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Responsable de Delegación Álava

Michael Page
Villabuena de Álava/Eskuernaga, Álava/Araba
Anunciado el 9 de octubre
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
Descripción del empleo
  • Liderar un equipo comercial multidisciplinar.
  • Localización en Álava.



Empresa referente en distribución de productos para el sector construcción y reforma, en momento de expansión y con presencia en diferentes localidades a nivel nacional.






Como Responsable de delegación, tus principales funciones serán:


  • Diseñar e implantar, junto con dirección, la estrategia comercial específica para cada producto y segmento de mercado de su zona geográfica, alineada con la estrategia comercial general.

  • Conocer el mercado, estar al día en las nuevas tendencias y proponer mejoras que permitan posicionar a la empresa y conseguir los objetivos definidos en el medio-largo plazo.

  • Coordinación y liderazgo del equipo humano multidisciplinar.

  • Trabajar en constante comunicación y coordinación con los diferentes departamentos de la empresa: área financiera, comercial, compras, bricolaje, almacén.

  • Mantenerse en constante contacto con el cliente, a través de los diferentes canales para comprender sus necesidades y cerrar acuerdos comerciales.

  • Realizar las diferentes acciones comerciales enfocadas al desarrollo del negocio: ventas cruzadas, seguimientos, gestión de obras, seguimiento de obras, gestión de la información y aportar ideas de mejoras de procesos.

  • Realizar acuerdos comerciales rentables y participar activamente en las negociaciones.

  • Coordinar a todo el equipo comercial, en su formación y acompañamiento y seguimiento de objetivos comerciales y de atención al cliente.

  • Manejar e interpretar la información disponible para su análisis y mejora en la toma de decisiones estratégicas.

  • Coordinación y planificación de ferias locales y a nivel nacional.




  • Liderar a un equipo humano multidisciplinar.

  • Salario fijo + objetivos por ventas.

  • Coche de empresa.

  • Formación constante.




Requisitos mínimos

Pensamos en alguien con:


  • Experiencia en liderazgo de personas, idealmente equipos comerciales y canal distribución.

  • Experiencia en el sector material para construcción será altamente valorado.

  • Clara vocación comercial y orientación al cliente. Interés de asumir retos.

  • Agilidad digital, especialmente en la extracción y análisis de datos.




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