Compañía nacional en pleno desarrollo del sector energético.
Inglés avanzado (B2-C1)
Compañía del sector energético, en pleno crecimiento y desarrollo, con oficinas en Madrid capital y un scope de unas 160 personas.
Perfil estratégico y operativo: Persona con sólidos conocimientos para crear y desarrollar políticas y procedimientos desde cero, sin desvincularse en muchos casos de la parte más operativa del puesto.
Gestión de un equipo de dos personas.
Participación en comité de dirección.
Plantear, dirigir y desarrollar la estrategia de HR de la mano con negocio y operaciones (Scope: 160 personas)
Proyecto estable, directamente con el cliente.
Jornada completa presencial de lunes a viernes, con un día de teletrabajo a la semana. Oficinas en Madrid Capital.
Franja salarial: 80.000 - 85.000€ B.A + variable y coche de empresa. Hay tikets restaurante. No hay más beneficios sociales.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Requisitos mínimos
Experiencia consolidada en puestos de responsabilidad (DRH) o liderando el área de HR. Persona totalmente autónoma en la materia.
Experiencia gestionando equipos.
Nivel de inglés avanzado demostrable (B2-C1)
Valorable experiencia en el sector o en sectores similares.
