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Técnico/a nóminas RRLL

Adecco
Alicante, Alicante
Anunciado el 21 de mayo
Esta oferta ya no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Otros contratos
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Diplomado
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
Descripción del empleo

¿Eres una persona apasionada por la gestión de nóminas y te motiva trabajar en un entorno dinámico y colaborativo? ¡Esta es tu oportunidad! Una reconocida empresa del sector retail, con una sólida trayectoria y un equipo humano extraordinario, está buscando a su próximo/a People Payroll Executive para unirse a su equipo en Alacant.

En este puesto, serás la persona clave para garantizar el correcto funcionamiento del proceso integral de nóminas, asegurándote de que todo se lleve a cabo conforme a la legislación vigente y alineado con los objetivos corporativos. Tu rol no solo será técnico/a, también serás un punto de referencia para el equipo, resolviendo dudas y asegurando que las consultas de la plantilla sean atendidas con profesionalismo y empatía. Además, tendrás la oportunidad de colaborar con distintos organismos oficiales, facilitando los trámites laborales y representando a la empresa en estas gestiones.

Si te entusiasma la idea de formar parte de un equipo comprometido y de contribuir al desarrollo de un entorno laboral excelente, ¡te invitamos a considerar esta emocionante oportunidad!

Funciones:

  • Participar activamente en el proceso completo de nóminas, asegurando la máxima precisión y cumplimiento normativo.
  • Gestionar las ausencias del personal a través de la intranet corporativa.
  • Tramitar prestaciones e incapacidades ante los organismos correspondientes.
  • Dar soporte en la implementación y gestión del sistema de retribución flexible.
  • Realizar la gestión de ficheros relacionados con la Seguridad Social.
  • Asesorar a las personas responsables de tienda en temas laborales, convirtiéndote en un/a referente en la materia.
  • Calcular finiquitos, indemnizaciones e impuestos como IRPF y Seguridad Social.
  • Participar en auditorías internas, contribuyendo a la mejora de procesos.
  • Realizar tareas específicas relacionadas con ITS y finiquitos.
  • Colaborar en la gestión de herramientas como Siltr@, asegurando la correcta tramitación de AFI, FDI, CRA, entre otros.
  • Mantener una comunicación fluida con los distintos departamentos de la organización para garantizar una gestión eficiente.

Además, tendrás la oportunidad de aportar ideas innovadoras que optimicen los procesos internos y fortalezcan la experiencia del equipo en el área de nóminas y administración de personal.


En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos mínimos
Para tener éxito en este puesto, buscamos a una persona que cumpla con los siguientes criterios:

- Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o una disciplina similar.
- Experiencia mínima de 2 años en un rol similar, preferiblemente en el departamento de personal de una gran empresa.
- Conocimientos sólidos y experiencia comprobada en la gestión de Siltr@ (AFI, FDI, CRA).
- Nivel avanzado de Excel, con capacidad para manejar y analizar datos de manera eficiente.
- Nivel intermedio-alto de inglés (B2), que te permita desenvolverte en un entorno profesional.
- Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Alacant.

Se valorará especialmente:
- Experiencia previa en el sector retail.
- Haber completado un máster en Recursos Humanos, Derecho del Trabajo o una especialización similar.
- Conocimiento y experiencia en el uso de Epsilon.

Además, buscamos a alguien con competencias clave como:
- Orientación al cliente interno, demostrando empatía y capacidad para atender las necesidades del equipo.
- Enfoque en resultados, con la capacidad de priorizar y gestionar tareas de manera eficiente.
- Excelencia en la ejecución de tareas, asegurando calidad y precisión en cada detalle.
- Habilidades de comunicación, tanto para interactuar con el equipo como con organismos externos.
- Trabajo en equipo, mostrando disposición para colaborar y construir relaciones positivas.
- Adaptabilidad y flexibilidad, para ajustarse a los cambios y retos del entorno laboral.

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