• Page Group, compañía multinacional líder en el sector de la consultoría de RRHH
• Consultor/a para la división de perfiles de Sales & Marketing

PageGroup es una firma de consultoría multinacional que presta servicio en el área de RRHH y especializada principalmente en la consultoría de selección. Opera a través de varias marcas, como Michael Page, Page Personnel, Page Executive, cada una enfocada en diferentes niveles y tipos de posiciones. La empresa fue fundada en el Reino Unido en 1976 y cotiza en la Bolsa de Londres desde 2001

Como Consultor/a en la división de Sales & Marketing, tus principales responsabilidades serán:

• 
  
  Gestión integral de procesos de selección de perfiles especialistas en desarrollo de negocio y/o Marketing, desde el desarrollo de la descripción de la posición hasta el cierre del proceso y seguimiento a M/L plazo: reclutamiento, criba de candidaturas, entrevistas, asesoramiento, informes, etc...


• 
  
  Prospección activa de nuevos clientes y mantenimiento de cuentas existentes. Tendrás que conocer tu mercado target y prospectarlo con el fin de trabajar de forma especialista y poder dar un servicio óptimo a los clientes.


• 
  
  Asesoramiento consultivo a clientes sobre el mercado laboral y tendencias del sector.


• 
  
  Participación en reuniones con clientes, desarrollo de propuestas de colaboración y cierre de acuerdos comerciales.


• Participación en foros, eventos, ferias y cualquier acción que pueda tener repercusión en tu especialización y contacto con el mercado.


• 
  
  Colaboración activa con tu equipo para lograr objetivos individuales y colectivos.

Career Path definido y posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de un entorno meritocrático.
Paquete retributivo atractivo: salario fijo + variable competitivo.
Flexibilidad laboral: formato híbrido de trabajo.
Beneficios sociales: tickets restaurante, formación continua, herramientas digitales de primer nivel.
Ambiente dinámico y colaborativo, donde se valoran tus ideas y tu talento.

¿Qué buscamos en nuestro en nuestro equipo? Debes aportar un perfil personal / profesional:

• Experiencia previa en selección de personal, ventas B2B o consultoría (idealmente en el sector comercial).


• Perfil con alta orientación comercial y a resultados, con capacidad para trabajar con Kpis e interés por el área de selección de personal.


• Perfil proactivo, empático y con excelentes habilidades de comunicación.


• Nivel alto de español; valorable inglés.