Asaja Empleo. Ofertas de trabajo

Anunciado el 5 de agosto
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
Descripción del empleo
  • Senior Brand Manager para crear una marca fuerte y reconocida a nivel nacional.
  • Podrás liderar, influir en la estrategia y hacer crecer una marca con propósito.

Empresa líder a nivel global, y en continuo crecimiento y expansión a nivel Iberia,, asegurando que ofrecen los mejores productos y servicios a susclientes.




1. Desarrollo e implementación de estrategia de marca:


  • Definir e implementar planes de marketing por categoría alineando los pilares de marketing (digital, social, creatividad).

  • Desarrollar la estrategia global de marca y mensajes para la unidad, incluyendo arquitectura de marca y segmentación de públicos.

  • Localizar y adaptar plataformas globales a las necesidades del mercado local.

  • Coordinar con los equipos internos (digital, producto, diseño, ventas y atención al cliente) para garantizar la coherencia de la marca en todos los puntos de contacto.

  • Desarrollar campañas localizadas y materiales de ventas, en colaboración con agencias externas.




2. Excelencia comercial y mejora de rendimiento:


  • Ser la voz del consumidor , gestionando el recorrido completo del cliente y los KPIs de conversión.

  • Analizar el rendimiento de la marca (ventas, notoriedad, cuota de mercado) y proponer mejoras basadas en datos.

  • Realizar estudios de mercado, recoger insights del consumidor y análisis de la competencia en colaboración con los equipos Global y CBS.

  • Identificar oportunidades de crecimiento comercial y tomar decisiones estratégicas basadas en inteligencia de mercado.




3. Estrategia de contenido y campañas integradas:


  • Planificar y ejecutar campañas omnicanal que impulsen notoriedad, engagement y generación de leads.

  • Coordinar materiales de campañas y lanzamientos de productos.

  • Compartir y aprovechar activos, campañas y mejores prácticas con otras unidades de negocio.




4. Formación y estándares de marca:


  • Formar a equipos internos sobre los estándares y estrategias de marca para garantizar consistencia en la representación de la marca.




5. Gestión del portafolio de productos y análisis competitivo:


  • Gestionar la entrada/salida de productos en el portafolio.

  • Estudiar a la competencia y definir posicionamiento de precios y estrategias de entrada al mercado.




6. Gestión del presupuesto de marca:


  • Administrar eficazmente el presupuesto de categoría, asegurando una asignación óptima de recursos y seguimiento del ROI.




  • Contrato indefinido con un salario competitivo entre de fijo + variable.

  • Ubicación en Madrid (Getafe), con flexibilidad de home office.

  • Flexibilidad horaria.

  • Ambiente laboral colaborativo y orientado al crecimiento profesional.




Requisitos mínimos

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:


  • Licenciatura en Gestión, Marketing o áreas equivalentes (Máster en caso de estudios posteriores a Bolonia).

  • Experiencia mínima de 5 años en gestión de producto, idealmente en el sector de bienes de consumo (FMCG), industria farmacéutica, productos de consumo o bebidas.

  • Alta capacidad analítica y de interpretación de datos.

  • Experiencia en gestión de proyectos y trabajo en equipos multidisciplinares.

  • Dominio del inglés (obligatorio); el conocimiento de otros idiomas será valorado.

  • Manejo de herramientas CRM, Excel avanzado y plataformas de gestión de producto.

  • Perfil dinámico, orientado a resultados y con capacidad para resolver problemas.

  • Disponibilidad para viajar a nivel nacional.




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