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Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.

Actualmente, nuestro portfolio cuenta con más de 271 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped.

Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros.

¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?

Buscamos un Night Auditor en para uno de nuestros hoteles 5* en Barcelona. 

¿De qué serás responsable?

· Realizar el check in y check out

· Atención al público

· Reservas

· Atención telefónica

· Auditoría nocturna

¿Qué buscamos?:

· Formación en Turismo o similar

· Conocimientos de SAP a nivel usuario.

· Dos de gentes y responsable

· Personas dinámicas

· Nivel alto de inglés y se valorará otro idioma

¿Qué ofrecemos?

En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.

Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios:

50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.

Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector.

Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)

Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

¿Te interesa trabajar en una institución universitaria consolidada, donde tu experiencia en seguros y coordinación operativa marque la diferencia en la eficiencia del día a día?

Si eres un/a profesional con experiencia en la adminitracion de polizas de segruos ( tramitacion de siniestros, seguimiento de las fechas de vencimiento, negociacion de condiciones, etc ) , en la gestion de contratas y equipo humano, continua leyendo.

En Universitat Internacional de Catalunya, estamos buscando a un/a Técnico/a de Gestión de seguros ubicado en nuestro campus de Barcelona pero con disponibilidad para desplazarse eventualmente al campus de Sant Cugat.

UIC Barcelona es una propuesta universitaria de prestigio que hoy acoge a más de 8.000 alumnos. Sumamos un total de 16 grados oficiales, 8 dobles grados y una amplia oferta de másteres, postgrados y cursos de formación continua en sus dos campus, Barcelona y Sant Cugat.

En el equipo de UIC Barcelona buscamos personas que compartan la visión de nuestra universidad y quieran sumar a nuestro proyecto: generar una transformación en la sociedad a través del rigor, la excelencia académica y la formación integral en valores.

El objetivo del puesto será hacer seguimiento y control de las polizas de seguro de toda la universidad junto a la gestión eficaz de contratas, la supervisión
del equipo humano asignado y soporte a eventos.

Responsabilidades en las que es imprescindible tener experiencia previa:

• Gestión de Pólizas de Seguros: Supervisar y mantener actualizadas las pólizas de seguros relacionadas con el área. Actuar como enlace entre la empresa y las aseguradoras para resolver incidencias y renovaciones. Gestión de siniestros notificarlos, seguimiento, resolución y gestión de reclamaciones.
• Gestión Documental y Procedimientos: Asegurar el cumplimiento de procedimientos y políticas internas.
• Gestión de Contratas: Negociar y supervisar los contratos con proveedores y contratas externas. Realizar un seguimiento del cumplimiento de los acuerdos establecidos y evaluar su desempeño.

Responsabilidades en las que no es imprescindible contar con experiencia, pero sí mostrar interés en aprender y consolidarte en el rol:

• Gestión del Servicio de Recepciones: Coordinar la operación diaria en las recepciones, asegurando una atención profesional y eficiente.
• Soporte a Eventos: Colaborar en la planificación, logística y ejecución de eventos internos y externos. Gestionar proveedores y recursos necesarios para los eventos.
• Elaboración de Informes con Power BI: Diseñar, mantener y actualizar informes interactivos y paneles en Power BI. Analizar los datos para generar información estratégica que apoye la toma de decisiones.

Te ofrecemos:

• Posición estable
• Salario en función de la aportación del perfil profesional, te lo comunicaremos en la primera fase del proceso de selección
• Flexibilidad horaria
• 40 días laborables de vacaciones por año devengado.
• Aprovecha un descuento del 50% en el menú del mediodía en nuestro restaurante universitario.
• Parking exclusivo para el personal en el Campus de Barcelona.
• Retribución flexible: personaliza tu compensación con opciones como transporte público, restauración, seguro de salud y guardería.
• Plan de formación continua: excel, power BI, mailchimp, google drive, etc Formaciones de inglés y catalán.
• Acceso a condiciones especiales en formación dentro de nuestra oferta Grados, Master y Postgrados.
• Jornada intensiva en julio
• Ubicación en el campus de Barcelona aunque es necesario desplazarse al campus de Sant Cugat eventualmente.

A Doble Via t'estem buscant! Si ets una persona amb iniciativa, dinàmica, entusiasta, amant del treball en equip i sents passió per atendre a les persones envia'ns el teu curriculum. Volem que formis part d’un gran equip! Amb 25 anys d'història, oferim serveis integrals de gestió d’equipaments i programes d’acció social i cultural, d’educació, d’animació sociocultural i dinamització comunitària, així com assessoria i acompanyament en el disseny i planificació d’iniciatives en aquests àmbits d’actuació, en totes les etapes de la vida, des de la infantesa fins la vellesa. Tindràs l'oportunitat de treballar, formar-te i créixer a nivell professional en un entorn dinàmic. Som una cooperativa que aposta per les persones i estem compromesos amb la igualtat d'oportunitats i la igualtat de genère. Estem buscant una/a Community Manager.

OFERIM:
-Cerquem un/a Community Manager per a l’equipament juvenil el Gra de Granollers, amb una dedicació de 7 hores a la setmana en horari a convenir i possibilitat de teletreball.

FUNCIONS
-Publicació i programació de continguts seguint el calendari de publicacions
-Gestió de les xarxes socials: interacció amb la comunitat i difusió de programacions i Informacions d’interès pels joves
-Cobertura d’activitats i esdeveniments del Servei de joventut
-Gravació i edició de vídeos

Requisits:

• Títol de Llicenciatura/Grau en Medicina i Cirurgia.
• Títol d’especialista via MIR a medicina d’Urgències o en altres especialitats mèdiques
• Nivell de Català C1.

Es valorarà:

• Experiència prèvia en serveis d'urgències hospitalàries.
• Competències: capacitat de treball en equip, presa de decisions en situacions crítiques i compromís amb la qualitat assistencial.

S’ofereix:

Incorporació immediata i amb vinculació estable* a l’equip de treball del servei d’Ugrències del Consorci Corporació Sanitària Taulí.

* La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral. Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni SISCAT. Una part de la prestació laboral es realitzarà en horari d’atenció continuada de l’àmbit de coneixement.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

• Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici).
• Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
• Prova psicotècnica

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

Les persones no seleccionades per aquesta posició que hagin realitzat el procés de selecció, podràn ser considerades, segons la seva idoneïtat, per ocupar vacants que es puguin donar en altres àmbits de característiques semblants a la plaça objecte d’aquesta convocatòria.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

Documentació requisit:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

Documentació complementària:

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

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La no presentació de la documentació requisit pot comportar l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: Fins al 31 de juliol de 2025

Codi de plaça: 3965

Hotel balneario ubicado en un entorno natural y familiar, consolidado y con una sólida base de clientela nacional, busca recepcionista para incorporarse de forma indefinida al equipo de recepción.

Si te apasiona la atención al cliente, buscas un proyecto estable con buen ambiente laboral, y tienes experiencia previa en recepción hotelera… ¡Queremos conocerte!

Tus FUNCIONES serán:

• Ofrecer un servicio de calidad, eficiente y cuidado en todas las fases del proceso de recepción.
• Atender al cliente de forma presencial, telefónica y por correo electrónico.
• Realizar el check-in y check-out de los huéspedes, garantizando una experiencia ágil y agradable.
• Gestionar y supervisar las reservas, tanto individuales como de servicios adicionales del centro termal y del restaurante.
• Informar a los clientes sobre el entorno, los servicios del hotel y las actividades disponibles, fomentando una atención cercana y personalizada.
• Promover la venta de servicios extras durante el proceso de atención.
• Llevar a cabo la facturación de los diferentes servicios contratados.
• Controlar la previsión y ocupación diaria, coordinando entradas y salidas según la operativa del día.
• Asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos del departamento y colaborar en su mejora continua.
• Utilizar el programa de gestión hotelera propio del establecimiento (se ofrece formación).
• Trabajar en coordinación con el resto del equipo para mantener un servicio fluido y orientado al cliente.
• Formar parte de un equipo de 5-6pax.

Las CONDICIONES de la posición son:

• Incorporación en agosto.
• Contrato indefinido directamente con el establecimiento.
• Turnos rotativos de mañana (6-14h), tarde 15-23 h y partidos (9-14h y 15-18h / 10-15h y 16-19h).
• 2 días de descanso seguidos semanales (fines de semana rotativos: 1 o 2 libres al mes).
• Salario 23.000-24.000€ bruto/año.
• Vacaciones: 44 días anuales, planificadas con antelación. En enero el establecimiento cierra unas dos semanas por reformas; en verano se garantizan al menos dos semanas seguidas de vacaciones.
• Comedor de personal disponible: se ofrece comida en turnos de mañana o partido y cena en turnos de tarde.

Somos una empresa formada de personas con una experiencia contrastada durante más de 20 años en el sector de la automatización, lectura de códigos de barras, aplicación automática de etiquetas y de desarrollo de software industrial. Contamos son el soporte y apoyo de las principales empresas lideres del sector.

Estamos en busca de 2 personas para cubrir la vacante de Técnico/a en Robótica Industrial.
Entre sus funciones a realizar estarian:

- Asesoramiento técnico directo a los clientes en relación con averías y dudas sobre los sistemas.
- Poner en marcha y configurar los equipos de robótica industrial.
- Realizar mantenimiento preventivo de los equipos.
- Garantizar la correcta operación y funcionamiento de los sistemas de automatización.
- Resolución de incidencias y mantenimiento de sistemas de automatismo industrial, incluyendo lectores de código de barras.

• Tipo de relación profesional: Contrato
• Tipología de contrato: Indefinido
• Núm. Horas semanales: 40
• Horario: 8:30 ha 17:30 h
• Retribución bruto anual: 24.000

¿Te apasionan las redes sociales, crear contenido original y estar al día de las tendencias digitales? En OBS Business School buscamos una persona creativa y con ganas de aprender que nos ayude a llevar nuestra marca al siguiente nivel.

Buscamos a un/a estudiante en prácticas con actitud, ideas y ganas de aprender haciendo cosas nuevas.

¿Cómo será tu día a día?

• Creación de contenido audiovisual para redes sociales (TikTok, Reels, YouTube Shorts...).
• Participación en la estrategia de contenido y calendarización.
• Redacción y publicación de contenidos para web y blog.
• Apoyo en la organización de eventos y acciones de comunicación interna.
• Propuesta de nuevas ideas y formatos para reforzar la marca y su reputación online.

Hospital Universitario Dexeus, ubicado en un excepcional punto de la ciudad de Barcelona, destacado como referente de asistencia médica y quirúrgica de primer nivel en todas las especialidades, y siendo el primer Hospital de Cataluña acreditado por Joint Commission International como centro docente y Universitario, busca incorporar un/a Coordinador/a de Enfermeria para el Área Qurúrgica en turno de mañana y que se responsabilizará de coordinar, supervisar, facilitar y dirigir las actividades relacionadas con el proceso asistencial, asegurando una óptima calidad asistencial al paciente/familia en la atención ofrecida a los profesionales que coordina.

En Hospital Universitario Dexeus, tendrás a disposición espacios para estimular tu aprendizaje y desarrollo como la Universidad Corporativa, el Campus Quirónsalud o nuestros planes de formación específicos. Además, ponemos a tu disposición una amplia oferta de ventajas de empleado/a para mejorar tu experiencia dentro de la compañía.

¿A qué esperas? ¡Súmate a nuestro equipo de Enfermería y VIVE Dexeus!

Planchisteria ubicada en Terrassa precisa un soldador valorable experiencia en hierro y acero inoxidable (hilo continuo y tig con aportacion).

• soldadura hierro y acero (valorable)
• Experiencia en taller
• Interpretacion esquemas
• Plegadora
• Maquina herramienta
• Horario de lunes a viernes de 07,00 a 15,00 horas.
• Salario; 2400€ euros brutos mensuales aprox

¿Te gustaría trabajar en una empresa cuyo objetivo es contribuir a mejorar la calidad de vida de nuestros mayores?
En nuestro grupo, líder en su sector, buscamos gerocultores/as para el turno de día en nuestra residencia ubicada en Sant Just Desvern.
Tu responsabilidad será garantizar la calidad de vida y salud de nuestros residentes, nuestra principal misión dentro del grupo.

Funciones principales:

• Ayudar a los residentes en las tareas de la vida diaria (levantar, asear, duchas, comidas, traslados, cambios WC's, siestas y dar soporte en lo que necesiten durante el día.
• Realizar rondas de control y atención a urgencias.
• Control y registro de incidencias en el programa informático (Resiplus)

¿Qué ofrecemos?

• Jornada completa de 08:00h a 20:00h
• Jornada en rotación de semana larga (4 días) - semana corta (3 días).
• Incorporación immediata.
• Contrato inicial de sustitución con posibilidad real de vacante estable.
• Formación a cargo de la empresa y planes de carrera personalizados.