Misión principal del puesto:

Será responsable de planificar, ejecutar y supervisar proyectos operativos del área de Operaciones correspondientes a cualquiera de los equipos (Medios de pago, Financiación, Renting, Atención al cliente). Colaborará con varios equipos para garantizar la entrega de los proyectos en tiempo y forma.

Dar soporte transversal, no es necesario que tenga conocimientos en medios de pago / tarjetas.

Responsabilidades:

• Planificación de proyectos. Definir el alcance, objetivos y entregables de los proyectos en colaboración con el equipo de trabajo que se defina.


• Ejecución de proyectos. Coordinar y dirigir las actividades del equipo de proyecto para asegurar el cumplimiento de los objetivos.


• Supervisar el avance del proyecto y proponer las replanificaciones que sean necesarias para asegurar la calidad de los entregables.


• Gestión de riesgos. Identificar la gestión de riesgos del proyecto planteando planes de acción para mitigar los mismos.


• Comunicación continua y efectiva con todos los participantes y áreas interesadas en el proyecto.

Experiencia: mínimo 5-8 años de experiencia en gestión de proyectos, preferiblemente en el sector financiero y/o de Operaciones

Perfil:

• Certificación PMP (Project Management Profesional) o equivalente


• Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos (PMI, Agile, Scrum…)

Competencias valoradas:

• Liderazgo


• Gestión del tiempo


• Resolución de problemas


• Comunicación efectiva – claro a la hora de transmitir ideas y expectativas


• Pensamiento crítico


• Inglés.

Beneficios de Trabajar en CaixaBank Payments & Consumer
- 26 días de vacaciones al año
- Modelo híbrido: 3 días en oficina y 2 de teletrabajo
- Horario flexible: Entrada de 8:00h a 9:30h y salida entre 17:00h y 18:30h (con 1:15h para comer)
- Seguro de asistencia sanitaria y plus dental con Adeslas SegurCaixa (tarifa especial para tu familia)
- Healthy Life: Fruta de temporada todos los martes y jueves
- Apostamos por el deporte:
Club Runner (subvencionamos inscripciones en pruebas deportivas)
Liga interna de Pádel
- Plan de Compensación Flexible
-Tarjeta Restaurante con 12,10€ diarios en jornadas partidas
- Ubicación de la oficina: Gran Vía de les Corts Catalanes, 159, planta 9ª - 08014
Barcelona


¿Cómo es el proceso de selección en CPC?
1. Recibimos y validamos tu solicitud
2. Evaluación telefónica con un especialista de selección
3. Pequeña prueba competencial
4. Entrevista con el/la responsable del departamento
5. Entrevista con el/la responsable de Personas (HRBP)

¡Y no lo olvides, te daremos feedback!
¿Te apuntas? ¡Queremos conocerte!

En Caixabank Payments & Consumer el compromiso de la empresa con la igualdad de trato y oportunidades es un valor que está presente en toda la estructura y procesos de nuestra entidad y esto incluye también el proceso de selección de personal. Los procesos de selección de personal son imparciales, equitativos, y no discriminan a los candidatos, se basan siempre en los principios de capacidad personal, eficacia y mérito. Disponemos, en este sentido, del distintivo de “Igualdad en la Empresa”, otorgado por el Ministerio de Igualdad, y participamos activamente en programas y proyectos sociales que impulsan una sociedad más justa para todas y todos.
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