Buscamos un/a profesional altamente capacitado/a para liderar y coordinar un equipo dedicado a la gestión de proyectos en el área de operaciones de renting y suscripciones. Esta posición tiene como objetivo principal garantizar la ejecución eficiente de proyectos estratégicos, alineados con los objetivos de la empresa, optimizando procesos y maximizando la satisfacción del cliente.

Principales responsabilidades:

1. Gestión de proyectos y nuevas soluciones operativas:
   
   • Planificar, coordinar y supervisar la implementación de proyectos relacionados con operaciones de renting y suscripciones.
   
   

• Asegurar el cumplimiento de plazos, calidad y presupuesto definidos para cada proyecto.

2. Liderazgo del equipo:

• Gestionar y motivar a un equipo multidisciplinar, fomentando el desarrollo profesional y la consecución de objetivos individuales y colectivos.


• Realizar seguimiento del desempeño del equipo, identificando áreas de mejora y brindando retroalimentación constructiva.

3. Optimización de procesos operativos:
   
   • Analizar, mejorar e implementar procesos operativos eficientes en línea con las mejores prácticas del sector.
   
   
   • Identificar oportunidades de automatización y digitalización para mejorar la productividad.
   
   


4. Colaboración interdepartamental:
   
   • Trabajar estrechamente con otros departamentos, tanto dentro como fuera de Operaciones (Negocio, IT, Finanzas, etc.) para garantizar la integración de las operaciones con la estrategia global de la empresa.
   
   
   • Actuar como enlace entre las partes interesadas internas y externas para asegurar una comunicación fluida.
   
   


5. Análisis y reporte:
   
   • Elaborar informes sobre el progreso de los proyectos, KPIs operativos y métricas clave.
   
   
   • Proporcionar información para la toma de decisiones estratégicas basada en datos.
   
   

Requisitos del puesto:

• Formación superior en Administración de Empresas, Ingeniería, Economía o áreas afines.


• Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos y equipos, preferentemente en el sector de renting, leasing, suscripciones o financiación.


• Conocimiento sólido en operaciones, procesos y modelos de negocio relacionados con el renting, suscripción, movilidad o financiación.


• Habilidades analíticas y capacidad para trabajar con datos.


• Excelente comunicación, liderazgo y habilidades para la resolución de problemas.

Competencias valoradas:

• Liderazgo


• Trabajo en equipo


• Gestión de relaciones externas


• Orientación a resultados


• Capacidad de negociación


• Análisis y toma de decisiones


• Resolución de problemas


• Inglés

Experiencia: mínimo 5 años en gestión de proyectos y equipos.