdisciplinar que permite a nuestro alumnado comprender y actuar desde distintos ángulos, y afrontar los desafíos de la sociedad, desde la digitalización hasta la sostenibilidad medioambiental tanto en organizaciones privadas como en organismos públicos.
Actualmente estamos seleccionando un/a Doctor/a Investigador/a para trabajar incorporar al departamento académico de la Universitat Carlemany.
Misión del puesto:
Diseñar y ejecutar la estrategia investigadora, promoviendo un entorno de innovación y excelencia académica que contribuya al desarrollo del conocimiento, la mejora de la calidad educativa y el impacto social y científico de la universidad.
Además, debe facilitar la colaboración interdisciplinaria, gestionar recursos y establecer alianzas estratégicas para potenciar la producción científica y su divulgación.
Se ofrece:
Des de la Fundació Pere Tarrés busquem una persona formadora per impartir formacions virtuals en l’àmbit tecnològic, amb possibilitat de complementar amb sessions presencials puntuals a Barcelona ciutat.
Les formacions ja estan predissenyades i es realitzen a través de la plataforma Microsoft Teams. També comptaràs amb un espai compartit a SharePoint, on trobaràs tota la informació organitzada de cada curs (materials, calendaris, enllaços, etc.).
La persona seleccionada s’incorporarà temporalment per cobrir una baixa, però tindrem molt en compte el seu perfil per futures vacants si el lloc encaixa i la col·laboració és satisfactòria.
Temàtiques de les formacions:
Les formacions cobreixen nivells bàsics i mitjans de competència digital, tant per a públic general com per a professionals de l’àmbit educatiu:
Formacions per a públic general:
Ús del correu electrònic
Processador de textos
Fulls de càlcul
Configuració bàsica de dispositius mòbils
Navegació i seguretat a internet
Formacions específiques per a docents:
Creació i ús de Google Classroom
Comunicació digital en entorns educatius
Eines col·laboratives de Google i Microsoft
Gestió de recursos digitals per a l’aula
Horaris previstos:
Aules virtuals (online):
Matins: dimecres i divendres, de 10 a 12 h o de 12 a 14 h.
En ocasions, es faran dues sessions seguides (ex: de 9:30 a 11:30 h i de 12 a 14 h).
Tardes: alguns dimarts i dijous, de 16 a 17:30 h o de 16 a 18 h.
Possible ampliació d'activitats virtuals durant els mesos de juliol i les primeres i últimes setmanes d’agost.
Sessions presencials opcionals (a concretar):
A Barcelona ciutat.
Durada de 2 o 4 hores per sessió.
És preferible que la persona candidata resideixi a Barcelona o a municipis propers, per facilitar la disponibilitat presencial.
Condicions del contracte:
Contracte de substitució per baixa mèdica.
En cas que la persona substituïda es reincorpori, el contracte finalitzarà.
Possibilitat de continuar col·laborant en el futur si el perfil encaixa amb les necessitats de l’entitat.
Data d'incorporació: A partir del 10 de juny (preferiblement abans)
L'objectiu últim de la medicina pediàtrica de precisió és estratificar els nens afectats per malalties per millorar el diagnòstic i els tractaments mèdics.
Els investigadors translacionals estan aportant quantitats cada vegada més grans de dades clíniques heterogenies i informació científica per crear estratègies de classificació que permetin adequar la intervenció als mecanismes subjacents de la malaltia en subgrups de pacients.
La majoria de les malalties genètiques pediàtriques, com els trastorns del neurodesenvolupament, les malalties metabòliques hereditàries, els trastorns neuromusculars, les epilèpsies i altres afeccions monogèniques ultrarares, són causes importants de mort i discapacitat infantil a Espanya i a tot el món.
Els objectius principals d'aquest projecte són:
1- Establiment d'una Xarxa de Recerca Pediàtrica en Malalties Rares per a la Medicina de Precisió a Espanya;
2- Aplicació d'estàndards d'Història Clínica Electrònica mitjançant la introducció d'un "conjunt mínim de dades clíniques" en quatre grups de malalties per obtenir un conjunt d'estàndards comuns de dades clíniques que es pretenen incloure a les RER, CSUR i CIBER;
3- Implementació d'eines comunes entre unitats pediàtriques i desplegament de "Casos d'Ús" per a IMPaCT-Data i IMPaCT-Genomics.
4- Aplicació d'eines automatitzades per analitzar i compartir la informació genòmica de nens amb malalties rares i la interacció amb IMPaCT-Genomics.
El projecte desplegarà una plataforma federada de dades seguint les directrius, la documentació i els demostradors desenvolupats per IMPaCT-Data.
Aquest projecte pilot pretén donar el tret de sortida de la Xarxa, estructurar les seves bases mínimes aprofitant les dades fenotípiques i genòmiques existents en 300 pacients i realitzar estudis genòmics i anàlisis fenotípics estructurats com a estudi pilot en altres 200 pacients amb quatre grups de patologies.
Les funcions de la persona contractada seran les següents:
• Validar les diferents codificacions i assegurar que segueixen els estàndards necessaris per conformar una base de dades OMOP.
• Fer proves de concepte per facilitar la codificació mitjançant el processament del llenguatge natural (NLP)
• Definir i validar, conjuntament amb els investigadors, els conjunts de dades necessaris per a la correcta execució del projecte, així com la seva explotació, visualització i la creació d’entorns de consum de dades amigables i efectius segons els requisits dels usuaris (UX).
• Realitzar anàlisis de dades automatitzades i assegurar-se que es compleixen els estàndards d’interoperabilitat utilitzats en el projecte.
• Analitzar i extreure informació rellevant de grans volums de dades.
• Planificar, crear i gestionar bases de dades complexes.
• Donar suport als investigadors i especialistes clínics del projecte, així com assistir a les reunions requerides.
Fundació Sant Joan de Déu is opening a European Pre-award Manager position, specialized in social innovation projects, to contribute to SJD Social Innova.
SJD SOCIAL INNOVA is a cross-cutting program that promotes and contributes to the generation of transformative social innovation projects in SJD's social and healthcare centres, from the idea and project design to project development and impact.
The person we are looking for will be responsible for assisting project leaders identifying ideas, linking them with funding opportunities, designing impact driven projects and writing competitive proposals (mainly European Comission calls, but not only). The objective of this person is transform ideas or challenges in the social area into winning project proposals, and increase the participation in European projects both as coordinators and partners.
We work mainly with the following calls/programs: “Easy” Employment and Social Innovation (EaSI); “CERV” Citizens, Equality, Rights and Values programme; ”AMIF” Asylum, Migration and Integration Fund; Horizon Europe Cluster 2 “Culture, Creativity and Inclusive society; and Erasmus+. However, other sources of national and international funding will also be explored when applicable to the identified ideas/projects.
Main Tasks and Responsibilities
Buscamos a un analista para nuestro Departamento de Inmunología.
Las responsabilidades del puesto son:
We are looking for an analyst for our Immunology Department.
The responsibilities of the position are:
This research project is centered on the topic of Open Innovation, with a particular focus on Corporate Venturing Squads—a novel approach to innovation in which corporations collaborate with one another to more effectively engage and innovate with start-ups. This emerging model is exemplified by initiatives such as the 100+ Accelerator, Construction Start-up Competition, and MobilityXLab, which are driven by industry leaders including AB InBev, Coca-Cola, Cemex Ventures, Colgate-Palmolive, Ericsson, and the Volvo Group.
Our research aims to investigate the front-end of innovation within these multi-partner strategic alliances, applying a learning-oriented lens to better understand how this model differs from more traditional innovation mechanisms. We intend to define and conceptualize this emerging approach, grounding it through a comprehensive literature review and exploring it further through qualitative research.
The ultimate goal is to develop findings that are not only suitable for publication in a reputable academic journal but also contribute meaningfully to the broader research agenda on Corporate Venturing Squads, an initiative already underway at the Entrepreneurship & Innovation Center.
Desde el equipo del Centro de Investigación en Nutrición (CIN) buscamos un candidato/a con el objetivo de desarrollar su carrera investigadora en el área de nutrición de precisión, especialmente en Biomarcadores de la salud.
En función de la valoración del Cv presentado. La persona candidata seleccionada tendrá la oportunidad de presentarse con la Universidad de Navarra a las convocatorias que el candidato/a por meritos profesionales (experienicia y formación) cumpla. Con el objetivo de financiar su contratación
El Centro de Investigación en Nutrición es un órgano de investigación básica-aplicada de la Universidad de Navarra, adscrito a la Facultad de Farmacia y Nutrición. Realiza una investigación de excelencia en temas relacionados con la Nutrición y la Salud, específicamente con los problemas de obesidad.
Transfiere a la industria, especialmente a la alimentaria y farmacéutica, los resultados de la investigación con el fin de mejorar su productividad y apoyar el desarrollo de nuevos productos alimentarios. Además, ofrece a la industria servicios relacionados con las áreas de nutrición, dietética, y alimentación en general.
Nutrición de precisión y Biomarcadores de salud
¿Estás buscando un nuevo reto profesional en un ambiente de trabajo excepcional?
¡Esta oferta te va a encantar!
¿Qué te ofrecemos?
¿Qué buscamos en ti?
¿Qué funciones realizarás?
Te integrarás en el equipo de Innovación y Mejora Continua para dar apoyo al departamento realizando tareas administrativas principalmente con el uso de Excel.
Si quieres unir tu talento a nuestra empresa, te invitamos a que descubras más sobre nosotros en nuestra página de empleo y en redes sociales. ¡Te esperamos!
El Servicio de Gestión de Investigación de la Universidad de Navarra tiene como objetivo ayudar a los investigadores/as a conseguir financiación para sus proyectos y gestionar los fondos obtenidos de financiadores públicos y privados.
Buscamos un Gestor/a de proyectos de I+D para su Oficina de Proyectos Nacionales del Servicio de Gestión de la Investigación.
RLa persona seleccionada fomará parte de un equipo consolidado y con amplia experiencia, trabajando codo con codo con investigadores de primer nivel. Tu misión será acompañarlos en todo el ciclo de vida de sus proyectos: desde la idea hasta la justificación final.
Tus funciones incluirán:
El Servicio de Gestión de la Investigación se configura como la Oficina de Transferencia de Conocimiento (OTC) de la Universidad actuando como nexo de unión entre los investigadores universitarios, las empresas y el resto de las entidades del sistema de I+D+i y sirve como cauce de colaboración entre la Universidad y el entorno socioeconómico local, nacional e internacional.
Buscamos para la Unidad de Contratos I+D del Servicio de Gestión de la Investigación un/a GESTOR/A DE PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN- CONTRATOS I+D.
La persona seleccionada tendrá como misión principal la de gestionar proyectos de I+D de diferentes grupos de investigación de la Universidad en colaboración con empresas e instituciones nacionales e internacionales.
Sus principales funciones y tareas serán:
Apoyar a los grupos de investigación en la negociación y gestión de los proyectos colaborativos con empresas e instituciones nacionales e internacionales.
Gestionar la relación legal, económica, y gestión de la propiedad intelectual/industrial de los proyectos de investigación.
Dar seguimiento a los proyectos para el cumplimiento de hitos marcados y cierre.
Asistir a reuniones entre investigadores y empresas.
Se ofrece:
Desde el equipo del Centro de Investigación en Nutrición (CIN) buscamos un candidato/a con el objetivo de desarrollar su carrera investigadora en el área de nutrición y metabolismo celular.
En función de la valoración del Cv presentado. La persona candidata seleccionada tendrá la oportunidad de presentarse con la Universidad de Navarra a las convocatorias que el candidato/a por meritos profesionales (experienicia y formación) cumpla. Con el objetivo de financiar su contratación
El Centro de Investigación en Nutrición es un órgano de investigación básica-aplicada de la Universidad de Navarra, adscrito a la Facultad de Farmacia y Nutrición. Realiza una investigación de excelencia en temas relacionados con la Nutrición y la Salud, específicamente con los problemas de obesidad.
Transfiere a la industria, especialmente a la alimentaria y farmacéutica, los resultados de la investigación con el fin de mejorar su productividad y apoyar el desarrollo de nuevos productos alimentarios. Además, ofrece a la industria servicios relacionados con las áreas de nutrición, dietética, y alimentación en general.
Área: Nutrición y Metabolismo Molecular
Desde el equipo del Centro de Investigación en Nutrición (CIN) buscamos un candidato/a con el objetivo de desarrollar su carrera investigadora en el área de nutrición y metabolismo celular, especialmente en Transportadores de glucosa en obesidad y cáncer.
En función de la valoración del Cv presentado. La persona candidata seleccionada tendrá la oportunidad de presentarse con la Universidad de Navarra a las convocatorias que el candidato/a por meritos profesionales (experienicia y formación) cumpla. Con el objetivo de financiar su contratación
El Centro de Investigación en Nutrición es un órgano de investigación básica-aplicada de la Universidad de Navarra, adscrito a la Facultad de Farmacia y Nutrición. Realiza una investigación de excelencia en temas relacionados con la Nutrición y la Salud, específicamente con los problemas de obesidad.
Transfiere a la industria, especialmente a la alimentaria y farmacéutica, los resultados de la investigación con el fin de mejorar su productividad y apoyar el desarrollo de nuevos productos alimentarios. Además, ofrece a la industria servicios relacionados con las áreas de nutrición, dietética, y alimentación en general.
El proyecto se encuentra dentro del área de Nutrición y Metabolismo Molecular y de la subárea de Transportadores de glucosa en obesidad y cáncer
Important clúster de foodservice a Catalunya,amb seu a la ciutat de Barcelona, busca Gestor/a de projectes per incorporar-se al seu equip.
Les responsabilitats més rellevants del lloc són:
S'ofereix
Recibe en tu email nuevas ofertas de trabajo para esta búsqueda.
Recibe en tu email nuevas ofertas de trabajo para esta búsqueda.
