546 ofertas de empleo encontradas
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Estudiant de Psicologia o Gestió Laboral
Terrassa, Barcelona 20 de marzo
Estem buscant un/a Estudiant de Psicologia o de Gestió de RRHH apassionat i motivat per unir-se al nostre equip dinàmic. Com a part de l'equip, tindràs l'oportunitat d'aprendre i créixer en un entorn de suport i col·laboració.
Busquem una persona per una relació professional de llarga durada a mitja jornada
Descripció del lloc:
Selecció de Personal:
- Participar en processos de selecció de personal
- Contacte amb l`Empresa client per la definició del lloc de treball
- Publicació d`anuncis de feina, filtratge de candidats, contactar amb candidats, informar de les ofertes, entrevistes a candidats, enviament de candidats a les Empreses.
- Realitzar tasques administratives relacionades amb el departament de RRHH
- Pujar entrevistes, introduir dades i documents a les fitxes del candidats
Suport Gestió Laboral:
- Altes i Baixes de treballadors: preparació documentació, contractes, altes, baixes, cartes de finalització.
- Suport en la confecció de Nòmines, S.Socials, IRPF, etc.
- Prevenció de riscos laborals: suport en la gestió de la documentació de PRL
Beneficis:
- Oportunitat d'adquirir experiència pràctica en un entorn de RRHH.
- Formació contínua i suport per al teu desenvolupament professional.
- Flexibilitat d'horaris per adaptar-se a les teves necessitats acadèmiques.
- Possibilitat de
Jornada parcial - indiferente
Otros contratos
1.200€ - 1.200€ bruto/mes
Badalona, Barcelona 20 de marzo
Grupo TRESCAL, como líder mundial en servicios de metrología, nuestra misión es servir al rendimiento industrial de nuestros clientes. TRESCAL es la potencia de una red de expertos técnicos y la respuesta de los laboratorios locales. Buscamos a alguien que quiera aprender dentro del apasionante mundo de la selección de personal, para formar parte de nuestro departamento de RRHH, como becario/a para nuestras oficinas ubicadas en BADALONA. Si te unes a TRESCAL, podrás desarrollar tu proyecto profesional y aprender dentro del área de RRHH. Para ello es imprescindible poder realizar un convenio de prácticas con la universidad o centro en el que estés cursando tu formación, con especialidad en el area de RRHH. ¿ Qué aprenderías y cuales serán tus funciones principales? * Bajo la supervision de tu persona responsable (tutor/a de empresa), aprederás a realizar ofertas de empleo y publicación de las mismas en diferentes portales y búsqueda de nuevas fuentes de reclutamiento. * Criba curricular. * Realización de entrevistas. * Presentación de candidutas. * Manejo de plataforma ATS. * Gestión de incorporaciones y on boarding.
Jornada completa
Otros contratos
Salario sin especificar
Talent Acquisition & Employer Branding
Madrid, Madrid 20 de marzo
¿Por qué Konica Minolta? ??Podrás formar parte de un equipo joven y dinámico en un entorno marcado por la Flexibilidad e innovación. ¿Te gustaría desarrollar tu carrera profesional en una compañía en plena transformación digital? Si tu objetivo es trabajar en un entorno digital dinámico, en el que se fomenta el trabajo responsable, colaborativo y enfocado al cliente, ¡éste es tu sitio! Konica Minolta es una empresa multinacional japonesa con más de 150 años de historia que fabrica máquinas de impresión y soluciones y servicios digitales. Buscamos personas apasionadas que aporten valor en el desarrollo de nuestros nuevos proyectos. ¡Únete a nosotros y Rethink your career! ?? ¿Cuál es la misión del puesto? ???? Tu misión será gestionar el talento en la compañía, liderando procesos de reclutamiento y selección, atrayendo a los mejores profesionales y asegurando su encaje perfecto. También te encargarás de la contratación y seguimiento de becarios, asegurando su desarrollo dentro de la empresa. Además, potenciarás nuestra marca empleadora con estrategias de employer branding. Tu día a día será pensar como mejorar cada día. ¿Qué harás en tu día a día? ???? * Gestionarás todos los procesos de selección end to end de la compañía. * Llevarás a cabo el análisis de las necesidades de la compañía y la descripción de las diferentes posiciones vacantes. * Publicarás todas las ofertas y llevarás el seguimiento de los candidatos potenciales mediante entrevistas telefónicas y presenciales. * Llevarás a cabo las negociaciones y coordinación con el resto de departamentos que sean necesarias para la adecuada incorporación de los candidatos seleccionados. * Formarás parte del equipo de employer branding, promoviendo ideas y mejorando textos y su posicionamiento asi como pensando contenido atractivo también a nivel interno. * Gestión de entrevistas de salida. * Gestión de seguimiento de las nuevas incorporaciones. ¿Cómo nos gustaría que fueras? ???????? Buscamos a una persona con iniciativa, proactiva y dinámica¿Te sientes identificad@? ¿Qué te ofrecemos??? * Ofrecemos un salario según tu expertise. * Tickets comida para que puedas comer en tu día a día. * 6 días de teletrabajo al mes. * Retribución flexible (seguro médico, transporte, formaciones, guardería...) * 22 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre * Jornada intensiva todos los viernes del año, semana santa y semana de navidad y ¡además! 3 meses de jornada intensiva en verano (junio, julio y agosto). ¡Disfrutar con los tuyos también es importante! ?? * Flexibilidad de entrada y salida * Un plan de desarrollo profesional ¡nos importan las personas y su crecimiento! * Trabajar en una compañía multinacional, dinámica y divertida, llena de eventos y actividades tanto con tu delegación y las demás delegaciones. ¿Te gusta lo que has leído? Si la respuesta es afirmativa, no lo dudes y únete al cambio. ?
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Tècnic/a en Prevenció de Riscos Laborals (PRL)
Vic, Barcelona 20 de marzo
Des de Quality Temporal, estem cercant un/a Tècnic/a en Prevenció de Riscos Laborals (PRL) per a una empresa referent en el sector agroalimentari, ubicada a Vic. La persona seleccionada treballarà en entorn industrial, assegurant el compliment de les normatives de seguretat i salut laboral, i promovent un ambient segur per a tot el personal. Quines seran les teves funcions? -Gestió de la prevenció de riscos laborals: Supervisió i control de l’ús correcte dels EPIs a planta. -Coordinació de formacions: Organització de cursos de prevenció i primers auxilis per a noves incorporacions i personal en actiu. -Seguiment de revisions mèdiques i control de documentació vinculada a PRL. -Supervisió en la implementació de noves línies de treball, analitzant els riscos associats. -Gestió d’accidents de treball: Contacte amb la mútua, seguiment de casos i proposta de mesures correctives. -Col·laboració amb empreses de treball temporal (ETTs) per a la supervisió de les formacions impartides. -Participació en simulacres d’emergència i realització d’estudis psicosocials. Què busquem? Formació: Grau Superior en Indústries Alimentàries o titulació relacionada amb PRL. Experiència: No imprescindible, però es valorarà experiència prèvia en entorns industrials o sector càrnic. Idiomes: Castellà i català avançat. Competències: Capacitat d'organització, treball en equip i atenció al detall. Altres: Residència a la zona de Vic o rodalies.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Abogado Laboral 2/3 años de experiencia
Madrid, Madrid 20 de marzo
- Abogado Laboral
- Despacho de Abogados Madrid
Prestigioso despacho de abogados con oficinas en Madrid centro
- Asesoramiento laboral a clientes, principalmente empresas.
- Carrera profesional
- Oportunidad laboral
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Abogado Laboralista 2/3 años - Despacho de Abogados
Madrid, Madrid 20 de marzo
- Despacho de Abogados
- Proyección y carrera profesional.
Despacho de Abogados de reconocido prestigio.
Asesoramiento jurídico - laboral.
Asesoramiento a la alta dirección, despidos colectivos, ERE, ERTE y Reestructuraciones.
Asesoramiento en negociación colectiva, convenios colectivos y planes de igualdad.
Movilidad Internacional.
Asesoramiento en reestructuraciones empresariales.
Contrato indefinido.
Salario fijo y variable.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
30.000€ - 45.000€ bruto/año
Contract Administrator / HR Specialist with fluent French
Barcelona, Barcelona 20 de marzo
- Contract Administrator / HR Specialist with fluent French
- PageGroup SSC
At the heart of PageGroup's business are the thousands of people's lives we change, the outstanding service we provide to our clients and candidates and the exciting opportunities within our offices all over the world. We're proud to set the standard in the recruitment profession - our specialist service with a personal touch is how we change lives for people through creating opportunity to reach potential.
PageGroup was established in the UK in 1976. We're now a FTSE 250 organization with operations in 36 countries, providing recruitment services and career opportunities at a local regional and global level.
In Barcelona, our Shared Services Centre regroups positions to support our operations in Europe and globally.
Find out more here: https://www.pagepersonnel.es/clientprofile/pagegroup-shared-services-centre
Position Purpose:
The role is part of a new team being created and growing in our Barcelona Shared Service Centre. This team will be in charge of a range of Staff/HR Operations for our Temporary workers business across Europe. The Middle Office team has both a Customer Service as Transactional component ensuring that our temp contractors & freelancers (hereafter: Candidates) that we place at our customers get excellent support during their assignment.
Key Responsibilities:
The role will have a variety of tasks from admin tasks, contract creation, timesheet management and payroll queries.
Part of the tasks will include:
* Gather contract-related documentation from different stakeholders: client, candidates, sales, local finance & other teams.
* Perform compliance checks on the information and documents received (relevance, validity, completeness, etc.).
* Generate Client and Candidate contracts. Issue the contracts, have them signed and stored. Therefore, knowledge and understanding on the French payroll process is a plus.
* Create and maintain client and/or candidate information in our master databases ensuring accuracy of data & consistency between the different systems.
* If needed, work closely with public administration to obtain & manage administrative/legal documentation & benefit (for example: allowance, visa, etc.).
* May be in contact with Candidates and Customers to collect relevant information to create contracts in an accurate and timely manner.
* Provide accurate and timely responses to internal and external customers' queries & requests. A strong culture of ownership & accountability is desired.
* Capture business needs for ad hoc reports.
* Support continuous improvement effort to reduce error and cycle time, improve accuracy & efficiency.
* Support the project team to any migration related activities.
The project will be new and challenging, adaptability to change and team collaboration is a must.
- Experience in a very multinational environment (+40 nationalities in the SSC)
- Competitive compensation and benefits package in Barcelona, various well-being activity options
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Health and Safety Advisor
Barcelona, Barcelona 20 de marzo
- Multinational company
- Great opportunity
Multinational consultancy company is looking to a Health & Safety Advisor to implement and support the management of HSQE systems to ensure compliance and continuous improvement.
- Identify, assess, and propose corrective measures for workplace risks.
- Develop, review, and update risk assessments, prevention plans, preventive planning, and environmental condition assessments.
- Develop and implement emergency plans, ensuring their proper execution.
- Coordinate with the external prevention services (SPA) and other departments the annual medical check-ups.
- Oversee the coordination of business activities with suppliers and contractors to maintain safety across all operations.
- Conduct the investigation and reporting of accidents, incidents, abnormal events and non-conformances whilst making recommendations for corrective and preventative actions.
- Ensure the proper training and designation of the emergency team.
- Promote a safety culture within the company through awareness campaigns.
- Design and deliver training sessions and informational workshops on occupational risk prevention for employees.
- Prepare accident reports, monitor safety indicators, and recommend corrective actions.
- Keep all legal and regulatory documentation on occupational risk prevention up to date.
- Ensure compliance with current occupational health and safety regulations and stay updated on legislative changes, proposing necessary adaptations.
- Define CE H&S KPI's and provide regular reports on them.
- Identify internal stakeholders within each office and country to standardize processes or vendors at the national or regional level.
- Support local teams with training, documentation templates, audit controls, and the search and evaluation of third-party vendors.
- Assist with risk assessments as needed, and when required in relation to qualification, knowledge and experience
- Identify areas of improvement or remediation to ensure compliance with H&S laws.
- Follow up on compliance gaps and the implementation of the corrective actions.
- Liaise with statutory bodies as required or when requested.
- Provide legislative updates as necessary
Hybrid position.
Permanent contract.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Madrid, Madrid 20 de marzo
- Empresa multinacional del sector industrial ubicada en el Sureste de Madrid.
- Nivel de inglés alto.
Nuestro cliente, compañía del sector industrial, está en búsqueda de un/a HRBP de Operaciones, que será el vínculo estratégico entre Recursos Humanos y las operaciones, alineando las estrategias de talento con los objetivos del negocio. Con experiencia en gestión y operaciones (HR) reportará al Director/a de Recursos Humanos.
Su foco será la intermediación entre las políticas corporativas y los empleados, teniendo relación constante con el departamento de relaciones laborles, gestión operativa, entre otros. Sus responsabilidades serán las siguientes:
- Desarrollo organizacional.
- Gestión del área del empleado.
- Evaluaciones de desempeño.
- Resolución de conflictos.
- Gestión de absentismo, rotación y performance.
- Colaboración interdepartamental.
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
- Salario y paquete competitivo.
- Flexibilidad horaria y teletrabajo.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
60.000€ - 60.000€ bruto/año
Técnico/a Relaciones laborales
Sevilla, Sevilla 19 de marzo
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Para nuestra oficina de Sevilla buscamos un/a Técnico/a laboral para unirse a nuestro equipo. El/la candidato/a ideal será una persona meticulosa, organizada y con capacidad para gestionar múltiples tareas relacionadas con el área laboral y administrativa. Responsabilidades: * Gestión de Contratos: Elaboración, tramitación y gestión de contratos laborales (altas, prórrogas y modificaciones) según la normativa vigente. * Altas y Bajas en la Seguridad Social: Realización de altas, bajas y variaciones en el sistema de la Seguridad Social. * Elaboración de Nóminas: Cálculo, emisión y revisión de nóminas mensuales de los empleados. * Facturación: Preparación y emisión de facturas, así como la gestión de cobros y pagos. * Gestión de Documentación Administrativa: Archivo y mantenimiento de la documentación relacionada con los procesos laborales. Ofrecemos: * Integración en un equipo dinámico y en crecimiento. * Un ambiente laboral respetuoso y de apoyo mutuo. * Salario según convenio Si eres una persona comprometida, con ganas de afrontar nuevos retos y cumplir con los requisitos mencionados, ¡te invitamos a postularte! ¡Esperamos contar contigo!
Jornada completa
Otros contratos
Salario sin especificar
Formador/a Posventa (No técnico)
Las Palmas de GC, Las Palmas 19 de marzo
En Domingo Alonso Group estamos buscando una persona que se incorpore a nuestra DAGAcademy en Las Palmas de Gran Canaria desempeñando funciones como Formador/a en al área de Posventa. ¿Quién NOS ENCAJA en este puesto? Un jugador/a de equipo, con habilidad para elaborar presentaciones, hablar en público y comunicar de forma clara su contenido, con una curiosidad constante por seguir aprendiendo cada día y con la capacidad de identificar las necesidades de cada marca para darle el mejor servicio posible. ¿Cuáles serían tus RESPONSABILIDADES? * Desarrollar e impartir programas de formación para nuestra red de posventa centrados en las mejores prácticas de asesoramiento al cliente en taller, incluidas habilidades de comunicación eficaz, gestión de reclamaciones, resolución de problemas, etc. * Coordinar la logística para garantizar la correcta ejecución de los cursos presenciales * Diseñar y preparar contenidos multimedia para la formación online * Realizar evaluaciones del servicio de asesoramiento en taller para identificar áreas de mejora y garantizar una experiencia excelente a nuestros clientes * Acompañar a las nuevas incorporaciones y evaluar su progreso para proponer áreas de mejora * Crear informes que permitan monitorizar, evaluar y optimizar la eficiencia de la formación impartida ¿Qué te OFRECEMOS? * Formación continua * Posibilidad de promoción y desarrollo profesional * Trabajar para las marcas líderes en automoción en Canarias * Conocer de primera mano las últimas novedades técnicas y tecnológicas relacionadas con las marcas de vehículos más importantes del mercado * Horario: 8-16 o 9-17
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Málaga, Málaga 19 de marzo
Hola, ¿estás buscando un nuevo reto profesional rodeado de buen ambiente y excelentes personas?
¡Esta oferta te va a encantar!
¿Qué te ofrecemos?
- Plan Flexitrabaja: Podrás disfrutar de 2 dias de teletrabajo semanal + dos viernes al més. Te facilitamos un horario flexible de entrada y salida. De lunes a jueves la entrada es de 8 a 9.30 y la salida de 17.30 a 19. Los viernes la entrada es de 8.30 a 9.30 y la salida de 13.30 a 14.30. Aparte podrás reducir tu hora de comida a 30 minutos para de esta forma salir antes.
- Tarde libre todos los VIERNES del año.
- Tendrás 5 semanas de TELETRABAJO adicional entre julio y agosto.
- En verano disfrutarás de 5 semanas de JORNADA INTENSIVA. Además disfrutarás de dos días adicionales de jornada intensiva: 17 de marzo y 17 de abril.
- 25 días de VACACIONES laborales + tu día de CUMPLEAÑOS + 24 y 31 de diciembre.
- RETRIBUCION FLEXIBLE (Seguro Médico Privado, Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Cheques de Guardería, Formación)
- ¡Te apoyaremos económicamente para que sigas perfeccionando tus IDIOMAS! Yes you can!
- Acceso a una gran variedad de plataformas de FORMACIÓN, Webinars y acceso a las mejores herramientas de actualización jurídica.
- Y lo mejor de todo, te unirás a una empresa formada por excelentes personas, donde encontraras un ambiente de trabajo único rodeándote de los mejores profesionales en su área.
¿Qué buscamos en ti?
- Buscamos buenas personas que compartan nuestros valores: transparencia, rigor, respeto, compromiso y espíritu de superación
¿Qué funciones realizarás?
- Te integrarás en el equipo de Asesoría Laboral. Nos ayudarás asesorando en materia LABORAL a clientes, elaborando nóminas / atrasos, confeccionando contratos y liquidaciones. También realizarás regularizaciones de IRPF, cálculo, presentación de Seguros Sociales, revisión y presentación de impuestos mensuales 111-216, trimestrales 190 y anuales 296.
- Valoraremos positivamente que hayas gestionado nóminas con Retribución Flexible y No Residentes.
Si quieres unir tu Talento a Adlanter te invitamos a que descubras más sobre nosotros en nuestra Página de Empleo y en Redes Sociales. ¡Te esperamos!
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Administratiu/va de gestió Servei d'Atenció Domiciliària-
Girona, Girona 19 de marzo
Cerquem administratiu/va de gestió pel Serveis d'Atenció Domiciliària per realitzar la funció de suport administratiu dels serveis de SAD executant amb precisió els processos assignats, aportant propostes de millora des d’una visió d’orientació a client amb una òptima administració dels recursos per la zona de Girona.
Funcions:
- Atenció telefònica de les incidències i necessitats de l'equip d'atenció directa.
- Reprogramació de les planificacions atenent a les urgències diàries del servei.
- Planificació de vacances dels professionals d'atenció directe i seguiment i gestió del calendari laboral.
- Gestió administrativa de les noves incorporacions al servei ( entrega d'epi's i material, signatura de contractes, etc.)
- Coordinació amb el dpt. de gestió de persones per tràmits laborals (gestió de varibles per la nòmina, gestió d'absentisme, etc).
Lloc: Parc Científic i Tecnològic de la UdG. C/ Emili Grahit, 91. Bloc B. 3a planta, 17003 Girona
Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Responsable de Seguridad y Salud laboral
Preses (Les), Girona 19 de marzo
GRUPO RESOL, con más de 60 años en la industria de la inyección de plástico y líder en diseño y fabricación mobiliario, precisa de un responsable de Seguridad y Salud Laboral para su centro de trabajo en Les Preses. En dependencia del Director del Departamento de Personas, y en última instancia de Dirección General, y formando parte del Comité de Seguridad de la Empresa, de acuerdo con el organigrama de seguridad de la compañía, será el máximo responsable de desarrollar y ejecutar los procesos, acciones, y medidas para disminuir los riesgos laborales, y mejorar la seguridad de la empresa (gastos y/o inversiones con un presupuesto anual de PRL). Concretamente: - Se encargará de redactar, actualizar y comunicar el plan de seguridad y toda la documentación necesaria al respecto para dar cumplimiento a la PRL en la empresa y centros de trabajo. - En coordinación con el SP, elaborará y entregará la información a los trabajadores y realizará la formación en materia de PRL, en cualquier especialidad, así como el resto de tramites del CAE, en coordinación con el responsable de la ejecución de la obra y/o servicio. - Coordinará las auditorias de seguridad y salud laboral, y controlará la actuación del SP externo, y otros proveedores y/o partners asignados.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Técnico junior de Prevención de Riesgos Laborales
Sevilla, Sevilla 18 de marzo
Desde Corporación Jiménez Maña, empresa referente en la distribución de recambios del automóvil, nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico Junior de Prevención de Riesgos Laborales, para formar parte de nuestro equipo del Área de Prevención de Riesgos Laborales, en nuestra sede principal en Sevilla. ¿Cuáles serán tus funciones? * Gestión de la Plataforma de PRL – Vitaly. * Altas y bajas de trabajadores/as. * Entrega y firma de documentación. * Revisión de los cursos asignados de formación según puesto. * Gestión de EPIS. * Organización de formaciones y vigilancia de la salud. * Investigación de Accidentes de Trabajo. * Coordinación de actividades empresariales. * Gestión de la documentación legal en materia de PRL. ¿Qué esperamos de ti? * Que poseas Máster en Prevención de Riesgos Laborales (preferiblemente con las tres especialidades) o Técnico intermedio en prevención de riesgos profesionales. * Preferiblemente Titulación universitaria de Grado en alguna de estas menciones: RRLL y RRHH, Derecho o Ingeniería. * Que tengas ganas de ser partícipe en la integración de la prevención tanto a nivel organizativo, como generando cultura de prevención dentro de la empresa. * Las habilidades comunicativas, seas una persona organizada y disfrutes con el trabajo en equipo, serán muy valoradas. * Que tengas ganas de aprender y crecer. * Disponibilidad de vehículo propio para poder acceder a nuestras instalaciones. ¿Qué nos hace especiales? * Buen ambiente de trabajo, cercano e inspirador. * Trabajamos enfocados en el desarrollo de las personas. * Horario conciliador. * Formar parte de una empresa líder en su sector, con un modelo de gestión generador de confianza, realizando acciones de RSC que impulsan el cambio. ¿Quieres conocernos más? ¡Visita nuestra web! https://corporacionjimenezmana.com/es/ Si crees que la oportunidad es para ti, ¡Queremos conocerte!
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
TÉCNICO DE RRHH (H/M) - TORREJÓN DE ARDOZ
Torrejón de Ardoz, Madrid 18 de marzo
Grupo Proman es una consultoría de RRHH que lleva más de 10 años operando a nivel internacional. En España somos especialistas en trabajo temporal, selección y formación. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades en todas las candidaturas del proceso de reclutamiento y selección. Aplicamos el método del CV ciego para evitar hacer distinción de etnias, sexo e ideologías. Actualmente, estamos seleccionando un TÉCNICO/A DE RRHH para una importante empresa líder en el sector de la automoción. El centro de trabajo se ubica en Torrejón de Ardoz (Madrid). Funciones: - Gestión de la plantilla temporal. - Comunicación con proveedores. - Mantenimiento de datos de trabajadores en software de gestión. Se ofrece: - Contrato temporal con posibilidades de continuidad a través de empresa. - Jornada completa de lunes a viernes.
Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Administratiu/va de gestió Servei d'Atenció Domiciliària-
Girona, Girona 18 de marzo
Cerquem administratiu/va de gestió pel Serveis d'Atenció Domiciliària per realitzar la funció de suport administratiu dels serveis de SAD executant amb precisió els processos assignats, aportant propostes de millora des d’una visió d’orientació a client amb una òptima administració dels recursos per la zona de Berga.
Funcions:
- Atenció telefònica de les incidències i necessitats de l'equip d'atenció directa.
- Reprogramació de les planificacions atenent a les urgències diàries del servei.
- Planificació de vacances dels professionals d'atenció directe i seguiment i gestió del calendari laboral.
- Gestió administrativa de les noves incorporacions al servei ( entrega d'epi's i material, signatura de contractes, etc.)
- Coordinació amb el dpt. de gestió de persones per tràmits laborals (gestió de varibles per la nòmina, gestió d'absentisme, etc).
Lloc: Parc Científic i Tecnològic de la UdG. C/ Emili Grahit, 91. Bloc B. 3a planta, 17003 Girona
Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Almería, Almeria 18 de marzo
Ares Consultores precisa incorporar un/a Administrativo/a Laboral que tendrá como misión dar soporte a las necesidades que desde la empresa requiera en materia de administración de personal (altas, bajas, contratos, control de personal, nóminas, etc) Pensamos en una persona con aptitudes para gestionar el tiempo y priorizar tareas. Organizada, analítica, metódica y con facilidad para trabajar en equipo a la vez que desarrolla sus tareas con autonomía, responsabilidad y compromiso. Buena capacidad de comunicación. Entre sus funciones principales, podemos reseñar: * Realizar la contratación del personal (altas y bajas, Contrat@ y sistema Red, SEPE) * Apoyo en las tareas de confección de nómina. * Asegurar correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral. * Preparar y presentar la documentación a las instituciones públicas y organismos que lo requieran. * Resolución de las dudas sobre sus nóminas y demás consultas.
Jornada parcial - indiferente
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Administrativo/a RRHH Inglés alto + otro idioma
Madrid, Madrid 17 de marzo
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. ¡Únete a nuestro equipo como ! ¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos? Si eres una persona dinámica y quieres formar parte de un equipo innovador, ¡esta es tu oportunidad para crecer y destacar! Descripción del puesto: Formarás parte de un equipo internacional en el que podrás contar con el apoyo de todos los integrantes y trabajarás directamente con los equipos de negocio ubicados en el país europeo asignado que atienda los clientes. ¿ Cuales serán tus responsabilidades? Serás responsable del proceso de subcontratación completo, desde la validación de la solicitud, contactar con nuestros proveedores, revisar propuestas, hasta el cierre del servicio. Seguimiento y coordinación de los procesos de CV,s, candidaturas y ofertas con los clientes. Asegurar el cumplimento de la normativa interna. ¿Qué te ofrecemos? • Teletrabajo: 60 - 80% (aprox. 2 días en semana presencial) • Salario 18.000 - 20.000€/anuales • Lunes -Jueves: 9 - 18.15h con una hora de descanso • Viernes: 8-15h • Duración: 6 meses + posible paso a plantilla #Conectamoseltalentoconlasoportunidades
Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Administrativo/a RRHH Inglés Bilingüe
Madrid, Madrid 17 de marzo
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. ¡Únete a nuestro equipo como ! ¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos? Si eres una persona dinámica y quieres formar parte de un equipo innovador, ¡esta es tu oportunidad para crecer y destacar! Descripción del puesto: Formarás parte de un equipo internacional en el que podrás contar con el apoyo de todos los integrantes y trabajarás directamente con los equipos de negocio ubicados en el país europeo asignado que atienda los clientes. ¿ Cuales serán tus responsabilidades? Serás responsable del proceso de subcontratación completo, desde la validación de la solicitud, contactar con nuestros proveedores, revisar propuestas, hasta el cierre del servicio. Seguimiento y coordinación de los procesos de CV,s, candidaturas y ofertas con los clientes. Asegurar el cumplimento de la normativa interna. ¿Qué te ofrecemos? • Teletrabajo: 60 - 80% (aprox. 2 días en semana presencial) • Salario 18.000 - 20.000€/anuales • Lunes -Jueves: 9 - 18.15h con una hora de descanso • Viernes: 8-15h • Duración: 6 meses + posible paso a plantilla #Conectamoseltalentoconlasoportunidades
Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
BECARIO/A DEPARTAMENTO DE RRHH
Córdoba, Córdoba 17 de marzo
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades En IMAN somos conscientes de que el valor diferencial de una compañía son las personas que la conforman. Por ello, nuestro principal reto se encuentra en impulsar el desarrollo y crecimiento de tu carrera profesional, a la vez que ofrecemos soluciones personalizadas e innovadoras a nuestra cartera de clientes. Y es que en IMAN creemos en el talento, la formación y la motivación como eje para potenciar un equipo capaz de adaptarse a las necesidades del mercado con facilidad, flexibilidad y rapidez. ¡Si te gustan los retos, te estamos esperando! Desde nuestra delegación de Córdoba, seleccionamos becario/a para desarrollar sus practicas en el departamento de recursos humanos. ¿Cuáles serían tus funciones? - Selección de personal -Análisis de ofertas de empleo -Criba curricular y preselección de candidatos. -Entrevistas personales, dinámicas grupales y telefónicas. -Seguimiento de los procesos -Tareas administrativas vinculadas al puesto ¿Qué ofrecemos? - Incorporación inmediata a empresa líder en su sector. - Horario de 09:00 a 14:00 - Salario según convenio. - Desarrollo profesional
Jornada sin especificar
Otros contratos
Salario sin especificar
Barcelona, Barcelona 17 de marzo
¡DA EL PRÓXIMO PASO EN TU CARRERA Y ÚNETE A GRUPO CRIT! Contamos con más de 20 años de experiencia en el sector de los recursos humanos. Somos una de las 10 principales empresas de RRHH en España y contamos con un equipo de más de 40 oficinas a nivel nacional. Para seguir con nuestro plan de expansión, buscamos un/a Técnico/a de Selección para nuestra oficina ubicada en Barcelona capital. ¿CUÁL SERÁ TU DÍA A DÍA? Como consultor/a, serás clave en la gestión de los procesos de selección de personal para nuestros clientes de la zona de Barcelona. Tus responsabilidades incluirán: - Gestionar todo el proceso de selección, desde la publicación de ofertas, el cribado de CV, hasta la realización de entrevistas y la presentación de los perfiles. - Soporte en gestión laboral, realizando altas y bajas en la Seguridad social, bajas médicas, facturación y nóminas. - Además del reparto de EPIS y tareas relacionadas con la prevención de riesgos laborales (PRL). ¿QUÉ OFRECEMOS? En Grupo CRIT, queremos que tu talento crezca tanto como nuestra empresa. Por eso, te ofrecemos: - Jornada completa de 09:00h a 18:00h, con 1 día de teletrabajo a la semana y 2 tardes libres al mes. - Formación continua para tu desarrollo profesional y personal. - Incorporación inmediata con plan de carrera. Además, en Crit, queremos acompañarte en los momentos importantes, por lo que tendrás 1 día festivo por tu cumpleaños y 1 día festivo cuando cumplas un año con nosotros ¡Para que lo celebres a lo grande! Si estás buscando un proyecto para crecer laboralmente, desarrollarte y formar parte de una empresa consolidada y en constante expansión, Grupo CRIT es el lugar para ti. ¡No dejes pasar esta oportunidad! ¡Únete a nosotros y crezcamos juntos!
Jornada completa
Otros contratos
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Técnico/a de gestión de personas
Villalonga, València 17 de marzo
En SKLUM somos una empresa digital en la que contamos con gente joven (de actitud, sin importar nuestra fecha de nacimiento, ¡arriba los veintisiempre!), amantes de la buena vida y del buen rollo, que buscamos llevar a todos los hogares las últimas tendencias del mundo deco. Para conseguir este equipo nuestro compromiso es atraer, retener y desarrollar a los mejores talentos, en un ambiente multicultural y comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades. Buscamos una persona para el puesto de Técnico/a de gestión de personas cuyas principales funciones serían las siguientes: * Elaborar o revisar los contratos de trabajo para garantizar que se aplique correctamente la normativa laboral. * Tramitar las altas de beneficios sociales disponibles para los/las trabajadores/as, asegurando su correcta implementación. * Garantizar la exactitud y puntualidad en el cálculo y procesamiento de las nóminas de acuerdo con los plazos establecidos por el calendario previsto. * Garantizar la aclaración de consultas e incidencias en relación en materia laboral a todos los niveles de la empresa. * Mantener las normas definidas por la legislación laboral en la empresa. * Colaborar en el diseño de la política retributiva del Grupo. * Proponer KPIs de seguimiento y elaborar informes periódicos. Y como lo que nos importa eres tú, contamos con muchos beneficios: * Jornada intensiva. * Clases de fitness y yoga. * Escoleta infantil y de verano. * Seguro médico. * Cafetería. * Descuentos adicionales en nuestros productos. ¡Únete a nuestro sueño, únete al Sklum Team!
Jornada intensiva - mañana
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Oviedo, Asturias 17 de marzo
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde nuestra delegación de Oviedo estamos buscando perfiles con experiencia en la gestión del capital humano para una empresa ubicada en los alrededores de Oviedo. ¿Cuáles serán tus funciones? -Gestión de personal, reclutamiento y selección -Mediación entre trabajadores y empresa -Gestión del proceso de contratación, -Licencias y procedimientos ¿Qué ofrecemos? - Horario de Lunes a viernes de 9 :00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00. - Contratación directa con empresa cliente.
Jornada completa
Contrato indefinido
25.000€ - 30.000€ bruto/año
AUXILIAR ADMINISTRATIVO/VA DE SOPORTE EN SELECCIÓN DE RRHH ( LLEIDA)
Lleida, Lleida 17 de marzo
Las funciones a realizar serian:- Dar soporte en el área de Reclutamiento y Selección de personal en la inserción y publicación de ofertas laborales, así como en la criba curricular y selección de cv's para los procesos asignados.- Entrevistas telefónicas.- Introducción y actualización de datos de los candidatos.- Asistencia y apoyo a entrevistas.- Atención a los trabajadores.- Elaboración de informes.
Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar