• Empresa ubicada a Olot
• Posición estable.

Reconocida empresa ubicada en Olot.

• Dar forma y liderar la creación del departamento de RRHH.


• Auditar y mejorar las políticas ya implementadas.


• Contacto y control de vencimientos de contrato con ETT.


• Control horario, absentismo y de presencia.


• Elaboración de DPT.


• Profesionalizar la evaluación del desempeño.


• Auditoría y supervisión del proceso de nómina con proveedor externo.,


• Difusión de Misión, Visión y Valores para trabajar el engagement.


• Employer branding.


• Planes de formación.


• Gestión de las Relaciones Laborales.


• Gestión de PRL con SPA y gestión de CAE.

• Posición estable.


• Ubicación: Olot.


• Presencial (no hay teletrabajo).


• Horario: de 8 a 16:30h con flexibilidad y negociable, viernes hasta las 16h.

• Formación en Relaciones Laborales o Recursos Humanos.


• Experiencia en una posición similar de 2-4 años, también valorable experiencia en ETT o consultoría.


• Conocimientos en nómina para supervisarla con proveedor externo.


• Castellano y catalán bilingüe.


• Profesional con alta proactividad, cercanía, empatía, compromiso.