• Contrato indefinido - gestión de equipo
• Ubicación: zona oeste de Madrid

Nuestro cliente es una empresa consolidada y de tamaño mediano, con sede en Madrid. Ofrecen un entorno profesional estable y con un enfoque orientado a generar impacto positivo en la sociedad.

• Supervisar y gestionar los procesos de administración de personal.


• Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente en todas las áreas del departamento de recursos humanos.


• Coordinar la elaboración y supervisión de nóminas, contratos y documentación asociada.


• Colaborar en la implementación de políticas internas y en la mejora de procesos de nómina


• Atender consultas y dar soporte laboral a los empleados de la organización.


• Gestionar la relación con proveedores externos relacionados con la administración de personal.


• Preparar informes y reportes relacionados con la gestión de personal para la dirección.

• Contrato indefinido


• Rango salarial: 30.000 - 34.000 € brutos anuales, según perfil.


• Ambiente laboral profesional y enfocado al impacto social.


• Horario: L-J de 9:00 a 18:15 y los V de 8:00 a 15:00


• Julio y Agosto de 8:00 a 15:00


• Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo parcial

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar.


• Conocimientos avanzados en gestión de nóminas y administración laboral.


• Experiencia previa en un puesto similar dentro del sector de las organizaciones sin ánimo de lucro será valorada positivamente.


• Conocimiento actualizado de la normativa laboral en España.