• Empresa multinacional del sector medical device.|Ubicación: Barcelona ciudad.

Empresa multinacional líder en el sector medical device, con una fuerte presencia internacional y sede en Barcelona, comprometidos con la innovación y el bienestar de sus empleados.

• Analizar datos: Recopilar y agregar datos de personas y negocio generando documentos relevantes para fundamentar la toma de decisiones en RRHH.


• Proporcionar respuestas analíticas sobre procesos de talento, captación, retención, planes de sucesión, etc.


• Control de costes de personas y demás del departamento de RRHH.


• Análisis de P&L, desviaciones y propuestas de planes de acción.


• Preparación de estudios salariales y apoyo en Comp&Ben.


• Gestión de proveedores para la retribución flexible.


• Realización de informes sobre nóminas y costes.


• Comunicación continua con gestor externo para las nóminas: desviaciones, bonus, verificaciones, etc.


• Punto de contacto entre Finanzas y RRHH.

• Posición estable.


• Ubicación: Barcelona.


• Salario: 30.000 - 35.000 € BA en función de la experiencia aportada y manteniendo la equidad interna dentro del equipo + bonus

El cliente cuenta con un compromiso firme y real con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, el cual se materializa en su Plan de Igualdad. Todos sus procesos de selección, tanto internos como externos, evitan reproducir estereotipos sexistas y sesgos de género y se desarrollan asegurando la igualdad de oportunidades.

• Formación en Administración y Dirección de empresas, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, o similar.


• Dominio avanzado de Excel.


• Experiencia en gestión y análisis de datos, interpretación de datos, presentaciones, etc.


• Experiencia de aproximadamente 2-3 años en un puesto similar.


• Nivel de inglés B2 fluido.