Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

Anunciado el Hace 8h
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
Descripción del empleo

¡Únete a Caser Servicios y crece con nosotros!



¿Quiénes somos?


Caser Servicios perteneciente al grupo Helvetia, es un grupo sólido y en constante evolución, especializado en ofrecer servicios de calidad orientados al bienestar y al cuidado integral de las personas.


Además, proporcionamos servicios técnicos especializados en el mantenimiento integral de instalaciones, la prevención y protección contra incendios, así como en reformas y adecuaciones de espacios, adaptándonos a las necesidades de cada cliente.


Nuestra actividad se desarrolla en distintos sectores a través de marcas líderes como Caser Residencial, Hospitales Parque, Caser Dental, CaserVet, Acierta, TH Mantenimiento y SPV.



¿Qué buscamos?


En Caser Servicios, buscamos un/a Técnico-a Senior de Administración y Nóminas para unirse a nuestro equipo.


Dependiendo del Responsable de Administración y Nóminas, su misión principal será garantizar una gestión precisa, eficaz y confidencial de la administración laboral y el ciclo completo de nómina, asegurando el cumplimiento normativo y ofreciendo soporte técnico especializado en materia laboral, fiscal y de Seguridad Social.



Sus principales responsabilidades serán:


  • Gestión integral del proceso de nómina mensual: recopilación de variables, cálculo, revisión y cierre.

  • Supervisión y control de cotizaciones a la Seguridad Social (ficheros CRA, SILTRA, TGSS).

  • Altas, bajas y modificaciones contractuales en Sistema RED y comunicación de partes IT/AT.

  • Asesoramiento interno en materia laboral y fiscal: IRPF, convenios colectivos, retenciones, etc.

  • Coordinación con el área de contabilidad para el cuadre de costes de personal.

  • Elaboración de informes laborales y estadísticas para RRHH, auditorías y reportes financieros.

  • Gestión de embargos salariales, finiquitos y cálculo de indemnizaciones.

  • Mantenimiento y actualización de los datos en el sistema de gestión de personal (ERP/HRIS).

  • Coordinación con proveedores externos de nómina (si aplica) y con asesorías laborales.

  • Apoyo en la implementación de mejoras y digitalización de procesos de administración de personal.

  • Seguimiento de novedades legislativas laborales que afecten al área.


¿Qué ofrecemos?


  • Contrato laboral indefinido.

  • Jornada del 100%, con horario flexible de entrada y de salida, y un día de teletrabajo a la semana a elegir.

  • Salario competitivo.

  • Descuentos en seguros según normativa interna.

  • Buen ambiente de trabajo.


Beneficios:


  • Incorporación a un equipo multidisciplinar en un entorno profesional y dinámico.

  • Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional.

  • Descuentos en seguros según normativa interna, también para tus familiares.

  • Servicio de orientación, asesoramiento y acompañamiento en materia de dependencia y discapacidad para empleados y familiares, ofrecido por la Fundación Caser.

  • Nuestras oficinas cuentan con zona de hostelería, diversas salas de vending, servicio de autobus gratuito de empresa con recogida y destino en Nuevos Ministerios, servicio médico gratuito, servicio de parking y servicio de lavado ecológico de coches y de fisioterapia a un precio exclusivo.



Requisitos mínimos
  • Formación en Relaciones Laborales, ADE, Derecho o similar.

  • Experiencia mínima de 5 años en gestión de nómina y administración laboral.

  • Conocimientos actualizados en normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social.

  • Manejo avanzado de la herramienta de gestión de nómina Meta4 People Net (Se realizará prueba)

  • Excel nivel intermedio-avanzado.

  • Valorable experiencia en entornos con convenios múltiples o sectoriales.

  • Capacidad de trabajo autónomo, atención al detalle y confidencialidad.


Competencias clave:


  • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos.

  • Capacidad analítica y atención al detalle.

  • Compromiso ético y confidencialidad.

  • Proactividad y mejora continua.

  • Buenas habilidades de comunicación y colaboración con otras áreas.


#BuscamosTuTalento #PreparadosParaTi




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