Uneix-te a la Fundació Pere Tarrés i impulsa el benestar social com a Tècnic/a Laboral de Nòmines!

A la Fundació Pere Tarrés, estem buscant un/a Tècnic/a Laboral de Nòmines amb talent i passió per les persones per a incorporar-se al nostre equip de Recursos Humans. Si ets una persona organitzada, amb experiència en la gestió integral de nòmines i vols formar part d'un projecte amb un impacte social real, aquesta és la teva oportunitat!

Què faràs?

• Seràs el/la responsable de la gestió integral del cicle de nòmines, assegurant la precisió i el compliment de la normativa vigent.


• Resoldràs incidències de nòmina de manera àgil i eficient, garantint la satisfacció dels nostres equips.


• Gestionaràs les altes, baixes i altres tràmits a la Seguretat Social, així com la gestió de contractes laborals.


• Utilitzaràs les plataformes Contrat@ i Certific@ per a la comunicació i gestió de moviments laborals.


• Controlaràs els venciments de contractes i altra documentació important.


• Donaràs suport i resoldràs consultes laborals internes, oferint un servei d'excel·lència als nostres professionals.

Què oferim?

• Estabilitat amb un contracte indefinit i a jornada completa (37.5 hores setmanals)


• Flexibilitat horària: gaudeix de la tarda lliure els divendres i una segona tarda lliure a la setmana, per conciliar la teva vida personal i professional.


• Teletreball: a partir dels 3 mesos, podràs gaudir de 1-2 dies de teletreball a la setmana, adaptant el treball a les teves necessitats.


• Un entorn de treball amb propòsit: formaràs part d'una entitat amb un fort compromís social, on el teu treball tindrà un impacte positiu en la societat.


• Oficines a Barcelona - Les Corts: treballaràs en un entorn ben comunicat i amb accés a serveis.


• Desenvolupament professional: t'oferim l'oportunitat de créixer i desenvolupar les teves habilitats en un entorn dinàmic i en constant evolució.

Si ets una persona compromesa, amb ganes de créixer professionalment i vols formar part d'un projecte amb impacte social, no esperis més! Estem desitjant conèixer-te!

• Graduat/da en Relacions Laborals o similar.


• Mínim 3 anys d'experiència demostrable en departaments de RRHH, amb un focus important en la gestió de nòmines d'alt volum (aproximadament 700 nòmines mensuals).


• Coneixements sòlids en legislació laboral i Seguretat Social.


• Domini de les eines informàtiques i plataformes Contrat@ i Certific@.


• Capacitat d'organització, atenció al detall i orientació al servei.


• Disponibilitat per a incorporació immediata.