Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

Store Manager-Encargado/a de tienda

Adecco
Vitoria-Gasteiz, Álava/Araba
Anunciado el 14 de diciembre
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
23.000€ - 25.000€ bruto/año
Estudios mínimos
Educación Secundaria Obligatoria
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
4
Descripción del empleo
¿Posees experiencia como encargado/a en sector retail? ¿Te interesa optar a un puesto de carácter estable, con desarrollo profesional, en una gran empresa a nivel internacional?

Nuestro cliente está ubicado en Vitoria y está especializado en comercio al pormenor de distintos productos: papelería, hogar, electrónicaPrecisan incorporar de manera estable, directamente por empresa, Store Manager para realizar las siguientes labores:

-Gestión del equipo.
-Gestión y control stock en tienda y almacén.
-Control de la imagen y presencia del producto en la tienda y la supervisión del Visual Merchandising de la tienda.
-Cumplimiento de los KPIs e indicadores de venta para alcanzar los objetivos establecidos por la empresa.

Ofrecen una contratación indefinida, directa por empresa. Jornada completa en horario rotativo, en turnos intensivos de mañana o tarde. Salario inicial entre 21-23K, más variable de 2K, en función de objetivos. Optarás a una empresa de referencia del sector, con la oportunidad de optar a un puesto con gran contenido y desarrollo, tanto a nivel profesional como económico.

Buscamos perfiles que cumplan con los siguientes requisitos:

-Experiencia mínima de 2 años como Store Manager, realizando labores de gestión de equipos en empresas del sector retail.
-A nivel competencial, buscamos perfiles con orientación a los resultados y la calidad, que aporten ilusión, don de gentes, orientación al trabajo en equipo y capacidad de liderazgo.

Si te interesa la oferta no lo dudes e inscríbete, ¡Te estamos esperando!

Requisitos mínimos
Buscamos perfiles que cumplan con los siguientes requisitos:

-Experiencia mínima de 2 años como Store Manager, realizando labores de gestión de equipos en empresas del sector retail.

-A nivel competencial, buscamos perfiles con orientación a los resultados y la calidad, que aporten ilusión, don de gentes, orientación al trabajo en equipo y capacidad de liderazgo.

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