• Proyecto Creativo de Expansión e Influencia
• Proyecto estable y de liderazgo en Moncada

Importante cadena de supermercados que combina eficiencia operativa, precios competitivos y una comunicación cercana

• Definir y ejecutar la estrategia de Redes Sociales, Influencer Marketing, Branded Content y PR, alineada con el modelo de marca Lidl y sus guías de estilo nacionales e internacionales.


• Liderar la planificación semanal de contenidos y su publicación en plataformas como Instagram, Facebook, TikTok, X, YouTube y Pinterest (owned, paid y earned).


• Crear y gestionar un pool de influencers para redes sociales y eventos, tanto en formato orgánico como pagado.


• Coordinar eventos de RRPP, notas de prensa, press news, tiramails y acciones de seeding, en colaboración con Corporate Affairs.


• Desarrollar e implementar contenido editorial (recetas, branded content, podcasts, acciones especiales).


• Participar en la gestión de comunicación de crisis, en coordinación con equipos nacionales e internacionales.


• Medir y reportar KPIs mensuales y anuales, alineados con los objetivos del departamento.


• Realizar briefing y gestión de agencias externas, asegurando coherencia con la identidad de marca.


• Liderar un equipo de entre 5 y 10 personas, incluyendo colaboradores internos e implants.

Salario anual competitivo segun valíaBeneficios adicionales:

Ticket restaurante: 1.800€/año
Coche de empresa + peajes
3 días de teletrabajo
Horario flexible (entrada entre 7h y 10h, viernes intensivo)
Plan de formación extensivo (visitas a tiendas y departamentos)
Parking gratuito
Cantina (menús entre 3€ y 6€)
Coffee corner
Gimnasio con duchas
Pistas de pádel
Servicio de fisioterapia

• Mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares, preferiblemente en Gran Consumo y/o Retail.


• Formación universitaria en Marketing, Publicidad, RRPP, Diseño o similar (titulación homologada imprescindible).


• Experiencia demostrada en liderazgo de equipos y coordinación transversal.


• Alta capacidad de conceptualización creativa y visión estratégica.


• Proactividad para identificar oportunidades de diferenciación y ejecutarlas con impacto.


• Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders internos y externos.


• Dominio del castellano (nativo o equivalente) e inglés fluido (mínimo C1). Se valorará positivamente el conocimiento de alemán.