• Oportunidad de desarrollo en un departamento de RRHH
• Empresa multinacional

Empresa presente en el mercando europeo especializada en la concepción, la fabricación y la distribución de materiales para el ascensor.

Los valores del grupo son la determinación, la solidaridad, la eficacia y la simplicidad.

Reportando al responsable del departamento, sus funciones serán, entre otras:

• Contabilización de facturas de clientes y proveedores y archivo de estas últimas.


• Relación de albaranes- pendientes de facturar con los clientes.


• Colaboración para preparar las auditorías


• Archivar las facturas


• Control de los ficheros de personal tanto a nivel informático como soporte papel


• Control de los fichajes de entrada , permisos y vacaciones


• Organización de la formación interna -PRL y otras- fundae


• Control de las vacaciones del personal


• Confeccionar los calendarios laborales


• Contacto con los centros penitenciarios para autorizaciones y gestiones varias


• Gestionar los reconocimientos médicos

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

El/la candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Titulación en Administración y Dirección de Empresas,RRHH, o similar


• Dominio del idioma francés.


• Conocimientos en contabilidad y finanzas.


• Experiencia en la gestión de Recursos Humanos.


• Habilidades de comunicación efectiva.


• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico.


• Conocimiento de los procedimientos de facturación y cobro.