Grupo empresarial con sede en Antequera (Málaga), especializado en la fabricación y distribución de productos alimentarios.
Gestión integral de RRHH incluyendo selección, onboarding, desempeño, formación, nóminas y beneficios, relaciones laborales, clima organizacional, administración de personal, cumplimiento normativo, retención de talento y prevención de riesgos laborales.
Coordinación con asesoría laboral externa.
Creación de departamento de forma integral.
Definición, desarrollo e implantación de políticas de RRHH.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Contrato indefinido.
Horario laboral de 7h a 15h, con disponibilidad por las tardes según el proceso productivo del momento.
Salario bruto anual de 35.000 a 40.000 euros dependiendo de la idoneidad del perfil al puesto.
Requisitos mínimos
Formación universitaria en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Psicología, Derecho o similar.
Formación en máster de Recursos Humanos.
Muy valorable formación en Prevención de Riesgos Laborales.
Experiencia previa mínima de 5 años en una posición similar.
Muy valorable experiencia en el sector industrial o entorno de fábrica.
Conocimientos sólidos en normativa laboral y preventiva.
Valorable nivel alto de inglés.
Uso diario de Microsoft Office y familiaridad con programas de gestión de RRHH.
