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Manager en Lanzarote (Islas Canarias)
Arrecife, Las Palmas 1 de octubre
Buscamos Manager en Lanzarote, con capacidad de trabajo en equipo, de liderazgo, dirección, con grandes habilidades comunicativas y habilidad de generar empatía, además de impecable en los detalles y capaz de poder gestionar de forma autónoma y simultánea varios centros de trabajo. El candidato/a ideal para este puesto debe poseer tanto conocimientos como profundidad técnica sobre la empresa y el sector fitness. Será una persona central en el proceso de toma de decisiones del club, trabajando con múltiples personas de diferentes equipos cuando sea necesario, así como, gestionando y dirigiendo a su equipo. Responsabilidades principales - Planificar, coordinar y supervisar las actividades diarias del gimnasio, asegurando el cumplimiento de los objetivos y metas establecidas. - Contratar, capacitar, evaluar y dirigir al personal, fomentando un ambiente de trabajo positivo y motivador. - Gestionar el presupuesto, controlar los gastos y optimizar la rentabilidad del negocio. - Implementar estrategias de marketing y promociones para atraer y retener clientes. - Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud e higiene, así como de las leyes y regulaciones locales y nacionales aplicables al sector. - Supervisar el mantenimiento y la limpieza de las instalaciones, asegurando que se encuentren en óptimas condiciones. - Resolver conflictos y atender consultas o quejas de los clientes, proporcionando soluciones eficientes y satisfactorias. - Monitorear el desempeño del gimnasio a través de indicadores clave de rendimiento (KPIs) y realizar ajustes en la estrategia y operaciones según sea necesario. Ofrecemos: -Contrato indefinido. -Posibilidad de crecer profesionalmente dentro de una de las empresas líderes del sector del fitness. -Formación continua. -Desarrollo profesional. -Estabilidad laboral.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
GROWTH ANALYST - FPPTH74Y - Plan Primera Oportunidad FP - FP802R2C
Plan Primera Oportunidad FP
Málaga, Málaga 1 de octubre
Métrica6 es una empresa de ingeniería especializada en el desarrollo de tecnologías sostenibles de vanguardia con impacto en el planeta. Nuestra marca principal es WAISENSE, una tecnología para el ahorro de agua en hogares y negocios. Si eres una persona apasionada por lo último en tecnología y quieres contribuir con el medioambiente, ¡te estamos buscando! Buscamos un GROWTH ANALYST para nuestra oficina de MÁLAGA a través del Programa Primera Oportunidad.
Necesitamos una persona proactiva y versátil capaz de contribuir en el desarrollo y crecimiento de nuestras marcas, principalmente a través de canales online pero también con acciones de marketing tradicional.
¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades?
• Gestión de clientes y CRM. Atención al cliente, automatizaciones, presupuestos, …
• Negociación y cierre de ventas
• Estrategia comercial
• Gestión de relaciones con clientes
¿Qué ofrecemos?
• Salario en función del perfil profesional.
• Acceso a una empresa joven, dinámica y con verdadero impacto.
• Ser uno más del equipo y trabajar codo con codo con profesionales de distintas disciplinas.
• Ambiente de trabajo atractivo, dinámico, con una cultura basada en el crecimiento profesional y personal.
• Disfrutar de formación a través de programas de aceleración en los que participamos.
• No existe la monotonía, cada proyecto que desarrolles será un nuevo reto para ti.
• Jornada intensiva y flexible todo el año (lunes a viernes de 7.00 a 17.00).
• Participar en proyectos internacionales.
• Vacaciones flexibles.
• Teletrabajo parcial.
Jornada completa
Contrato formativo
Salario sin especificar
TECNICO DE VENTAS - FP23DBPK- Plan Primera Oportunidad FP - FP1X7GEQ
Plan Primera Oportunidad FP
Málaga, Málaga 1 de octubre
Owners Partners S.L. es una empresa que ofrece estación de parking y recarga de patinetes eléctricos. Tenemos patentado la propiedad industrial de nuestro producto Quick. Si eres una persona apasionada por lo último en tecnología y quieres contribuir con el medioambiente, ¡te estamos buscando!
Buscamos un TÉCNICO DE VENTAS para nuestra oficina de MÁLAGA a través del Programa Primera Oportunidad.
Necesitamos una persona proactiva y versátil capaz de contribuir en el desarrollo y crecimiento de nuestras marcas, principalmente a través de canales online pero también con acciones de marketing tradicional.
¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades?
• Gestión de clientes y CRM. Atención al cliente, automatizaciones, presupuestos, …
• Negociación y cierre de ventas
• Estrategia comercial
• Gestión de relaciones con clientes
¿Qué ofrecemos?
• Salario en función del perfil profesional.
• Acceso a una empresa joven, dinámica y con verdadero impacto.
• Ser uno más del equipo y trabajar codo con codo con profesionales de distintas disciplinas.
• Ambiente de trabajo atractivo, dinámico, con una cultura basada en el crecimiento profesional y personal.
• Disfrutar de formación a través de programas de aceleración en los que participamos.
• No existe la monotonía, cada proyecto que desarrolles será un nuevo reto para ti.
• Jornada intensiva y flexible todo el año (lunes a viernes de 7.00 a 17.00).
• Participar en proyectos internacionales.
• Vacaciones flexibles.
• Teletrabajo parcial.
Jornada completa
Contrato formativo
Salario sin especificar
BRAND MANAGER JUNIOR (MORITZ)
Barcelona, Barcelona 1 de octubre
GRUPO AGORA (CERVEZAS AMBAR & MORITZ), MÁS DE 160 AÑOS DE HISTORIA CERVECERA, MÁS DE 1.000 PROFESIONALES, COMPAÑÍA FAMILIAR-SEXTA GENERACIÓN. EQUIPO, EXCELENCIA, COMPROMISO, IDEAS, HACER QUE PASE Y DISFRUTAR (NUESTROS VALORES). Somos pequeños cerveceros/as, historia cervecera, calidad, pasión, artesanía, innovación, pero nuestro verdadero valor se encuentra en las Personas que forman Grupo AGORA. Tenemos la ilusión de que lo mejor está por llegar, porque nuestra razón de ser es disfrutar y hacer disfrutar de los pequeños placeres de la vida SELECCIONAMOS PARA NUESTRO DEPARTAMENTO DE MARKETING MORITZ EN BARCELONA BRAND MANAGER JUNIOR (MORITZ) Vivirás una experiencia de aprendizaje continuo de la mano de un equipo de profesionales muy especializados en Marketing que te apoyarán y guiarán para que tu desarrollo no tenga límites. Reportando al Marketing Manager Cervezas Moritz del Grupo, tendrás la misión de colaborar en el diseño, implementación y ejecución de los planes de marketing asociadas a la marca Moritz. ¿Cómo será tu día a día y de qué te encargarás? * Soporte para gestión y ejecución del plan de Marketing * Soporte para la gestión de las diferentes campañas de Moritz * Gestión y ejecución del plan de patrocinios marca Moritz * Gestión y ejecución plan de Fábrica Moritz Barcelona (referente en hostería Cataluña). * Gestión con equipo de Trade Marketing para la correcta implementación de marca en nuestro canal horeca * Elaboración estudios sobre análisis de la competencia * Seguimiento de indicadores y elaboración de informes periódicos de performance de marca Moritz para seguimiento de negocio Una gran experiencia de aprendizaje, desarrollo y formación de la mano de un equipo muy especializado en Marketing. Atravesamos un momento de expansión y crecimiento del negocio y para ello nuestro Marketing es una palanca esencial y estratégica. Disfrutarás trabajando en equipo con otros departamentos del Grupo (compras, producción, logística, calidad, maestro cervecero, personas, sistemas, finanzas, etc.). Tendrás la oportunidad de proponer ideas, gestionar nuevos proyectos junto a tu equipo y… sobre todo, disfrutar de los pequeños placeres de la vida. ¿Qué te podemos aportar? * Contratación indefinida. * Retribución competitiva, retribución flexible (seguro médico, ticket guardería, transporte, catering, transporte…) * Desarrollo profesional y plan de formación continua. Entrevista de desarrollo anual. Renovación tecnológica constante. Podrás acceder al amplio catálogo de cursos, libros, charlas desde nuestro Campus Agora. Formación en Inglés. * Cultura agile y digital. ¡Nos gusta estar en contacto con la tecnología y últimas novedades! * Plan de acogida y formación inicial. Onboarding. * Programa de bienestar y salud (emocional, física y nutricional) * Beneficios sociales (descuentos en productos para empleados/as) * Flexibilidad horaria y Teletrabajo flexible * Actividades de deporte y salud (pádel…) * Actividades de teambuilding e interdepartamentales. Eventos internos y actividades sociales para compartir una buena cerveza Estamos inmersos en un apasionante y ambicioso plan de expansión sin precedentes para el Grupo. Si eres cervecero/a, el Marketing es tu pasión y quieres formar parte de nuestro equipo, ¡es el mejor momento para unirte a este gran proyecto! Buscamos talento que nos ayude en el negocio, queremos verte crecer y que tengas una evolución en tu carrera profesional con nosotros. En Grupo Agora nos levantamos cada mañana para compartir y disfrutar de los pequeños placeres la vida con todas las personas que confían en nosotros. ¿Tienes ganas de conocer más? ¡Adelante, inscríbete, estamos deseando escucharte!
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
San Sebastián de los Reyes, Madrid 1 de octubre
In Grupo Oesía we are growing! We would like to count on you for our next job offer. Do you know us? From Grupo Oesía we develop technologies and services with the commitment to create a future in which technology responds to the challenges of the planet and its inhabitants, to create a better, more efficient, safe and sustainable world. Throughout 45 years of trajectory, Grupo Oesía has been immersed in the innovation of products and services that benefit more than 2.000 million people all over the world in the fields of health, defense and security, telecommunications, finances, logistics and the agro-alimentary sector. What are we looking for? We are looking for a Digital Pre-Sales and Brand Engagement Specialist. The Digital Pre-Sales and Brand Engagement Specialist plays a crucial role in engaging with our community, enhancing our brand presence, and organising impactful events with a clear focus on the pre-sales generation. This position requires a passion for UAV technology, excellent communication skills, and proficiency in managing both online and offline community engagement. Key responsibilities include coordinating social media publications, events, and other engagement activities, as well as developing strategies to drive active product sales and foster brand loyalty. The ideal candidate is proactive, innovative, and adept at collaborating with sales and marketing teams to ensure cohesive and effective engagement efforts. What will be your functions? * Maintain Customer Satisfaction. * Daily coordination of technical support for customers, acting as the first point of contact within the Company for technical enquiries. * Preparation and delivery of training courses (Integration, Operation Course, etc.) * Working closely with new customers to ensure the correct setup of their platforms (with Flight Control Dept). * Autopilot integration and tuning on customer UAVs. * Preparation of new articles for, and maintenance of, the Knowledge Base (in coordination with the Quality Manager and CRG). * Product testing, documentation maintenance and content update (with Product Managers). * Collaboration with other CRG members on other commercial activities. What do we offer you?? * Working in a multinational company recognized as one of the best companies to work for in 2024, according Forbes. * Stable and innovative technological projects for leading national and international clients. * Flexible schedule and intensive working hours during the summer months. * Career plan: we offer an attractive professional career based on experience and personal potential within a company in continuous evolution and with solid growth.? * Free access to various training platforms so that you have access to a wide multidisciplinary catalog.? * Flexible compensation. * An egalitarian, diverse company with great Corporate Social Responsibility. * A positive, healthy and cooperative work environment. Teamwork is the cornerstone of the success of the company's projects.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Reponedor/a 4h sem -DOMINGOS Y FESTIVOS de 7 a 11h
Diana Soluciones Comerciales by Randstad
Alcalá de Henares, Madrid 1 de octubre
¿Dispones de experiencia trabajando como REPONEDOR/REPONEDORA en entorno comerciales? ¿Tienes disponibilidad horaria y resides en Alcalá de Henares? ¿Búscas un empleo estable y una empresa en la que crecer laboralmente? Si has dicho SI, sigue leyendo que seguro te puede interesar lo que te ofrecemos. Primeramente nos presentamos. Diana Soluciones Comerciales somos una empresa especializada y líder en Outsourcing y Trade Marketing. Actualmente buscamos personal para trabajar en las instalaciones de un importante cliente del sector alimentación ubicado en Alcalá de Henares (Madrid). Si te suena interesante, sigue leyendo, te detallamos la oferta: Funciones: * Reposición en horario de mañana. * Identificar necesidades de producto en todos los puntos de exhibición y en el lineal. * Acudira al almacén y preparar producto. * Montaje, llenado, reposición. * Adecuar espacio según rotación, evitando roturas de stock. * Rotación del producto según caducidad y retirada de producto deteriorado o corto de fecha. * Llevar el producto caducado a su lugar correspondiente en el almacén. ¿Que ofrecemos? * Fecha de incorporación: INMEDIATA * Contrato fijo (estable) * Jornada de 4 horas semanales: DOMINGOS Y FESTIVOS de 07:00h a 11:00h * Salario 7,97 euros brutos la hora.
Jornada sin especificar
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Barcelona, Barcelona 1 de octubre
- Sector Químico|Demand Planner
Nuestro cliente, referente en su sector, cuenta actualmente con 3 centros productivos que acogen un total de 500 personas. Sus productos, están presentes en más de 26 países facturando ahora mismo un total de 200M€.
- El planificador de demanda trabaja de manera proactiva con equipos funcionales como ventas, marketing y operaciones. Sus responsabilidades incluyen identificar variaciones basadas en el desempeño histórico y las actividades futuras esperadas de los productos, y planificar las necesidades de inventario para la demanda futura.
- Liderar el proceso de planificación de la demanda y actuar como miembro central del equipo para respaldar el proceso de planificación empresarial integrada (IBP) de planificación de ventas y operaciones (S&OP). Esta persona será responsable de impulsar el ciclo de planificación de la demanda y liderar reuniones mensuales de consenso sobre la demanda para afinar el pronóstico.
- Reunir y analizar todos los datos pertinentes para crear el pronóstico de ventas (ventas históricas, tendencias del mercado, estacionalidad, promociones, niveles de inventario, etc.) utilizando la herramienta SAP IBP
- Coordinar con el técnico de sistemas y proyectos para garantizar que pronostiquemos adecuadamente la demanda para incluir cualquier programa de marketing o cualquier desarrollo de nuevos productos.
- Coordinar con el equipo de ventas y las sucursales para capturar inteligencia de mercado específica de productos y clientes, así como información sobre posiciones de inventario de campo. Identifique cualquier anomalía que pueda afectar potencialmente la demanda.
- Analizar las tendencias de clientes y productos resultantes del plan de demanda para recomendar ajustes a los objetivos de inventario y desarrollar el plan de capacidad apropiado a largo plazo.
- Utilizar las metas de pronóstico y servicio para determinar los niveles de existencias apropiados.
- Preparar, informar y comunicar pronósticos y mediciones de inventario a la gerencia. Participe en reuniones mensuales de revisión de suministros para aislar oportunidades para aumentar las ventas o acelerar los cambios de inventario en artículos que no cumplen con el plan. Facilitar la reubicación o promoción de artículos de lento movimiento.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
35.000€ - 40.000€ bruto/año
Comercial - Venta dirigida a la Administración Pública
Vitoria-Gasteiz, Álava/Araba 1 de octubre
- Oportunidad comercial para vender a la Administración Pública. |Proyecto estable y posición con crecimiento.
Empresa líder en el desarrollo de software de gestión (ERP) para la administración pública, con presencia en más de 6.800 ayuntamientos y otras entidades públicas.
- Identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio en la administración pública.
- Gestión de todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta el cierre.
- Venta tanto de software de gestión como de servicios relacionados.
- Colaboración cercana con los equipos internos de telemarketing y marketing para maximizar las oportunidades de ventas.
- Reporte de actividades y resultados comerciales.
- Paquete Fijo + Variable
- Coche de empresa para uso laboral (de lunes a viernes). Gastos de desplazamientos.
- Seguro médico privado.
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Delegado/a Comercial OTC/Showroom -Sector Grifería
Barcelona, Barcelona 1 de octubre
- Responsabilidad comercial de la zona de Cataluña.|Compañía multinacional, proyecto estable y posición con crecimiento.
Compañía multinacional, con sede en Barcelona ciudad, líder en soluciones de cocina y baño.
- Responsable de ventas directa en su cartera de cliente
- Preparación y finalización de las ofertas comerciales sobre la base de los OPTs informados por la oficina de contratación; actividades de colaboración y coordinación con la misma.
- Promover las ventas relacionadas con los productos mediante mensajes diferenciadores,cexplicaciones técnicas.
- Mantener y penetrar en las cuentas existentes, así como identificar clientes potenciales y nuevascoportunidades de negocio.
- Identificar a los principales stakeholders, adaptar el plan de ventas para satisfacer sus necesidades y comunicarlo a los Area Managers.
- Recoger y compartir información sobre el Mercado y la competencia con la organización y mantener el control del cumplimiento de los compromisos asumidos con el cliente.
- Realizar la implementación de las campañas de marketing de cada ciclo de acuerdo con los objetivos cualitativos correspondientes y colabora con el Area Manager en el desarrollo de actividad promocional local (congresos, jornadas, reuniones, etc.).
- Diagnosticar, resolver y hacer seguimiento de los problemas técnicos o de gestión identificados y hacer sugerencias proactivas y constructivas de resolución de posibles problemáticas detectadas en el global de la gestión para la mejora continua.
- Rango Salarial: 35.000EUR - 40.000EUR
- Variable.
- Vehículo de empresa.
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
35.000€ - 40.000€ bruto/año
Madrid, Madrid 1 de octubre
- Liderar un museo revolucionario en el sector del entretenimiento|Mantener la excelencia y garantizar el rendimiento operativo y financiero.
Nuestro cliente es un nuevo museo internacional que abrirá sus puertas en Madrid en 2025. Es famoso en Europa por un concepto interactivo que atrae a todas las generaciones y se convierte en la instalación favorita de entretenimiento educativo para visitantes nacionales y extranjeros.
- Lograr los objetivos corporativos del Museo: KPIs financieros (como EBITDA), objetivos de Ventas y Marketing (visitantes, ingresos, reseñas, ingresos de la tienda) y excelencia operativa (costos laborales, productividad).
- Desarrollar presupuestos anuales y previsiones trimestrales, enfocándose en la eficiencia y efectividad operativa.
- Organizar los horarios de trabajo, equilibrando las demandas operativas con la eficiencia del personal, con énfasis en la experiencia del visitante.
- Asegurar que el museo siga las políticas y procedimientos de la empresa, manteniendo un alto estándar de excelencia operativa.
- Supervisar los servicios administrativos, logísticos, de recursos humanos y contabilidad, proporcionando la base para las actividades operativas continuas.
- Reclutar, monitorear y coordinar al equipo del museo, fomentando una cultura de excelencia y crecimiento del equipo dentro del sistema.
- Interactuar con los visitantes, respondiendo rápidamente a sus consultas y asegurando una experiencia superior que se refleje en buenas reseñas y recomendaciones.
- Una oportunidad única para trabajar en un ambiente rico en cultura y arte.
- Beneficios variables, incluyendo bonificaciones basadas en el rendimiento.
- La oportunidad de contribuir a la educación cultural en España.
- Un ambiente de trabajo agradable y estimulante, con un equipo dedicado y apasionado por su trabajo.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Barcelona, Barcelona 1 de octubre
- Sector Químico|Demand Planner
Nuestro cliente, referente en su sector, cuenta actualmente con 3 centros productivos que acogen un total de 500 personas. Sus productos, están presentes en más de 26 países facturando ahora mismo un total de 200M€.
- El planificador de demanda trabaja de manera proactiva con equipos funcionales como ventas, marketing y operaciones. Sus responsabilidades incluyen identificar variaciones basadas en el desempeño histórico y las actividades futuras esperadas de los productos, y planificar las necesidades de inventario para la demanda futura.
- Liderar el proceso de planificación de la demanda y actuar como miembro central del equipo para respaldar el proceso de planificación empresarial integrada (IBP) de planificación de ventas y operaciones (S&OP). Esta persona será responsable de impulsar el ciclo de planificación de la demanda y liderar reuniones mensuales de consenso sobre la demanda para afinar el pronóstico.
- Reunir y analizar todos los datos pertinentes para crear el pronóstico de ventas (ventas históricas, tendencias del mercado, estacionalidad, promociones, niveles de inventario, etc.) utilizando la herramienta SAP IBP
- Coordinar con el técnico de sistemas y proyectos para garantizar que pronostiquemos adecuadamente la demanda para incluir cualquier programa de marketing o cualquier desarrollo de nuevos productos.
- Coordinar con el equipo de ventas y las sucursales para capturar inteligencia de mercado específica de productos y clientes, así como información sobre posiciones de inventario de campo. Identifique cualquier anomalía que pueda afectar potencialmente la demanda.
- Analizar las tendencias de clientes y productos resultantes del plan de demanda para recomendar ajustes a los objetivos de inventario y desarrollar el plan de capacidad apropiado a largo plazo.
- Utilizar las metas de pronóstico y servicio para determinar los niveles de existencias apropiados.
- Preparar, informar y comunicar pronósticos y mediciones de inventario a la gerencia. Participe en reuniones mensuales de revisión de suministros para aislar oportunidades para aumentar las ventas o acelerar los cambios de inventario en artículos que no cumplen con el plan. Facilitar la reubicación o promoción de artículos de lento movimiento.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
35.000€ - 40.000€ bruto/año
Barcelona, Barcelona 1 de octubre
- Compañía de retail especializada en moda, femenina |Oportunidades de desarrollo profesional
Marca española de moda femenina, reconocida por su estilo contemporáneo y sofisticado.
- Gestionar el inventario de productos para el canal outlet, incluyendo excedentes de temporadas anteriores y productos diseñados específicamente para este canal.
- Definir y ajustar estrategias de precios para asegurar competitividad, manteniendo el margen de beneficios.
- Realizar análisis de ventas y seguimiento del rendimiento de productos en los outlets, proponiendo ajustes según las necesidades del mercado y las tendencias de consumo.
- Colaborar estrechamente con los equipos de marketing, ventas y logística para asegurar una adecuada distribución y visibilidad de los productos en las tiendas outlet.
- Supervisar la cadena de suministro y garantizar que los productos lleguen a las tiendas en los plazos y condiciones acordados.
- Proponer estrategias de promoción y descuentos para maximizar el rendimiento del canal outlet.
- Visitar regularmente las tiendas para evaluar la presentación de productos, recopilar información sobre el comportamiento del consumidor y asegurar la correcta implementación de las estrategias de producto.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
32.000€ - 45.000€ bruto/año
Madrid, Madrid 1 de octubre
- Importante fabricante de envases y embalajes de cartón ondulado|Desarrollo de negocio
Nuestro cliente es una empresa de gran tamaño en el sector del Packaging, con un equipo de ventas consolidado. La empresa es conocida por su enfoque en la innovación y la calidad.
- Gestionar y cultivar relaciones con cuentas clave en el sector de envases.
- Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas.
- Negociar contratos y cerrar acuerdos para maximizar las ganancias.
- Proporcionar un servicio al cliente excepcional para garantizar la satisfacción del cliente.
- Coordinar con el equipo de ventas para generar nuevos negocios.
- Realizar análisis de mercado y competencia.
- Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de producción para garantizar la calidad del producto.
- Viajar a la ubicación del cliente según sea necesario.
- Un salario competitivo.
- Coche de empresa.
- Cultura empresarial de apoyo con un fuerte enfoque en el desarrollo del personal.
- Posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.
- Un entorno de trabajo dinámico y desafiante en Onda.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Restaurant Manager- Madrid (Chamberí)
Madrid, Madrid 1 de octubre
- Grupo de restaurantes especializados en la elaboración de pizzas artesanales|Oportunidad de formar parte de un proyecto moderno y motivador
Empresa moderna y urbana premiada a nivel nacional, en pleno crecimiento y comprometida con sus valores. En sus locales la pizza es llevada a su máxima expresión, recuperada de sus orígenes. Hay un gran respeto a una receta tradicional italiana, a la masa, a los tiempos y a los ingredientes.
El/la candidato/a ideal realizará las siguientes funciones:
- Promoción del local a través de estrategias de micro marketing, relaciones públicas y atención al cliente.
- Gestión de equipos, incluyendo contratación, formación y supervisión del personal.
- Creación de horarios de trabajo eficientes para optimizar el rendimiento del equipo.
- Pedidos y control del inventario de bebidas, asegurando el uso adecuado de recursos.
- Garantía del cumplimiento de normativas de salud y seguridad.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
28.000€ - 30.000€ bruto/año
Madrid, Madrid 30 de septiembre
En Highlander trabajamos para una agencia de marketing, especializada en estrategias de marketing digital para negocios B2B que está en búsqueda de un sales perfomance manager. Este rol será clave para liderar el equipo de business development representatives (BDR), optimizar el proceso de cualificación de leads y asegurar que los clientes de la agencia estén completamente preparados para cerrar ventas de manera efectiva. La persona seleccionada gestionará el equipo de BDR, formará a los clientes en técnicas de ventas y auditorías, y garantizará que la estrategia de marketing y ventas se traduzca en el éxito comercial de los leads cualificados. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestionar y liderar el equipo de SDR / BDR, definiendo y monitoreando KPIs, proporcionando formación y asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas. Realizar auditorías de ventas a los clientes, identificando áreas de mejora y proponiendo soluciones para optimizar su proceso de ventas. Desarrollar e impartir programas de formación en ventas tanto para el equipo interno como para los clientes, preparándolos para el cierre de ventas. Colaborar con el equipo de marketing para garantizar la correcta cualificación de leads y su conversión en ventas efectivas. Analizar el rendimiento de los SDRs y optimizar los procesos de generación y cualificación de leads. Trabajar estrechamente con los clientes para asegurar que lleguen preparados a las reuniones de ventas, listos para cerrar negocios con los leads cualificados. Garantizar el éxito de la estrategia de marketing y ventas alineando los esfuerzos del equipo de ventas con los objetivos comerciales. ¿Quién eres? Tienes un mínimo de 5 años de experiencia en roles de ventas, preferiblemente como account executive o roles similares. 2-3 años de experiencia gestionando y formando equipos de ventas, con un historial comprobado de éxito. Experiencia en ventas B2B y conocimiento en estrategias de marketing digital. Experiencia en la implementación y uso de herramientas de CRM. Habilidad analítica para interpretar datos de ventas y optimizar el rendimiento del equipo. Capacidad para realizar auditorías de procesos de ventas y presentar recomendaciones basadas en datos. ¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una agencia de marketing digital que se caracteriza por la alta cualificación de sus equipos de trabajo, con lo que te rodearás de un entorno e éxito y alto rendimiento. Salario competitivo con bonus por rendimiento, acorde a la responsabilidad del puesto Trabajo remoto y flexibilidad Acceso a formaciones especializadas en ventas y marketing.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Sales Development Representative SDR
Madrid, Madrid 30 de septiembre
Se busca un representante de desarrollo de ventas para una agencia de Marketing digital. ¿Cuales serán las funciones que realizaras como SDR? Cualificación de Leads: Evaluar y calificar leads usando criterios BANT (Presupuesto, Autoridad, Necesidad, Momento). Primer Contacto: Presentar la propuesta de valor de la empresa y generar interés en los productos o servicios. Gestión de Relación con Leads: Mantener comunicación constante y responder preguntas iniciales. Proporcionar información relevante. Programación de Reuniones: Concertar citas y reuniones entre leads calificados y representantes de ventas. Asegurarse de que los leads estén bien informados y preparados. Seguimiento y Nutrición de Leads: Realizar seguimiento continuo a leads no listos para ventas. Utilizar CRM gohighlevel para registrar y seguir el progreso. Colaboración con el Equipo de Ventas: Trabajar con el equipo de ventas para asegurar una transición fluida. Proporcionar información detallada sobre cada lead. Reporte y Análisis: Monitorear y analizar resultados de prospección. Informar rendimiento a gerentes de ventas y sugerir mejoras. ¿Cuál será tu sueldo como Sales development representative? El sueldo como SDR irá determinado por una parte fija y otra variable los cuales dependerás de los leads gestionados (proporcionados por la agencia) y otra parte según los resultados obtenidos.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Repartidor/a Carretillero/a Funeraria-7/10 al 5/11
Barcelona, Barcelona 30 de septiembre
Grupo CTC es el resultado de la integración de dos empresas líderes en el sector de la externalización, Grupo Stock Uno, especializada en marketing operacional y CTC Externalización, líder en procesos industriales y logísticos con sedes en Barcelona y Madrid, 14 delegaciones en España y una en Portugal. Estamos interesados en ampliar nuestro gran equipo de trabajo, por ello te contamos de que se trata esta gran oportunidad laboral. ¿Tienes experiencia como Carretillero/Carretillera y tienes carnet de conducir? Si dijste si, esta es tu oportunidad, desde GRUPO CTC estamos en la búsqueda de conductores/conductoras repartidores/repartidoras que realicen el envío de material de funeraria, a diferentes almacenes (zona collserola) desde zona franca. Si crees que cumples con el perfil, ¡Te estamos esperando! ¿Qué funciones realizarias?: * Recogida del material en el punto de expedición y ubicación del producto en la furgoneta con transpaleta eléctrica o frontal * Uso de transpaleta eléctrica para hacer carga y descarga del material funerario * Realizar la inspección del mismo y registrar la salida del producto en el sistema informático, informando del producto que se lleva con un lector laser de códigos de barra y de la hora de salida. * Conducción de una furgoneta para realizar el transporte al punto de entrega. * Resolución de incidencias logísticas derivadas del transporte. * Regreso al punto de origen para devolver la furgoneta, una vez haya finalizado la ruta de reparto. ¿Qué ofrecemos?: * Contrato temporal por sustitución de vacaciones desde el 7/10 al 5/11 * Fecha de incorporacion 07/10/2024 * Fecha fin 05/11/2024 * Jornada completa de 40h/semana * Horario de lunes a viernes de 12:00 a 20:00 de la noche * Salario 1326 euros brutos/mes en 12 pagas
Jornada completa
Otros contratos
Salario sin especificar
Valencia, València 30 de septiembre
En Highlander trabajamos para una agencia de marketing, especializada en estrategias de marketing digital para negocios B2B que está en búsqueda de un sales perfomance manager. Este rol será clave para liderar el equipo de business development representatives (BDR), optimizar el proceso de cualificación de leads y asegurar que los clientes de la agencia estén completamente preparados para cerrar ventas de manera efectiva. La persona seleccionada gestionará el equipo de BDR, formará a los clientes en técnicas de ventas y auditorías, y garantizará que la estrategia de marketing y ventas se traduzca en el éxito comercial de los leads cualificados. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestionar y liderar el equipo de SDR / BDR, definiendo y monitoreando KPIs, proporcionando formación y asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas. Realizar auditorías de ventas a los clientes, identificando áreas de mejora y proponiendo soluciones para optimizar su proceso de ventas. Desarrollar e impartir programas de formación en ventas tanto para el equipo interno como para los clientes, preparándolos para el cierre de ventas. Colaborar con el equipo de marketing para garantizar la correcta cualificación de leads y su conversión en ventas efectivas. Analizar el rendimiento de los SDRs y optimizar los procesos de generación y cualificación de leads. Trabajar estrechamente con los clientes para asegurar que lleguen preparados a las reuniones de ventas, listos para cerrar negocios con los leads cualificados. Garantizar el éxito de la estrategia de marketing y ventas alineando los esfuerzos del equipo de ventas con los objetivos comerciales. ¿Quién eres? Tienes un mínimo de 5 años de experiencia en roles de ventas, preferiblemente como account executive o roles similares. 2-3 años de experiencia gestionando y formando equipos de ventas, con un historial comprobado de éxito. Experiencia en ventas B2B y conocimiento en estrategias de marketing digital. Experiencia en la implementación y uso de herramientas de CRM. Habilidad analítica para interpretar datos de ventas y optimizar el rendimiento del equipo. Capacidad para realizar auditorías de procesos de ventas y presentar recomendaciones basadas en datos. ¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una agencia de marketing digital que se caracteriza por la alta cualificación de sus equipos de trabajo, con lo que te rodearás de un entorno e éxito y alto rendimiento. Salario competitivo con bonus por rendimiento, acorde a la responsabilidad del puesto Trabajo remoto y flexibilidad Acceso a formaciones especializadas en ventas y marketing.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Becario/a Dpto. E-Commerce y Digital
Madrid, Madrid 30 de septiembre
Con estas prácticas tendrás una doble oportunidad de aprendizaje: por un lado, se te formará en la planificación, ejecución y análisis de newsletters, además de en la monitorización de la base de datos y estrategias de captación. Por otro lado, desarrollarás conocimientos y experiencia en tareas relacionadas con la gestión de la tienda online.
Esta beca ofrece una excelente oportunidad para aprender y adquirir habilidades prácticas en marketing digital, estrategias de CRM y gestión de plataformas de e-commerce.
Fecha de inicio: 13/01/2025
Temporalidad: Al menos 6 meses.
Responsabilidades principales:
1. CRM/Email Marketing
- Colaborar en la planificación (calendarización, redacción, traducción, selección de imágenes y enlaces...) y en la ejecución de la newsletter que se envía a las diferentes bases de datos de 8 marcas del Grupo Osborne (entre las que destacamos algunas webs como Cinco Jotas, Nordés, Bodegas Montecillo, Osborne... entre otras) utilizando la plataforma de email marketing SAP Emarsys.
- Aprender a crear informes periódicos sobre el rendimiento de las campañas.
- Apoyar en la optimización de journeys automáticos.
- Participar en la monitorización del estado de las bases de datos con el objetivo de segmentar y personalizar los contenidos en las campañas de CRM.
- Colaborar en la implementación de estrategias de captación (planificación y gestión de concursos entre otras), así como en la retención y fidelización de clientes.
- Formarse en la supervisión de la analítica y verificación de los datos en Google Analytics 4 (GA4) y Emarsys.
- Apoyar en la redacción de posts relacionados con lanzamientos y novedades.
2. Gestión tienda online
- Dar apoyo en el alta de productos y la actualizacion de fichas técnicas.
- Participar en el seguimiento de la competencia, precios, promociones y funcionalidades del mercado.
- Colaborar en la gestión de promociones, subida de banners, mensajes promocionales y en el planning de la actividad comercial en el site.
Jornada completa
Contrato formativo
Salario sin especificar
Trade Marketing Manager (Wholesale Footwear/Fashion)
Madrid, Madrid 30 de septiembre
From Luxe Talent, International Recruitment and Training Consultancy specialised in Fashion, Luxury, Retail and FMCG, we are looking for a Trade Marketing Manager (Wholesale Footwear/Fashion) to join a global brand based in Madrid.
In our recruitment and training consultancy we work with different firms in the Luxury, Premium and High Premium sectors around Europe and have offices in Barcelona, Madrid, Paris, Milan, Braga, Amsterdam and Berlin.
Main Responsibilities:
Partner with the Key Strategic Accounts Sales Manager and key customers to drive effective trade execution strategies aligned with the organization´s goals.
- Create 360 marketing campaigns with key European retailers in the fashion or lifestyle industry.
- Develop solutions alongside the Key Accounts to support strategic partnership goals, boosting sales and increasing brand relevance in the distribution
- Oversee key accounts trade budgets, ensuring efficient allocation of resources and maximum ROI on marketing spend.
- Monitor and analyze the effectiveness of trade marketing campaigns (ROI), providing regular reports and insights to optimize future initiatives.
Stay informed bout industry trends and consumer behaviors, identify areas for improvement and growth opportunities and analyze competition within the distribution sector.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Málaga, Málaga 1 de octubre
Buscamos un/a Diseñador/a Gráfico creativo/a y con pasión por el diseño para unirse a nuestro equipo. Si tienes un enfoque innovador, una excelente atención al detalle y te encanta crear soluciones visuales atractivas, ¡queremos conocerte!Funciones principales:-Diseño de material gráfico para campañas publicitarias, tanto online como offline.-Creación y desarrollo de branding para productos, servicios y eventos.-Diseño de banners, flyers, catálogos, cartelería, presentaciones y otros materiales visuales.-Edición y retoque de fotografías para su uso en medios digitales e impresos.-Colaboración con los equipos de marketing y comunicación para asegurar la coherencia visual en todas las plataformas.-Cumplimiento de los plazos establecidos y adaptación de diseños según los comentarios y necesidades de los clientes o del equipo.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Málaga, Málaga 1 de octubre
Buscamos un/a Diseñador/a Gráfico creativo/a y con pasión por el diseño para unirse a nuestro equipo. Si tienes un enfoque innovador, una excelente atención al detalle y te encanta crear soluciones visuales atractivas, ¡queremos conocerte!Funciones principales:-Diseño de material gráfico para campañas publicitarias, tanto online como offline.-Creación y desarrollo de branding para productos, servicios y eventos.-Diseño de banners, flyers, catálogos, cartelería, presentaciones y otros materiales visuales.-Edición y retoque de fotografías para su uso en medios digitales e impresos.-Colaboración con los equipos de marketing y comunicación para asegurar la coherencia visual en todas las plataformas.-Cumplimiento de los plazos establecidos y adaptación de diseños según los comentarios y necesidades de los clientes o del equipo.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Córdoba, Córdoba 1 de octubre
Buscamos un/a Diseñador/a Gráfico creativo/a y con pasión por el diseño para unirse a nuestro equipo. Si tienes un enfoque innovador, una excelente atención al detalle y te encanta crear soluciones visuales atractivas, ¡queremos conocerte!Funciones principales:-Diseño de material gráfico para campañas publicitarias, tanto online como offline.-Creación y desarrollo de branding para productos, servicios y eventos.-Diseño de banners, flyers, catálogos, cartelería, presentaciones y otros materiales visuales.-Edición y retoque de fotografías para su uso en medios digitales e impresos.-Colaboración con los equipos de marketing y comunicación para asegurar la coherencia visual en todas las plataformas.-Cumplimiento de los plazos establecidos y adaptación de diseños según los comentarios y necesidades de los clientes o del equipo.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Agente inmobiliario asociado
Inmoilusiona, servicios inmobiliarios
Valencia, València 1 de octubre
>>> ATENCIÓN: Leer bien el anuncio. Es una propuesta para Agentes/Asesores autónomos.Marca del sector inmobiliario en constante expansión. No somos franquicia. Somos una marca inmobiliaria con una filosofía de coworking y colaboración para potenciarnos mutuamente.Buscamos incorporar Asesor/a Inmobiliario asociado con dotes comerciales, don de gentes, apasionado/a por las ventas, y sobre todo ganas de superarse día a día y de crecer profesionalmente en una marca referente en el sector.Lo que ofrecemos:-Utilización corporativa de la marca (te facilitamos email y material de marketing)-Buen ambiente de trabajo-Flexibilidad horaria (teletrabajo casi al 100%)-Altos ingresos por honorarios-Contrato asociado autónomo o acuerdo por captación-Jornada completa o parcial o compaginada con otra actividad-Atención, soporte y seguimiento a las captaciones realizadas por parte de la marca y/o del candidato/a-Acceso y utilización de las oficinas previa cita-Puede compaginarse con otros trabajos y/o actividades-Sin cuotas de alta ni pagos mensuales.Lo que buscamos:-Imprescindible buena presencia del/a candidato/a-Educación y saber estar con todo tipo de perfiles y clientes-Capacidad de trabajar de forma autónoma y en equipo-Iniciativa y dotes comerciales-Habilidad en captación de clientes y de propiedades (mediante referidos y contactos)-Imprescindible residente en Valencia capital o alrededores-Alta en autónomos o probabilidad de cursarla-Experiencia como agente o comercial en sector inmobiliario, especialmente en captación de clientes y propiedades residenciales-Vehículo propio o modo de transporte.Funciones a realizar:-Compromiso para mostar inmuebles captados por el propio candidato/a-Reconocimiento de inmuebles-Asistencia a firmas ante notario de las propiedades captadas por el candidato/a-Realización visitas a clientes y propiedades captados por el propio candidato/a.Candidaturas de profesionales realmente interesados, por email desde esta web.IMPORTANTE: Leer bien el anuncio. Es una propuesta para Agentes/Asesores autónomos que quieran asociarse.
Jornada completa
Contrato autónomo
3.000€ - 10.000€
Website Manager (Strategic Customers - PageGroup SSC
Barcelona, Barcelona 28 de septiembre
- Website Manager (Strategic Customers|PageGroup SSC
PageGroup SSC Barcelona
- Lead on strategic digital initiatives to deepen candidate engagement and drive inbound lead conversion for Page Executive and Strategic Customer including project management of strategic content, vendor platform integration and data-driven customer journey enhancements.
- Own website roadmap for pageexecutive.com and pageoutsourcing.com, planning activities and resources appropriately and managing any delivery risk
- Own the management of core digital experiences for pageexecutive.com and com to optimize organic traffic via SEO, maintain service delivery and integrate product releases including UAT
- Partner with the Digital CRO specialist to deliver experiments and journey tests via Google Optimizely and MXO
- Build, maintain and leverage a strong network of key relationships within Page Executive and Strategic Customer to align marketing and digital initiatives.
- Leverage our digital reporting capability to assess site performance, troubleshoot issues, and make optimisation recommendations.
- Competitive analysis and benchmarking to feed innovation pipeline and deliver best practice reporting.
- Experience in a multinational environment (+40 nationalities in the SSC)
- Competitive compensation and benefits package in Barcelona, various well-being activity options
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
