GESTION TECNICO/A LABORAL (H/M/X)
Vilafranca del Penedès, Barcelona Hace 3d
Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral (H/M/X) con experiencia para incorporarse temporalmente a un proyecto con uno de nuestros clientes en el Penedès, encargándose de la gestión administrativa y legal de los asuntos laborales del personal, en coordinación con su gestoría externa.
Responsabilidades principales:
Gestión y seguimiento de contratos, altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social
Coordinación con la gestoría para la elaboración de nóminas, seguros sociales, IRPF y documentación laboral.
Control y actualización de expedientes de empleados.
Gestión de bajas médicas, maternidades, permisos, vacaciones y ausencias.
Apoyo en procesos de selección y onboarding laboral.
Asesoramiento interno en materia laboral y normativa vigente.
Colaboración en auditorías laborales y cumplimiento normativo.
Requisitos:
Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar.
Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar.
Conocimiento actualizado de la legislación laboral española.
Buen manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión laboral.
Capacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo.
Se valorará:
Experiencia previa trabajando con gestorías.
Conocimiento de programas como [A3Nom, Meta4, Sage, etc., si aplica].
Inglés (nivel básico/intermedio).
Jornada sin especificar
Otros contratos
Salario sin especificar
CONSULTOR RRHH ZONA VIGO (H/M/X) AS2025
Redondela, Pontevedra Hace 3d
?? ¡Buscamos Consultor/a de Recursos Humanos en Vigo y alrededores!
EN MANPOWER APOSTAMOS POR EL TALENTO… ¡Y QUEREMOS CONTAR CONTIGO!
¿Te apasiona conectar personas con oportunidades y contribuir al éxito de las empresas?
¡Entonces esta oferta es para ti!
?? Lo que dice nuestro equipo:
“Me encanta poder moverme entre departamentos y seguir aprendiendo. En un cliente final eso no pasa.”
“Cada día es un nuevo reto. Eso es lo que más me motiva.”
“Lo mejor es el equipo. Siempre hay alguien dispuesto a ayudarte.”
?? ¿Qué te ofrecemos?
- Contrato temporal con posibilidades de crecimiento.
- Horario de lunes a viernes, de 9 a 14 y de 15 a 18h.
- Retribución flexible, formación continua y beneficios sociales.
- Un equipo unido, colaborativo y con muchas ganas de ayudarte a crecer.
?? ¿Cuál será tu día a día?
- Coordinarás tareas junto al equipo para ofrecer un servicio excelente.
- Serás el punto de contacto directo con el cliente.
- Gestionarás procesos de administración laboral: métricas, riesgos, incidencias.
- Acompañarás al equipo para sacar lo mejor de cada persona.
- Resolverás retos diarios que te harán aprender constantemente.
? ¿Qué buscamos en ti?
- Formación en Relaciones Laborales, Psicología o similar (valorable).
- Experiencia en selección y contratación, especialmente en perfiles logísticos.
- Orientación a las personas y al cliente.
- Capacidad de resolución, pensamiento crítico y flexibilidad.
- Conocimientos básicos de legislación laboral.
- Valorable experiencia previa como consultor/a de trabajo temporal.
? ¿Tienes dudas?
Sabemos que al principio pueden surgir preguntas:
¿Quién será tu manager? ¿Cómo será el día a día? ¿Qué retos te esperan?
¡No te preocupes! En la entrevista resolveremos todo con total transparencia.
?? ¿Dónde encontrarnos?
Publicamos nuestras ofertas en InfoJobs, LinkedIn y en la web de Manpower.
También compartimos contenido en Instagram. ¡Síguenos y no te pierdas nada!
Súmate a Manpower España. ¡Te estamos esperando!
Jornada sin especificar
Otros contratos
Salario sin especificar
Director/a de franquicia sector RRHH en el País Vasco
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para una de sus oficinas en el País Vasco. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Director/a de franquicia sector RRHH en Asturias
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para una de sus oficinas en Asturias. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Director/a de franquicia sector RRHH en Bilbao
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para la nueva oficina de Bilbao. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Técnico/a de Nóminas - Contrato sustitución
Desde Grupo Adecco buscamos un/a Técnico/a de Nóminas para incorporarse a una importante empresa del sector logístico y transporte. Si tienes experiencia en gestión de nóminas a gran volumen y te interesa un entorno dinámico y flexible, ¡te estamos esperando!
¿Cuáles serán tus funciones?
- Gestión completa del ciclo mensual de nómina (aproximadamente 1.000 nóminas).
- Tramitación de altas, bajas y contratos laborales, y toda la documentación de incorporación.
- Soporte en seguros sociales e impuestos.
- Manejo de plataformas como Sistema RED, SILTRA, Contrata y Certific@2.
- Atención y resolución de incidencias laborales y consultas del personal.
- Apoyo documental a otros departamentos y tareas administrativas relacionadas.
¿Qué perfil buscamos?
- Grado en Relaciones Laborales, RRHH o similar.
- Experiencia mínima de 1 año en gestión de nóminas en empresas con más de 500 empleados/as.
- Valorable conocimiento en SAP y Wordway.
- Se valorará experiencia en nóminas de otros países europeos.
- Nivel usuario en paquete Office y correo electrónico.
- Inglés deseable, pero no imprescindible.
¿Qué te ofrecemos?
- Contrato de sustitución por baja de maternidad a través de Adecco.
- Salario bruto anual: 30.000 € 34.000 €, con tickets restaurante incluidos.
- Jornada completa de 38,5 horas semanales:
- Lunes a jueves: 9:00 18:00 h
- Viernes: 9:00 15:00 h
- Modalidad híbrida con teletrabajo hasta el 90% del tiempo. Asistencia puntual a la oficina.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Jornada completa
Otros contratos
30.000€ - 34.000€ bruto/año
Director/a de franquicia sector RRHH en Castellón
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Castellón. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Nuestro cliente, empresa nacional consolidada y especializada en servicios integrales de recursos humanos( Trabajo Temporal, outsourcing y consultoría ) busca incorporar en su sede central de Madrid un/a Técnico/a de Recursos Humanos.
La persona seleccionada se integrará en el equipo corporativo de RRHH, asumiendo un papel clave en la gestión de procesos de selección de personal interno de estructura, así como en el apoyo directo a las áreas de formación y desarrollo. Se trata de una posición con proyección a largo plazo, ideal para un perfil con experiencia sólida y vocación de crecimiento dentro del área.
Funciones principales:
-Gestionar de forma integral los procesos de selección de personal de estructura, incluyendo la interlocución con managers, publicación de ofertas, criba, entrevistas y cierre del proceso.
-Dar soporte al área de formación, organizando acciones formativas, gestionando plataformas, controlando convocatorias y haciendo seguimiento.
-Colaborar activamente con el área de desarrollo, participando en programas como onboarding, evaluación del desempeño, planes de desarrollo y detección de talento.
-Apoyar en tareas generales del departamento: gestión documental, reporting, cumplimiento normativo y soporte a otras áreas funcionales.
-Proponer e implementar mejoras en los procesos de RRHH, alineadas con la cultura y valores de la empresa.
Requisitos:
-Mínimo 5 años de experiencia en departamentos de Recursos Humanos, con un rol polivalente que haya incluido selección, formación y desarrollo.
-Formación: Titulación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similares.
-Dominio del paquete Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.
-Experiencia en el uso de portales de empleo, herramientas de selección y LinkedIn.
-Valorable experiencia como Técnico de selección en empresas de Trabajo Temporal.
-Se valorará positivamente un segundo idioma ( inglés o francés).
Competencias Personales:
-Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal.
-Organización, atención al detalle y autonomía en la gestión.
-Proactividad, capacidad de adaptación y trabajo en equipo.
-Alta motivación por crecer profesionalmente en una empresa con valores sólidos.
Se Ofrece:
-Proyecto estable con desarrollo profesional a largo plazo.
-Incorporación a un entorno dinámico, colaborativo y con fuerte orientación a las personas.
-Participación en proyectos estratégicos dentro del área de RRHH.
-Horario de lunes a viernes de 9.00h a 18.00h
-Modalidad de trabajo híbrida: 3 días presenciales en oficina y 2 días de teletrabajo a la semana.
-Salario en función experiencia aportada.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Director/a de franquicia sector RRHH en Almería
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para la nueva oficina de Almería. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Director/a de franquicia sector RRHH en Huesca
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para la nueva oficina de Huesca. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Director/a de franquicia sector RRHH en Santander
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para la nueva oficina de Santander. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Administrativo RRHH (baja IT)
Calahorra, La Rioja Hace 5d
Desde Manpower estamos trabajando con una importante empresa agroindustrial ubicada en San Adrián en la incorporación de un/a Administrativo de RRHH (H/M/X) para cubrir una baja de larga duración (4-5 meses).
¿Cuáles serían tus funciones?
- Elaboración y gestión de contratos laborales, seguros sociales, nóminas, finiquitos, IRPF, etc.
- Seguimiento del registro de la jornada mediante programa específico.
- Seguimiento del Plan de Formación y Desarrollo (planes de acogida, formación interna y externa)
- Seguimiento de Procesos de Selección y descripción de puestos de trabajo
- Gestión y seguimiento de Facturas de RRHH
- Seguimiento de indicadores de RRHH (plantilla, absentismo, rotación, formación, informes de costes)
- Apoyo administrato en el área de RRHH
¿Cuáles son las condiciones?
- Contrato de formación + contrato de baja IT (aprox 5 meses)
- Salario 30.000€ brutos anuales
¿Qué perfil estamos buscando?
- FP superior en administración / Grado en Derecho, Relaciones Laborales, RRHH
- Formación en gestión de nóminas, contratos y seguros sociales
- Usuario avanzado en Software de nóminas
- Valorable inglés medio
- Experiencia de al menos dos años desempeñando funciones similares
- Imprescindible vehículo propio
¿Hablamos?
Jornada sin especificar
Otros contratos
30.000€ - 30.000€ bruto/año
Administrativo RRHH (baja IT)
Calahorra, La Rioja Hace 5d
Desde Manpower estamos trabajando con una importante empresa agroindustrial ubicada en San Adrián en la incorporación de un/a Administrativo de RRHH (H/M/X) para cubrir una baja de larga duración (4-5 meses).
¿Cuáles serían tus funciones?
- Elaboración y gestión de contratos laborales, seguros sociales, nóminas, finiquitos, IRPF, etc.
- Seguimiento del registro de la jornada mediante programa específico.
- Seguimiento del Plan de Formación y Desarrollo (planes de acogida, formación interna y externa)
- Seguimiento de Procesos de Selección y descripción de puestos de trabajo
- Gestión y seguimiento de Facturas de RRHH
- Seguimiento de indicadores de RRHH (plantilla, absentismo, rotación, formación, informes de costes)
- Apoyo administrato en el área de RRHH
¿Cuáles son las condiciones?
- Contrato de formación + contrato de baja IT (aprox 5 meses)
- Salario 30.000€ brutos anuales
¿Qué perfil estamos buscando?
- FP superior en administración / Grado en Derecho, Relaciones Laborales, RRHH
- Formación en gestión de nóminas, contratos y seguros sociales
- Usuario avanzado en Software de nóminas
- Valorable inglés medio
- Experiencia de al menos dos años desempeñando funciones similares
- Imprescindible vehículo propio
Jornada sin especificar
Otros contratos
30.000€ - 30.000€ bruto/año
CONSULTOR RRHH TOLEDO (H/M/X)
?? ¿Te apasiona el mundo de los recursos humanos y buscas un entorno donde crecer profesionalmente? ¡Esta puede ser tu oportunidad
Buscamos Consultor/a de Recursos Humanos en Toledo
?? Ubicación: Oficina de Toledo
?? ¿Qué funciones tendrás?
- Gestión integral de personal.
- Publicación de ofertas, búsqueda activa y selección de candidatos.
- Atención personalizada tanto a colaboradores como a clientes.
- Coordinación con distintos departamentos para cubrir necesidades de personal.
?? ¿Qué buscamos?
- Formación en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos o similar (valorable).
- Experiencia en procesos de selección y contratación, especialmente en perfiles industriales y logísticos.
- Conocimientos básicos de legislación laboral.
- Alta orientación a las personas y al cliente.
- Capacidad de resolución, pensamiento crítico y flexibilidad.
- Se valorará muy positivamente experiencia previa como consultor/a de trabajo temporal en otras compañías del sector.
?? ¿Qué ofrecemos?
- Contrato estable: 6 meses + indefinido.
- Sistema de trabajo híbrido (presencial y remoto).
- Retribución flexible.
- Formación continua adaptada a tu desarrollo.
- Beneficios sociales.
- Un entorno de trabajo donde reina la colaboración, el compañerismo y las ganas de ayudar.
- Grandes oportunidades de crecimiento profesional.
- Excelente ambiente de trabajo y flexibilidad.
?? ¿Te interesa?
?? Inscríbete ahora y forma parte de un equipo que impulsa el talento.
Jornada sin especificar
Otros contratos
Salario sin especificar
CONSULTOR RRHH ON SITE SANTA PERPETUA DE LA MOGODA AS2025 (H/M/X)
Santa Perpètua de Mogoda, Barcelona Hace 5d
?? ¡Buscamos Consultor/a de RRHH en Santa Perpetua de la Mogoda
EN MANPOWER APOSTAMOS POR EL TALENTO Y… ¡¡QUEREMOS TRABAJAR CONTIGO!!
¿Te gustaría contribuir al éxito de las personas, conectando empresas y talento?
¡Tenemos una oportunidad para ti en nuestro equipo On Site!
?? ¿Qué harás en tu día a día?- Coordinarás las tareas diarias del equipo para asegurar un servicio excelente al cliente.
- Serás el punto de contacto directo con el cliente en el site.
- Gestionarás procesos de administración laboral (métricas, control de riesgos, incidencias).
- Acompañarás a tu equipo para que deis lo mejor de sí.
- Resolverás retos diarios que te permitirán aprender constantemente.
? ¿Qué buscamos en ti?- Formación en Relaciones Laborales, Psicología o similar (valorable).
- Experiencia en selección y contratación, especialmente en perfiles logísticos.
- Orientación a las personas y al cliente.
- Capacidad para resolver problemas, pensamiento crítico y flexibilidad.
- Conocimientos básicos de legislación laboral.
- Valorable experiencia previa en posiciones on site de staffing o outsourcing.
?? Lo que dicen quienes ya forman parte del equipo:“Me encanta la posibilidad de moverme entre departamentos y seguir aprendiendo. En un cliente final eso no pasa.”
“Cada día hay algo nuevo que resolver. Es un reto constante, pero eso es lo que más me motiva.”
“Lo mejor es el equipo. Siempre que tengo una duda, alguien me ayuda.”
?? ¿Qué te ofrecemos?- Contrato indefinido y formación continua.
- Plan de retribución flexible y beneficios sociales.
- Posibilidades reales de crecimiento interno.
- Un equipo unido, con gran compañerismo y ganas de ayudar.
- Horario de lunes a viernes 9h a 18h.
? ¿Tienes dudas?Sabemos que al principio pueden surgir preguntas: ¿Quién será tu manager?, ¿Cómo será el horario?, ¿Qué tareas harás exactamente?
¡No te preocupes! En la entrevista resolveremos todo con total transparencia.
?? ¿Dónde puedes encontrarnos?Publicamos nuestras ofertas en InfoJobs, LinkedIn y la web de Manpower, y compartimos contenido en Instagram. ¡Síguenos y no te pierdas nada!
Súmate a Manpower España. ¡Te estamos esperando!
Jornada sin especificar
Otros contratos
21.000€ - 22.000€ bruto/año
Director/a de franquicia sector RRHH en Vélez-Málaga
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Marbella. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
RESPONSABLE DE LOGÍSTICA INTERNA Y GESTIÓN DE EQUIPOS (LUCENA)
¿Estás buscando un nuevo reto profesional? ¿Te gustaría formar parte de un proyecto estable? ¿Tienes experiencia en el liderazgo de equipos y gestión de personal? ¿Has desarrollado planning de productividad? Si es así, ¡No lo dudes más! ¡ESTE ES TU SITIO!-Se requiere 2 a 3 años de experiencia en gestión y organización de personal. (elaboración de planning de trabajo, vacaciones del personal, gestión bajas IT) -Obligatoria experiencia como responsable de producción y/o logística interna.-Obligatorio conocimiento en Excel-Valorable experiencia en el sector logístico e industrial y outsourcing.-Valorable nivel académico/a en formación superior profesional.Desde Eurocen estamos buscando a un/a responsable de producción y gestión de equipos con altas capacidades en la gestión de las relaciones interpersonales y de influencia ya que, gran parte de su trabajo se realizará en coordinación con otros departamentos. Las funciones para realizar se desarrollarán tanto a nivel de operativa como de recursos humanos. A nivel de operativa podemos destacar funciones como:-Organización de las actividades productivas y de sus recursos.-Controlar que se cumplen los objetivos de producción, calidad en el plazo establecido.-Impulsar la calidad e involucrarse en el perfeccionamiento de los procesos.-Recogida de información relativa a los procesos para poder procedimental metodología de la operativa diaria y establecer necesidades del servicio.-Informes y cumplimientos de los KPI's. -Velar por el cumplimiento en materia de Prevención de Riesgos Laborales. Formación continuada y entrega de EPIS necesarios.-Interlocución con cliente. -En cuanto a nivel de coordinación de equipos, entre las funciones que podemos destacar a realizar serían:-Asumir, transmitir y desarrollar a todos los niveles una cultura de servicio al cliente.-Garantizar el flujo correcto de información a todos los niveles-Gestión de los recursos disponibles para llevar a cabo los servicios, desde la coordinación y supervisión del personal, como maquinaria y materiales vinculados a cada proyecto.-Control en materia laboral de la jornada de trabajo. Colaboración con el dpto. de gestión en la información relativa a nóminas.-Control del absentismo y bajas IT del personal. Cobertura en las sustituciones.SE OFRECEContrato estable, jornada de 40 horas semanales de lunes a viernes, y disfrute de todos los beneficios que ofrece la compañía como, por ejemplo, flexibilidad horaria, ordenador, móvil, formación, entre otros.Adecco Outsourcing es una empresa comprometida con la igualdad perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios cuyo valor añadido son los Recursos Humanos.
Jornada completa
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Salario sin especificar
Técnico de nóminas con A3 y experiencia en asesorías (H/M/X)
¿Te interesa seguir desarrollándote en el área laboral dentro de una asesoría consolidada en el centro de Madrid?
Manpower Business Professional ofrece una oportunidad estable como Técnico de nóminas con A3 en el Barrio de Salamanca, con incorporación inmediata..
Responsabilidades:
Gestión de una cartera de clientes ya asignada.
Elaboración y revisión de nóminas.
Coordinación de procesos de compensación y beneficios.
Tramitación de altas, bajas e incidencias en las plataformas oficiales.
Gestión completa de contrataciones, desde el inicio hasta el cierre.
Requisitos:
Experiencia previa en asesoría o en gestión laboral con alto volumen de trabajo.
Imprescindible el dominio del programa A3 NOM, ya que es el unico programa con el que trabajarás.
Formación relacionada con la gestión laboral, relaciones laborales o similar.
Condiciones del puesto:
Para quienes valoran un entorno dinámico, con autonomía y trato directo con cliente, esta es una excelente oportunidad.
¿Encaja contigo? Apúntate y te contactaremos.
Jornada sin especificar
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22.000€ - 22.000€ bruto/año
Director/a de franquicia sector RRHH en Alcoy
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para la nueva oficina de Alcoy. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Director/a de franquicia sector RRHH en Oviedo
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Oviedo. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
45.000€ - 50.000€ bruto/año
Director/a de franquicia sector RRHH en Gijón
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Gijón. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
45.000€ - 50.000€ bruto/año
Director/a de franquicia sector RRHH en A Coruña
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de A Coruña. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Director/a de franquicia sector RRHH en Gandía
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para la nueva oficina de Gandía. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Director/a de franquicia sector RRHH en Burgos
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Burgos. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.
Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.
Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.
Idiomas requeridos:
- Español: nativo.
Jornada completa
Contrato autónomo
Salario sin especificar
¿Quieres trabajar en Fundación Adecco, un proyecto social donde podrás desarrollarte profesionalmente y al mismo tiempo contribuir con los más vulnerables?Ubicación: Girona y desplazamientos dentro de la provinciaExperiencia requerida: Mínimo 1 año en un puesto similar Idiomas: Catalán nivel alto (imprescindible)Sobre la Fundación AdeccoSomos una entidad comprometida con la inclusión sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad. Nuestro objetivo es conectar talento con oportunidades, impulsando la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.Cuál será tu misión?Buscamos a una persona que identifique y genere oportunidades laborales en empresas, promoviendo la contratación de personas beneficiarias de la Fundación. Para ello, será clave desarrollar relaciones estratégicas con empresas y empleadores, orientándolos sobre los beneficios de la contratación inclusiva.Funciones principalesProspección de empresas y captación de ofertas de empleoIdentificar empresas con necesidades de contratación a través de bases de datos, networking, portales de empleo, asociaciones empresariales y eventos sectoriales.Realizar llamadas, visitas y reuniones con responsables de selección, RRHH y dirección de empresas para presentar los servicios de la Fundación Adecco.Elaborar una cartera de empresas colaboradoras, segmentándolas según sector, tamaño y posibilidades de inserción.Detectar sectores y perfiles profesionales con mayor demanda en la zona para alinear la oferta de empleo con las personas candidatas.Intermediación laboral y acompañamiento a empresasPresentar candidaturas adecuadas a los perfiles requeridos por las empresas, argumentando su idoneidad y valor añadido.Asesorar a empresas sobre los beneficios fiscales, subvenciones y buenas prácticas en inclusión laboral.Facilitar el proceso de selección mediante la organización de entrevistas, sesiones informativas y pruebas de competencias.Acompañar a las empresas en el proceso de acogida e integración de las personas contratadas, brindando seguimiento y apoyo post-contratación.Representación y networkingParticipar en foros de empleo, ferias sectoriales, jornadas de RSC y otros espacios de encuentro con empresas.Colaborar con administraciones públicas, asociaciones empresariales y entidades del tercer sector para fomentar la inclusión laboral.Difundir el trabajo de la Fundación en diferentes canales y plataformas para ampliar la red de colaboración empresarial.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
