Tipo de contrato
Indefinido
Salario
17.000€ - 20.000€ bruto/año
Estudios mínimos
Sin especificar
Descripción del empleo
¿Tienes pasión por las personas y el ámbito de Recursos Humanos? ?? ¡Estás en el lugar indicado! En nuestra empresa, buscamos un profesional con experiencia en RRHH y formación en PRL que quiera crecer junto a un equipo que te apoyará en cada paso del camino hacia el éxito en tus actividades. Te ofrecemos la oportunidad de recibir la formación necesaria para desempeñar tus funciones de la mejor manera y seguir desarrollándote profesionalmente.
Como parte de tu rol, serás responsable de:
* Tareas Administrativas: Cotejo de nóminas y facturas, resolución de incidencias, control del absentismo y gestión de procesos IT.
* Gestión de Formación: Coordinación de acciones formativas y entrega de información y formación básica en PRL. Además, realizarás investigaciones de accidentes y ayudarás en la integración de procesos de seguridad.
* Acciones Comerciales: Contacto con empresas que podrían beneficiarse de nuestros servicios, proporcionando información valiosa para satisfacer sus necesidades.
En nuestra empresa, también te ofrecemos:
* Una jornada a tiempo completo.
* Un horario flexible de lunes a viernes.
* Un contrato indefinido, para que puedas desarrollar tu carrera con nosotros a largo plazo.
Requisitos mínimos
* Formación en Derecho, grados relacionados con RRHH o en informática, sistemas de información o afines.
* El candidato/a debe contar con al menos 2 años de experiencia profesional en el campo de administración o relaciones laborales.
* Valoramos conocimientos en nóminas, Sistema Red, Siltra, así como en contratos y selección de personal.
* Es fundamental tener capacidad de organización, ser proactivo/a y tener orientación al cliente.
* Valoramos tener titulación e PRL (con o sin experiencia)
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